村镇银行综合办公室规章制度、管理办法模版.docx
《村镇银行综合办公室规章制度、管理办法模版.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《村镇银行综合办公室规章制度、管理办法模版.docx(6页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
综合办公室规章制度、管理办法 (一)办公室工作制度 一、办公室工作人员均要严格遵守纪律,按时上下班,不得迟到、早退。 二、办公时间要坚守岗位,外出办事要向本部室负责人报告去向、时间并保持工作联系;每个部室要合理安排,除特殊情况外不得空岗。 三、保持良好的工作秩序。不得在办公区域打闹、喧哗、打扑克、下棋、吃零食,不准办私事或做与工作无关的事情。 四、办公室工作人员都要严格履行职责,及时、准确地完成所承担的工作,做到当天工作当天完成,不积压、不拖延、不失误。 五、建立请示汇报制度,凡是在职权范围内的事情要积极解决,解决不了的事情要逐级向领导请示。凡是领导交办的工作,完成后必须逐级向领导汇报办理结果,使工作衔接紧密、善始善终。 六、搞好部室与部室、同志与同志之间的团结协作,互相帮助、互相学习、齐心协力搞好办公室各项工作。 七、积极参加各项活动,因故不能参加者,必须请假。 八、接人待物要讲文明礼貌。对各部门、基层和外来办事人员要热情接待,态度和蔼,能办的事情不推诿扯皮,不能办的事情要耐心说明情况。 九、答复问题要有政策依据,不得信口开河或带有随意性,对拿不准的问题,要向领导请示报告或主动介绍到其它部门。 十、各部室要保持清洁卫生,物品摆放要整齐有序,创造优美舒适的工作环境,做到衣帽整洁,仪表大方,争做文明员工。 (二)车辆管理制度 一、各部室因公用车的调度使用,应提前向上级领导请在得到批准后方可乘车出行办公。 二、严格执行上级和交通管理部门的有关指示。 三、驾驶员应严格遵守交通法规,确保安全行车,杜绝事故发生。 四、按照车管部门的规定,帮好公司所有车辆的年检和驾驶员的年审工作。 五、严格遵守公司车辆安全管理规定,车辆维修应认真检查核实,严格把关,严格执行报批制度。 六、驾驶员应月(或季度对车辆用油情况进行单车核算,并建好各类台帐)。 七、因公派出车辆要按规定及时查询,掌握动态。 八、对违章、违规的驾驶员,办公室应及时将信息向上级领导汇报,避免一切事故的发生。 (三)保密制度 为保守公司秘密,维护公司利益,制订本制度。 一、全体员工都有保守公司秘密的义务。在对外交往和合作中,须特别注意不泄露公司秘密,更不准出卖公司秘密。 二、公司秘密是关系公司发展和利益,在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项。公司秘密包括下列秘密事项: 1、公司经营发展决策中的秘密事项; 2、人事决策中的秘密事项; 3、专有技术; 4、招标项目的标底、合作条件、贸易条件; 5、重要的合同、客户和合作渠道; 6、公司非向公众公开的财务情况、银行帐户帐号; 7、董事会或总经理确定应当保守的公司其他秘密事项。 三、属于公司秘密的文件、资料,应标明“秘密”字样,由专人负责印制、收发、传递、保管,非经批准,不准复印、摘抄秘密文件、资料。 四、公司秘密应根据需要,限于一定范围的员工接触。接触公司秘密的员工,未经批准不准向他人泄露。非接触公司秘密的员工,不准打听公司秘密。 五、记载有公司秘密事项的工作笔记,持有人必须妥善保管。如有遗失,必须立即报告并采取补救措施。 六、对保守公司秘密或防止泄密有功的,予以表扬、奖励。 违反本规定故意或过失泄露公司秘密的,视情节及危害后果予以行政处分或经济处罚,直至予以除名。 七、档案室、微机室等机要重地,非工作人员不得随便进入;工作人员更不能随便带人进入。 八、办公室应定期检查各部门的保密情况。 (四)印鉴管理制度 为保证印章使用的合法性、严肃性和可靠性,统一印章管理,杜绝违法行为的发生,特制定本制度。 印章的保管 一、党总支印章、单位公章、法人章由办公室指定专人负责保管;单位的财务专用章由财务部门专人保管。 二、印章保管必须安全可靠,须加锁保存。不准委托他人代管。 三、办理用印事宜应在上班时间之内。 四、印章管理不得委托他人代为盖章,严禁将印章带出单位,特殊情况须经主管领导批准。 五、印章如遇丢失、损毁或被盗时,除报上级机关外,还应向当地公安局登记,并声明作废,要认真办理移交手续。 印章的使用 六、各种印章按下列范围使用:凡属党务工作事宜对上级党委需报计划、总结等用党总支印章;凡属以单位名义对外发文、开具介绍信、报送报表等一律加盖单位公章;凡属财务会计业务的用财务专用章。 七、使用印章,一律实行审批制度。凡以单位名义发出的正式文件,必须经签发人同意签发后方可使用印章。其他情况需用单位印章或法人名章的须经法人同意方可盖印。凡不符合用印条件的,均应拒绝盖印。用印人填写用印登记,部门负责人在该表上签批。 八、使用印章,一律实行登记制度。注明用印事由、数量、经办人、批准人、用印日期。使用印章时,保管人应对盖印的文书内容、手续、格式进行把关检查,发现问题及时请示领导,妥善解决。印章保管人外出时间较长时须将印章妥善移交,以免贻误工作。 (五)办公用品管理制度 一、为加强办公用品管理,控制费用开支,规范办公用品的采购与使用,特制订本制度。 二、本制度适用于对办公及日常消耗品、宣传品、设备耗材等的管理。 三、办公用品的采购。采用集中采购、定量供应的办法: 1、集中采购由综合办公室负责并管理。 2、集中采购的办公用品包括复印纸、传真纸;计算机消耗的磁盘;打印机消耗的色带、硒鼓、墨盒;日记本、各类笔墨等。 3、实行定期计划批量采购供应。每月末前各部室向综合办公室提报当月所需用品计划,由办公室统一采购。 4、各部门若临时急需采购办公用品,由部门负责人填写《办公用品请购单》,并在备注栏内注明急需采购的原因,交办公室审批同意后,实施采购任务。 5、必需品、采购品或耗用量大者应酌量库存。 (六)办公用品的分发领用 1、各部门领用办公用品需填写《办公用品领用单》,用于分发办公用品的台帐登记。 2、接到各部门的《办公用品领用单》之后,有关人员要进行核对,并做好登记。 3、用品登记时应写明部门、分发日期、品名与数量等。 (七)办公用品管理 1、新进人员到职时由各部门提出办公用品申请,向办公室请领办公用品,并填写领用单。 2、印刷品(如信纸、信封、表格等)除各部门特殊表单外,其印刷、保管均由办公室统一印刷、保管。 3、各部门使用的办公用品由指定专人保管维护。 4、对决定报废的办公用品,要做好登记,在《报废处理单》上填写用品名称、价格、数量及报废处理的其他有关事项,并报相关领导批准。 5、办公用品正常使用发生的损坏时,要及时向办公室领导报告,由办公室安排维修,如不报告或擅自将损坏的办公用品丢弃,使用者个人按非正常使用损坏照价赔偿。 6、银行对办公用品的使用情况,实行年内不定期检查、年末普查的检查制度,检查工作由办公室负责。 (八)食堂管理制度 为加强员工食堂的管理,保障员工就餐的有序进行,为员工创造良好的就餐环境,制订本制度: 1、按照本行规定的就餐时间按时就餐,不得提前进入食堂。 2、员工一律按照本行规定的三餐标准缴纳就餐费。 3、爱护公物。食堂的一切设备、餐具有登记,有账目,不贪小便宜,对放置在公共场所内任何物件,不得随意搬动或拿作他用。对无故损坏各类设备、餐具者,要照价赔偿。 4、做好炊事人员的个人卫生。做到勤洗手、剪指甲,勤换、勤洗工作服,工作时要穿戴工作衣帽。炊事人员每年进行一次健康检查,无健康合格证者,不准在食堂工作。 5、计划采购。采购人员根据炊事员开具的采购清单采购各种食品,采购时,注意把好食品的质量关,要保证食品的新鲜,不发霉、不变质,以防食物中毒。 6、保管。采购的物品一律由食堂人员过秤、点数、验收入库。 7、要爱惜粮食,不准随意丢撒剩饭剩菜。 8、生熟食品分开,冰箱(柜)内存放物品要分袋存放,定期清理。 9、厨房各种用品、用具,用后必须及时清洗干净。盛装加工后的半成品、成品容器不落地,应有专用架搁放,接触食品的工具、容器,每餐清洗后消毒、保洁存放。 食堂餐桌、地面,饭后必须及时进行清扫,保持餐桌、餐椅的干净整齐,每星期必须对餐厅及厨房大清洗一次。 (九)保洁员管理制度 一、认真遵守劳动纪律,严格执行岗位制度,熟悉本岗位的工作任务与要求,端正劳动态度,服从督办人员的调遣与指挥,讲求工作效率。 二、严格按照规定与标准高质量完成工作,随时保持行内各处整洁光亮、不留死角,及时清理垃圾。 三、保洁员上岗期间,穿着工装,保持工装整洁、干净,维护银行良好的形象;工作期间不影响员工正常工作;不浓妆艳抹及佩带不适宜的饰物。 四、爱护公物,正确使用并妥善保管清洁用具,最大限度节约资源。 五、对临时安排的工作,能够积极、认真的完成。 节能管理条例 节约用水,用水时水流要适中,且做到人走水停。 办公室用水要一水多用,控制每日用水量。 设备冷却水、空调冷却水等必须循环使用,不得直接排放。 注意随手关灯,下班后关闭所有不必要的用电设备。 房间在不使用或没有人在的情况下,禁止开灯。 走廊在有适当光线的情况下不允许开灯。 夏季使用空调室内应保持在24℃-26℃的科学温度。 冬季室外温度超过15℃时,禁止使用空调,防止空调发生损坏。- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 村镇 银行 综合 办公室 规章制度 管理办法 模版
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文