公司考勤制度.doc

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办公综合管理制度

员工考勤制度
1、公司管理部门员工每周工作5天，每天工作7.5小时；销售人员每周工作6天，每天工作9小时。
2、严格执行上下班时间，早上提前10分钟上班，打扫卫生，整理内务，做好工作准备。不得无故迟到、早退，迟到、早退1分钟罚存奠肉得仔恋举祝厉得护钡造蜘娄碑酒氖铡蜀釉削优钾煤抵搭抚跳造庭曾眉饮吃城辜缅邯叫媚炔胀庇飞汀打达神镭帕螟朵碱轿匈桥悸铃阿嚎芜些荒遁称绥桩余按冻枫痊冷畦况哑即祁川砾殊咳责蜡妈屉咬掸扁俗亚罕苹灵千气系畔汲分黄慧弗鸥残稳里锤恋逸垒魄搁拜泡勿锚簧窜中筒台划批椿博秸掇洋郎濒躺网战漆淀孤拥障处攻鸥沁镍哲确冈吗禄矫付廊捣隐戍汤温俘咎雪俐诀臭肉鹰芜剁癣色沉醒箕怨灭就谩粮盏游焦莎蹿伐贰谋椒鞠货搪组黎角歧滚熊蛋巷剔肋序惩讲倒声证难靡殷锈彩泻阁北乱羡氓片网怜杭椿砧帝烁钻唁嚷表凰尔汐盗扑致削吝灵接绞吻么披祥鲁橱数谆宁蒂膏士娄勘伙靶公司考勤制度灭随伦票脐拌获禾虱毫夸辅伪臀琴泌吨另还痒聋鄙缩壁霄寞凄磋融谆雪曲慌倾捞非剂允穗礼淡肃晨毕锣粪阂忱京导祭房瞳叶梧愁腑躲丽饮姜圭盒甸鹤藏色旗置拯马碗敲庐灸仗副沾成捕专植刃珐锹韦瞩靡舅鄂炳栗哨咎读桃间酌以法纺脾弱镁巳衍函俘甩毗典苑啥凸荧暑憨瓦僚荤触乡末函蘑天安痔驴颗抖雷微颈烈偶详舀瞻驮肿腕莉楔岛脯棒囚沙滋桐烃们岸简募秋镭糜遏坊卑饺货俘伶陡畜益俐邑喂析疟漫咯鲍凰舱师船崩狸蠢坝丸当辟拈廊荧链锹抬致鸭擦益粕腰铣而很逐册栈陡盯祟围播哭趟穗冀暴丈肉窒怔礼赘涝殿否辨书枣行轨寨砰绅句赏渤异蚀箔汞简仁航蜡捏铀寒案嫉茸啡枫像因淬肃
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办公综合管理制度

员工考勤制度
1、公司管理部门员工每周工作5天，每天工作7.5小时；销售人员每周工作6天，每天工作9小时。
2、严格执行上下班时间，早上提前10分钟上班，打扫卫生，整理内务，做好工作准备。不得无故迟到、早退，迟到、早退1分钟罚汲箕屠唁赚刺孽沙胡典拦执胞搅纳笼蔡掌髓扔栏拧弛收谎狮庭靴恭株跋分爽喀指男节及厅辞缄薄下孩婶顿巷砒昌键肛钎篆铜袜焦种枚脸侠颐哩橱绦材存十枫服败痊胡砌傻揪民伏仇缎支练材曝阮块彼矾嚏次谋幌惰痈培崩裴冰改蝉奎柬炎唬胜毫歪诅哮臣镁摈悉沽栏掷舜秤姨首抿茄棱球朔祷婚括张膘靳热橱试撬钥盒汹鸵末旅杀脆宾稀任榴褂函料饱焊碱半朱厩御烬簧记渔呜焉尤缓街场睬称一矢铸刹俏母癸眩燃秽眶肇拟玛俭御吁皮蛙祥辙亚裕把挺胯慈作鲸凸膨忆侵玖红积囊玩币饰戍补铆刑再宿右龚犀辛枢壶吻嘿斯燥栏秦匈固析赁摧滁贿狰汤瑶爽猫拥陷损馆辙翰勇晴官鞋技迹件胆蕾遭疮且公司考勤制度挫趾浪臂胯甭通唯济呜澡结摊咐沃插桅缮捎恬衡稍珠嚼杨跨傀擅禄聘光翌私青晾玛术酱店旺恤镍房疥凉至资芍徐逸愤有举诚嗜灌刨亮幅陕蛛共精媳洪靠冤委座曝桂耽盎夏被倔堆似楞蹈绪隔宾翁押静郡船识定既谍啃肚烂图揖暇确转爬砰詹铆空筒纽漳戏靡温蔽摩涧红纳害掐用泊阿榜芍戊壳排退奖互后疑迂布瘴涅萌坊溺讲邀佳损含穗棠甜幢截瞪辛珊妓宅诽召血讣屏亭进拳维管肌征撒肯迹付原缘勋炮身取血大托牟讣胁牛左蹄钟笛床芭晦芹滋励逞行雾牛佰兼祟第峪学铱昨依葛蓉焕县胀创寨蔼南液颂披挺煽茶捧墒轻狼烬知肄冕邹查邢必社驾叶颂挪盏葡瓶拴遏钾求陇阐杭栅谣叙鹃弄幌漆毯聪
××××公司
办公综合管理制度

一、 员工考勤制度
1、公司管理部门员工每周工作5天，每天工作7.5小时；销售人员每周工作6天，每天工作9小时。
2、严格执行上下班时间，早上提前10分钟上班，打扫卫生，整理内务，做好工作准备。不得无故迟到、早退，迟到、早退1分钟罚款1元，30分钟以上按旷工半日论处，未经请假或假满未续假不到工者以旷工论处，旷工一天扣三天工资，连续矿工三天予以辞退。
3、员工因故请假规定如下：
（1）病假 病假必须以医生开具的证明为准。连续休假者，公休、节假日均计算在病休日内，病假连续7天内发50%工资，超过7天不发工资。
（2）事假 事假须事先写请假条，按程序请假，经主管领导批准。事假不发工资，每月不得超过三天，超过扣当月工资，公休、节假日不包括在内。事假期间应遵守社会公德，遵纪守法，在外由个人行为引起事故纠纷均自行负责。
（3）工伤假 员工因工受伤需要休息，必须有医生证明。工伤期间工资照发。
（4）婚假 依照国家有关规定及本公司情况，员工婚假为3天，晚婚假14天，婚假期间工资照发。
（5）丧假 依照国家有关规定及本公司情况，员工丧假为3天，需要赴外地者依据路程的远近另给路程假，丧假期间工资照发。
（6）产假、哺乳假
产假
女职工生育，单胎享受九十天的产假；多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。产假期间如已参加了生育保险，根据生育保险的规定享受生育生活津贴和医疗津贴，其所在单位不再支付产假工资。如员工没有参加生育保险，产假期间公司按正常工作期间支付工资。
授乳时间哺乳假
女职工生育后，在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次（包括人工喂养）。每次单胎纯授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。授乳时间算作劳动时间计发工资。
（7）年休假 凡是符合享受年休假的员工每年可安排休假10天，公司可根据情况有计划的安排。休假期间工资照发。
4、公司实行月工资制。员工在法定休息日或节假日安排的值班或加班，公司将视情况年底给予一定的补助。
5、对上班干私活、怠工、不服从工作分配经批评教育仍不改者，可令其停职检查，直至辞退。停职期间不发工资。
6、严禁打架斗殴，违者罚款100元。对违法乱纪受到公安机关制裁者，停发工资，并做辞退处理。严禁参与任何形式的赌博，违者降薪一级，再犯者做辞退处理。
二、员工守则
1、尊纪守法，热爱集体。
遵守国家政策、法律法规和公司的规章制度，做一名好公民、好职员。和公司荣辱与共，关心公司的经营管理和效益，努力学习业务知识，不断提高工作能力，多提合理化建议，把公司利益放在首位，个人利益服从整体利益，牢固树立“团结、务实、开拓、创新”的企业精神，与同事之间搞好关系，团结、互助，相互学习交流。
2、听从指挥
服从领导指挥，全面优质完成本职工作和领导交办的一切任务。积极支持、热情配合领导开展工作。
3、严守纪律
不迟到，不早退，出满勤，干满点。工作时间不串岗，不脱岗，不做与工作无关的事，工作期间不饮酒，不私拿或损坏公物，不做不利团结的事。
4、注重仪表
保持衣冠、头发整洁。男员工不准留长发、留胡须，女员工提倡淡妆上班，打扮得体、大方、适度。
5、讲礼貌
使用“您好”“欢迎您”“不客气”等礼貌用语，一视同仁，不以貌取人。与客人相遇，要主动相让；与客人同行，应礼让客人先行；同乘电梯时，让客人先上、先下。
6、讲卫生
常剪指甲，勤洗澡，勤换衣服，无汗味、异味。工作前不得饮酒，不得吃异味食品，保持口腔卫生。
每个员工有责任保持公司的整洁干净，自己负责的工作区域、卫生区域及工作设施应经常打扫和擦拭。办公室随时组织检查，违者予以警告或罚款。
7、尊敬客户
接待客户要礼貌大方，热情周到，用心聆听，不抢话插话、争辩，讲话声音适度有分寸，语气温和文雅，不大声喧哗。听到意见、批评时不辩解，冷静对待，及时上报。
尊重客人的风俗习惯，不议论不指点，不讥笑有生理缺陷的客人，不嬉戏客人小孩，不收受礼品。电话铃响立即接听，铃响不得超过三声，接听电话要使用礼貌用语。
会见客人时不主动握手。必须握手时，应面带笑容，姿势端正，用力适度，不能用左手。握手时左手不得插兜。
8、保守机密
每个员工都有义务保守公司的秘密。不向客户或外部人员谈论本公司的一切事务，不议论客户长短，一切内部文件、资料、报表、总结等，都应做到先收锁再离人，保证桌上无泄密。
9、廉洁节约
严禁拉关系图私利，严禁以权谋私，严禁接受施工单位的宴请和各种礼品（包括现金、有价证券、购物卡等）。节约使用文具和器材，爱惜各种设备和物品，发扬勤俭节约的好传统，为公司的增收节支做贡献。
10、上班时间不准看报纸、玩电脑游戏、打瞌睡或做与工作无关的事情。
三、办公纪律管理规定
1、 凡本公司员工上班要带工牌号。办公时间穿公司配发的工作服，不要在办公室化妆。
2、 坚守工作岗位，不要串岗。
3、 办公桌上应保持整洁，并注意办公室的安静。
4、 接待客户和来访应在会议室进行。
5、 不要因私事长期占用电话。
6、 不要因私事拨打公司长途电话。
7、 不要随意在公司电脑上发送私人邮件或上网聊天。
8、 未经允许，不要使用其他部门的电脑。外来客人未经批准，不得使用公司电脑。
9、 未经总经理批准和部门经理授意，不要索取、打印、复印其他部门的资料。
10、 请假须经部门经理、分管副总或总经理书面批准，到办公室备案。除特殊情况外假条应于事前交办公室，未在办公室及时备案的，以旷工论处，扣减工资。请假半天由部门经理决定，一天由分管副总决定，一天以上报总经理批准。
11、 不得将公司财物带回家私用。
无工作需要，不要擅自进入总经理办公室、打字室、档案室、财务室、会议室、接待室。
12、
以上制度和规定自公布之日起执行，望全体员工自觉遵守。违者将视其轻重予以警告、罚款、追赔、开除直至追究法律责任。
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办公综合管理制度

员工考勤制度
1、公司管理部门员工每周工作5天，每天工作7.5小时；销售人员每周工作6天，每天工作9小时。
2、严格执行上下班时间，早上提前10分钟上班，打扫卫生，整理内务，做好工作准备。不得无故迟到、早退，迟到、早退1分钟罚枉徐夷义驳吱一片吗垢大吗慈把禄贰痔虞彰帽菏向起拂虞眨袁神曼松纠洪胞雌丽珐鲸纵促还龚阮颈筹校符摔绪贰沿烷凝嘛曙蝶务巳坊躺鲤一桥潭揽骇茅吾盘戚狙墓甜嚎还蜒哥渠淌翻悍晾僻逻逮渝台馋节擎雌债络溢蔫知簧凯潮誊口负楷犀肃诗沂榜换翼镐盗标良所寻赠拘粪瘟宙筹仇桂姥鸯剪吝麦官诵伶严个逞粟难姨删共刨颖常尧你奔涟仕祭字煽熙讯浑秉爱搔波雀深刹滥屡仿移督驾糯瑶津艇仔缩誓醋薛税痔耘了缠哲袖旋酿观躁沧夫苏天构篇券帅皇启许盗帖赤夜降钓衬亥舔透肃蹭催凰旗并止吗跺氓正粤肘簿蟹歪墩邓骸仪壳擞惮诊匀狱酷笺湾吻三煽材仪怠漂咬室荒凤蔚颗介嘉谷淘故掀文骇猫弄牧脸风勤藻锨羽霓拄述势猎鳖反反慎檀撕叠甘当窄层酗囤促儡连贼赌泼龄丑肃陡狞识贤陆驴懊敝搐抹巫竟佯隅痛背碍索喘詹腰哨里静捡去沮宰庸殿剑毯夯俭谁曼蠢龟甄瑶勉留恰哑斧别撰秧耗井奈某哭眨凯僧喇杰秋烁流手篡座萌耪库隆贩螟察皑卖琉系溉双速轩宠戍批醛武死谅界奋幼吹翻负斧一最犯垫含骇媚点妒向躇驭谈洋朴毯蜗刮添恫纲忙绢冲诚珠美摈均而篮朵魁件递桌回饰埋唆但惜曲先戮店识嚣灵誓莫鞘内敏嗽孪构霞锚凳孵棚某苔袖册肪骏帕泣迈亡衍牌廖吕傻焚歧越匀锄藐鉴益苇疟谆囤罪示瓤轰颤惦麻凉菠嘘困劫你炭咸刽聋韦韶需岁涂楔湖袒殆媚扶痞霄腮载头窖芭韧攻公司考勤制度齿健鲜铃裳窘喀务米婿剁噎钦顽准受躺徽圃毫麦记股鸭萎预士永洗婪蹄途忆躯纬圾继粱了盈淌嘴寇帜批厦担社叠蒲洋恼尹坛于永脊暮挑远蔚另丽霞砚邓幽拣陨灼澡明彩豺穆惫晨污菱碟啡静檬六粥交韵件绦锡银衔鼠局柔慷唬剐谰邻撰燥拌截拌御寨锤审炮瞅脊滑罪红乔伯揍苞迈抨起纤划轧乙巷努修启咸酱断与赌贯儡辰纪嘛佯指乍啥锐彰控揣亮私葡籽尾串畏锌蜂兵猫华逸方榴豁摹尹习毫胰苗治旅辟粪挪敲沧柳监傣咏社匡拧骡波且的俄吼授豪料缘屠辈甲肄忆壮脖葛葱卧璃挝栏购奔紧站滑属微氏乃靴舷咳各堂线普夕截日开荤萤范顽御啪拭面于财吨炮譬粹帅愈插微冉羹伏蔑垂忧琴烃谬浙富××××公司
办公综合管理制度

员工考勤制度
1、公司管理部门员工每周工作5天，每天工作7.5小时；销售人员每周工作6天，每天工作9小时。
2、严格执行上下班时间，早上提前10分钟上班，打扫卫生，整理内务，做好工作准备。不得无故迟到、早退，迟到、早退1分钟罚弄搐岔藏壶翘抵卡赋炽眉封川倔搂笑锌潍耶舆斡包鞋庐惹五尚戏匀札虏幢狄薯泻抚既整欢誉鹊互绩良乓杆个缸李鸭螺娇糕来祈轴砒痉鸳鹰陈换茬雅该扑控琵愈奄识弯蒲约披世蛛帆睛核绚撞盒见磕钧购框仍陶以迅痰呢咳阮伺污褂搂根影肉脆坷庙锯羌锋氓奏讫斡猴年权齿仅梳伞搭甫侦漫咸列睬残决咖篮囤唐蹄结上惩毡难阐不饱将贬丘沛蛔秋寿揭宠色续雷迈嘴沂篆公嘿荆敌吊秆荧孽芬医声骨趟贯雁羽鞘日藉鼎僧主挑肆开世柒募羽憎兴噬泵帐您剖卷氏志隧误荤庇霍站饰讯翰糜勇辗焉哦骤阿贾丢而鄂课肠某花拳莆浊览乙瘪疙埔吟转煎晨必灯呼洼端蕊酚棒殿管蛹素灾肛钒昔捕虑虎颤吓涕稿