道县畜牧水产局2011年度岗位目标管理考核办法.doc

道县畜牧水产局
2011年度岗位目标管理考核办法

       为了使全局工作走上制度化、规范化，充分调动干部职工的工作积极性，积极完成省、市业务部门、县委、县政府下达今年我局的各项工作，促进畜牧水产业的健康发展，在充分听取股站长和广大干部职工的意见和建议的基础上，经局党组研究，特制定本岗位责任制。
　　党组成员分工管线
　　陈林静  党组副书记、局长 主持本局全盘工作，主抓项目组、财务、招商引资工作。
　　何鱼平 党组书记 协助局长抓好全局工作，负责党务和政治思想工作，干部职工队伍建设，党风廉政建设，纪检监察，目标管理考核（抽调县委组织部）。
　　熊克伟 党组副书记、副局长 分管办公室、政工、本局综治、机关信访维稳、安全保卫、党建、精神文明、工青妇、老年科协；财务工作、项目建设及监督、基建、固定资产购置与管理；协助业务组抓好生猪调出大县项目实施；联系原仙子脚区防疫工作。
    　蒋光明 党组成员、副局长   分管品改站工作 ，负责项目申报、标准化规模养猪场建设（业务组协助）、草食动物项目、秸杆养畜续建项目、道州灰鹅项目、蛋鸡项目，负责生猪人工授精项目的实施，兽医联站和乡镇兽医队伍管理；联系原清塘区、梅花区防疫工作。
　　朱 华 党组成员、副局长 分管动物防疫监督站工作，抓好防疫项目的实施，负责能繁母猪保险，联系道江镇的防疫工作。
　　何志贤 党组成员、纪检组长 分管纪检监察、党风廉政建设、优化环境治理办公室、计生、干部队伍纪律督查、农产品质量安全检测项目建设、目标管理考核、群众来信来访、烤烟村建设等县委中心工作，联系原祥霖铺区、白马渡区防疫工作。
　　杨家华 党组成员 分管业务执法（渔政站、药政站、饲料办），负责食品安全，综治、信访维稳、安全生产等工作（参加县综治信访维稳工作会议、安全生产工作会议），联系原蚣坝区、四马桥区的防疫工作。
　　陈 才 党组成员 分管畜牧站、水产站工作，负责生猪生产、畜牧生产安全，生猪调出大县奖励资金项目的实施，水产项目申报，养殖业减负工作；联系原寿雁区的防疫工作。
       干部职工的分组
       毛保安   协助朱华同志抓好动物防疫工作；
彭安能   协助熊克伟同志抓好办公室及政工工作；
邓柳生   协助熊克伟同志抓好财务工作；
阳先礼   协助蒋光明同志抓好品改、项目工作；
一、 动物防疫监督站 
相对固定湘M3SS88为工作用车。
分管领导 朱 华     总人数  99 人
站长 何忠继 （9人）
副站长 谢月华（兼检疫股长） 何俭绪（兼办公室主任）
办公室：主任何俭绪、杨纯红（信息管理员）、陆晖（司机）
防疫股：股长何忠继（兼）   副股长 何尚博（兼管疫苗室）
成   员：胡跃进 
检疫股：股长谢月华   成员：刘爱民 毛登圣
道江镇中心站(10人)
站长:陈军祖 副站长:蒋社平(兼)
成员:李红英、杨海梅、沈江燕、何淑云、黄勇、魏营云、周日嫦、熊萍秀、唐莲姣。
梅花中心站(含富塘乡站、梅花镇站共7人)
站长:周学义 
成员:何华良、莫满珍、尹喜花、奉年姣、冯美艳、周书凤
仙子脚中心站(含边检站、仙子脚镇站、桥头乡站共13人)
站长:李远恒 副站长：欧文林
成员:唐洪文、阳文姣、周长生、沈跃华、熊文辉、唐烈功、熊礼凤、唐承桂、文儒一、何举红、蒋海政。
寿雁中心站(含乐福堂乡站共10人)
站长:蒋斌 副站长：周绍雨、郑长福
成员:唐基鸾、周国文、张兴文、何国青、唐成柒、陈志荣、周维
清塘中心站(含营江、万家庄乡站共11人)
站长:蒋社平 副站长: 乌美娟
成员:何杰、胡东仁、胡明进、胡国仁、唐芬香、蒋清杏、柏玉萍、彭剑艳、雷小妹。
祥霖铺中心站(含新车乡站、审章塘乡站共9人)
站长:肖衡 副站长:周进军
成员:陈中、陆胜祥、黄克、林松、李啟荣、叶艳梅、周瑛。
白马渡中心站(含柑子园乡站、白芒铺乡站、东门乡站、白马渡镇站共13人)
站长:肖文胜 副站长:吴顺忠
成员:周昌永、黄登辉、肖华、周永才、莫红梅、范正斌、何国庆、毛好吉、刘宏波、肖文生、朱荷姣。
蚣坝中心站(含上关乡站、蚣坝镇站、井塘乡站共9人)
站长: 黄源东   副站长：何芬昌
成员:杨友民、蒋波、吴顺青、毛登燕、陈华海、周忠长、周少先。
四马桥中心站（含四马桥镇站、洪塘营乡站、横岭乡站共8人）
站长：何德学
成员：刘明雄、邓选涛、刘有才、张永红、廖召宣、周春梅、李永先。
1、工作职责
拟订好全年动物疫病防控工作方案；制定每个工作人员的工作责任制；承担县重大动物疫病防控指挥部办公室的职责；做好疫情监测、有关动物防疫工作的调查；对已发生疫情要及时果断处置；负责乡镇专职防疫员的管理、培训、考核、发证和监督；搞好有关材料的收集、综合上报，特别是疫情的上报；搞好信息网络化管理和动物标管理，实行疫情溯源；搞好能繁母猪保险工作；相关的执法及执法监督；相关项目的申报及资料准备。配合做好全局的中心工作。
乡镇动物防疫站工作职责：做好本辖区内动物及产品的防疫、检疫、扑疫、稽查、能繁母猪保险、养殖大户扶持与管理，及时上报各种报表、信息及工作总结，并主动向当地党委政府汇报相关工作，争取当地党委政府支持。配合做好全局的中心工作。
二、综合业务组 总人数10人
分管领导： 杨家华 何志贤 陈 才
相对稳定湘M3DJ68作工作用车，综合执法等收入全部作车辆燃料费使用。
组成单位：畜牧站、水产站、渔政站、药政站、饲料办、农产品质量检测中心
组长：熊美然 协调全组工作，负责渔政站工作。 
副组长：杨才俭 负责畜牧站工作。
副组长：尹郑成 负责药政站、饲料办、农产品质量检测中心。
成员：何德成、李庆华、张莉、周德玖、陈善林、李国辉。
人员分工及工作职责
1、畜牧站 5人   杨才俭（主持工作）  李庆华（副站长）
成员：张莉、周德玖、陈善林
工作职责
拟订全县畜牧业发展规划、年度计划及工作措施，做好有关资料、报表的收集、综合、上报。
负责各大户、专业村的各种典型调查与培训，牧业项目办点示范，科技推广和技术指导。
负责畜禽及牧草品质的监测、鉴定、登记、发证。
重点抓好生猪生产（生猪调出大县奖励资金项目），协助项目组抓好项目申报及材料准备。
2、水产站：站长 陈才（兼）（抽调县联席办）
工作职责
制定全年的水产工作计划与措施。认真做好有关资料、报表的综合、统计和上报。
做好水域滩涂信息采录工作。
搞好渔类原种、苗种的调配和供应工作，引进1至2个优良新品种，做好渔业发展、鱼病防治等方面的示范和技术指导等服务工作。
负责水产项目的立项、规划和实施工作。
3、渔政站：站长 熊美然
工作职责
按时完成有关资料、报表的收集、整理、综合和上报。
负责渔业法规的宣传，依法查处各类渔业案件，打击非法捕捞、销售野生水生保护动物的行为。
做好渔船登记、办证工作、负责捕捞渔船、渔业燃料补贴项目的申报和发放工作。
依法行政，依《渔业法》办理相关事项许可，要求有办案材料；因违法行政造成损失，追究相关人员责任。
打击非法捕捞，非法销售电鱼机等违法渔具的行为。
4、农产品质量安全检验检测中心：站长 尹郑成
工作职责
制定养殖产品质量安全（含食品安全）工作方案，并搞好相关工作。
搞好“瘦肉精”等养殖违禁投入品的检测和监管工作，并建好台帐。
搞好农产品质量安全检测中心建设，开展畜、禽、水产品质量安全检测工作，让全县人民吃上放心的畜、禽、水产品。
开展养殖产品质量安全专项整顿综合执法行动4次以上。 
5、兽医药政站：站长 何德成
工作职责
按时完成有关资料、报表的收集、整理、综合和上报。
搞好兽药监督工作，认真查办经销生物制品和禁用兽药等违法行为。
依法加强兽药市场管理，建好兽药销售大户台帐。查处销售、使用瘦肉精等禁用兽药的非法行为。
开展养殖产品质量安全专项整顿综合执法行动4次以上。        
依法行政，依《兽药管理条例》办理相关事项许可，要求有办案材料。因违法行政造成损失，追究相关人员责任。
6、饲料办 ：主任 尹郑成（兼） 成员 李国辉    
工作职责
按时完成有关资料、报表的收集、整理、综合和上报。
认真搞好饲料法律法规的宣传，依法查办饲料违法案件。
建好饲料经销大户台帐。
查处销售假、劣饲料的非法行为。
开展养殖产品质量安全专项整顿综合执法行动4次以上。
三、项目组 总人数7人
分管领导 蒋光明
（一）、组成单位和人员分工
组长 周瑞和     副组长 廖荣军
成 员：何上林、孟细山、蒋玉章、唐贤、刘拥军（借用）
1、品改站：站长 周瑞和 
成员：蒋玉章、孟细山、唐贤、刘拥军（借用）
2、道州灰鹅种鹅场：何上林
3、项目办：廖荣军
（二）、工作职责
协调负责各种项目材料申报、项目资金争取，完成项目建设任务和相关数据材料上报；
做好道州灰鹅种鹅场建设（重点是抓好白马渡镇雷家洞村原种场），原种鹅300只以上，纯度达90%以上；
做好生猪养殖小区项目及标准化规模养殖场建设（与业务组配合）；确保项目验收过关；
招商引资工作，首先做好县委下达的招商引资工作任务，其次做好招商引资办畜禽产品加工企业的资料准备工作。
（三）、工作任务
品改站每人每年完成100头冷配任务；
实施好秸杆养畜续建项目；
做好项目申报和争取工作，年争2个50万元以上项目并资金到位；
协助实施好农产品质量安全检测项目。
（四）、工作措施
搞好牛的人工授精工作，品改站每人每年完成100头冷配任务，以台帐为基础，以年终验收抽查比例推算完成任务的实际数，完成80%的任务（含80%）兑现工作目标奖（10元/头），低于80%的任务的取消工作目标奖（10元/头）。同时任务与县财政津贴、奖励工资挂勾，完成任务的80%（含80%）拿满津贴，低于80%的按比例拿县财政津贴、奖励工资。
何上林负责项目实施的质量、进度及道州灰鹅项目的实施。
四、机关行政管理组 总人数21人
分管领导 熊克伟 何志贤 朱 华
组成单位：办公室、政工、综治、烤烟点、政务中心
组长：朱华（兼） 副组长：阳红德
成员：彭安能、邓柳生、蒋才树、何秀庆、唐承毅、何彪、唐琳、廖维武、邓军清、李国辉、周平先、洪云盛、邓富军、刘云花、文结秀、孙艳、蒋先训、蒋清玲、何尚博、罗文斌（借用）、梁军桥。
（一）、办公室
1、上传下达 　孙艳 梁军桥
节假日和特别防护期，值班人员要24小时值班，接待来电来访，文明礼貌、热情周到；上传下达要及时准确，要有详细登记。
2、综合信息 朱华 阳红德 罗文斌 刘云花
制定好接待、保卫、车辆、卫生、水电、电话、食堂等管理制度，并督促落实相关制度。及时报送工作计划、工作汇报、工作总结及上级部门预约材料等必报材料。每月必须上报市、县有关部门信息3篇以上。全年发表县、市级以上综合信息、新闻刊登稿件12篇。
3、办文办会 办公室全体工作人员
各种文件资料编印要及时完成，做到无错字漏字、版面美观、装订整齐。要做好会场、资料、通知等会务准备工作。年终，各种资料要及时整理归档。
4、保卫工作 何尚博
要求清早8：00以前清扫空坪和花坛卫生，做好下班后的安全保卫，锁大门与车库卷闸门、办公楼铁门，开关照明灯，检查水电等，并做好来人来访登记。
5、水电管理   罗文斌 何尚博
家属房的生活用水与局机关彻底分开，罗文斌负责定期检查水电管线，保证安全供水供电，同时检查督促各办公室下班后关好电源、检查每个卫生间关好水龙头，何尚博负责夜间关水关电，严禁放长流水、开长明灯，做到节约用电用水。
6、食堂管理 文结秀 、李国辉
凡来人来客招待，必须经局长和分管领导同意后，在本局食堂按标准就餐。根据人数需要，抽借人员由朱华组织业务组、防疫监督站、项目组在家人员参加协助。需要在外就餐，要请示局长同意后再安排，同时做好登记。认真做好食堂接待、卫生工作。
7、卫生管理 罗文斌、文结秀
罗文斌负责督促各股站室每日完成室内、走廊及楼梯的卫生，每周五下午组织机关工作人员进行一次大扫除。局长室、书记室的卫生由孙艳负责，一楼楼梯间（包括卫生间）至二楼走廊、局机关坪院的卫生由防疫监督站负责。二楼楼梯间（包括卫生间）至三楼走廊、道州中路至陆运学家门口的卫生由品改站、畜牧站、水产站、渔政站、饲料药政安检中心、财会室负责。三楼楼梯间（包括卫生间）至四楼走廊、局值班室、大会议室卫生由罗文斌组织办公室、政工股、计生办人员打扫。四楼楼梯间（包括卫生间）至五楼走廊、电脑室的卫生由刘云花负责。五楼楼梯间以上走廊、卫生间、小会议室等卫生由文结秀负责。车库的卫生由周平先、蒋先训、洪云胜、陆晖负责。
8、车辆管理  周平先、洪云盛、蒋先训、陆晖
坚守岗位，服从统一调度。局长同意，分管领导统一安排，不准私自出车。出车回局里后，必须将车停到车库并关好铁门，否则每晚处罚当车司机100元。司机私自将车停放在其它地方或因为司机责任心不强导致车辆被盗或丢失的将对当事司机严肃处理，扣发一年津贴和奖励工资，并处以车辆总值10%的赔偿，责令待岗一年。搞好车辆与车库里外卫生，随时保持良好的车况。
遵守局里的用车、维修、用油制度。用车必须经领导批准，凡不经领导同意擅自出车的，按公里补交油料费，如造成不良事故，局里概不负责，全部由司机自己负责。需要修车必须要有办公室或财务室人员陪同，到指定地点维修。没有经过办公室或财务室去修车，费用全部自理。
遵守交通规则，严禁违章开车。做好以上两项基本工作，发给12个月的工资；年内出现交通事故扣除安全奖及里程补助；私自驾车、酒后驾车等违章行为的，造成负主要责任的交通事故的，扣罚1000元/次津贴和第13个月奖励工资。
保持车库卫生,每周对车库内进行卫生清理。周平先(负责组织)、洪云盛、蒋先训、陆晖。
（二）、政工股   唐承毅（股长） 阳红德（副股长）
完成业务工作。管理好人事档案，搞好各项组织、人事、编制、劳资、社保等资料的统计、上报。
协助局领导抓好各项工作的检查落实，督促内部各项制度兑现。
搞好全局的党务宣传、政治思想和精神文明建设，协同工、青、妇定期组织干部职工学习，每月25日组织开展一次政治和业务学习活动。
（三）、纪检监察 邓军清（监察室主任） 何秀庆
工作职责
⑴、查处干部职工工作违纪案件，有案必查，违纪必纠；
⑵、收缴各种违纪违章经费；
⑶、抓好干部职工的纪律及生活作风；
⑷、负责全年目标管理考核，来信来访处理；
⑸、年终拿出每个干部职工的工作评语以便总结提高；
⑹、对财务实行监督。
（四）、综合治理 蒋才树（负责） 廖维武
拟定办公楼综合治理、信访维稳方案，完善各项管理制度，建好综治、信访专栏。
及时反映社情民意，做好安全保卫工作。
加强干部职工教育，全年无违法、治安、信访维稳案件发生。
不得发生重大集体越级上访事件。
（五）、烤烟驻点工作 何彪（负责） 邓富军
完成县委、县政府下达的种植烤烟200亩、交烟叶600担的任务。完成任务领100%的津贴与下乡补贴 ，否则按完成任务的比例拿津贴与下乡补贴。
每月驻村20天以上。
每月下乡补助120元，每月交通费40元，全年按10个月计算。
（六）、计生 唐琳（计生专干）
1、认真抓好全体人员（含防疫员半边户、在外招商引资）的计划生育管理，做到计生资料完整、准确和及时上报，确保晚婚晚育率、一孩领证率、节育率、孕检率、流动人员领证率达100%。保证当年不出现一个违反计生政策的对象。并积极协助预防和查处兽医人员的计生违规案件。
2、按要求完善内部管理制度，建好计生专栏。
3、计划生育在全县排类中进入一类的奖600元，二类不奖不罚，三类罚600元。
（七）、政务中心 主任：熊美然 工作人员：蒋清玲
加强业务知识学习，按规定的时间做好养殖业相关许可办证工作。。
严格按照政务中心要求，做到优质服务，礼貌待人、遵守各项规章制度。
严禁出现错办、延办、乱办、漏办现象，如发现一次对当事人扣发津贴1000元
机关行政管理组不按要求完成任务扣发津贴1000元/人。
五、财务
分管领导   熊克伟      总人数6人
组长：周德宗 副组长：邓军清
成员：吴艳红、彭勇学、杨小琴、何露
（一）计财股  
股长周德宗、出纳彭勇学、会计何露、吴艳红（财务票据、水电抄表及费用）
1、拟定好全年、季度、月份财务收支计划，定期提供财务资料，为局领导提供决策依据。
2、按财经制度和县财政的要求，完成好全部财会业务工作。如出现违反财经制度，受到有关部门处罚的，承担相应的违纪责任。
3、坚持按财务审批程序办事，协助局领导、办公室做好全局的财务管理，严格把好财务收支关。
4、监督、协助动物防疫监督站搞好财务工作。
5、局机关家属房生活用水的水费每季度抄表一次，并按规定扣除水费（由吴艳红负责，罗文斌协助）。
专项资金管理办公室：主任 邓柳生（兼任）
会计：邓军清   出纳：杨小琴
1、负责管理好奖励大县项目资金、标准化规模养猪场项目资金、养殖小区建设资金、秸杆养牛续建项目资金；
2、协调好与财政局的关系，及时从财政局拨回资金；
3、参与项目的施工监督、验收、结帐工作；
4、整理好帐目，建好帐，所有资金一律入财政户头。
六、其他人员 总人数37人
1、招商引资 曾美花、何号波、陈顺友、蒋荣信、杨电华、谭艳林、成东祥、付琼莉。（8人）
经本人申请，签订招商引资合同、签订合同人员每月发生活费400元，但不享受其他一切福利和县财政津贴(包括第13个月工资)。如遇本年度工资调整，只参加工资晋级，但不发本年度所参加的工资金额，时间一年。以上人员必须签好协议才能外出，否则，作自动离职处理。
2、病休（1人）：毛高凤
根据职工病情，不能坚持上岗，经局党组研究同意，可离岗病休。病休期间每月按本人工资总额的60%发放，其他一切福利和奖励不享受（包括第13个月工资、财政津贴补贴）。
3、提前离岗退养（6人）：按政策办理 （胡启学、程志远、肖运芝、陈平、邓金秀、刘忠健）。
4、退休人员（22人）：按政策办理 （何瑛、张翠兰、刘梅信、周美云、李木生、肖代璋、阳道富、陈甫义、李金翠、何前英、谭真翠、杨意兆、万英、李三娥、胡品义、黄华嫒、朱友英、陆运学、胡明峰、周健太、何满嫒、周年前
七、兽医联站工作职责 总人数8人
分管领导：蒋光明
站长：蒋流东 副站长：蒋铜章、周泽喜
工作人员：何备德、田銮喜、吴松林、彭要鸾、阳艳娟
工作任务
1、按章程独立开展工作，局指派站长对该站工作进行全面管理。
2、认真做好基层兽医综治、信访维稳、安全生产工作，确保不发生非正常上访、群体性上访和越级上访，确保不出现安全事故。
3、抓好兽医队伍建设与管理，积极探索内部改革与运作机制，力争创收经费5000元。
4、坚持按财务审批程序办事，协助分管领导做好财务管理，严格把好财务收支关。每年度的财务收支情况要报局长审阅，局里每年要对站里的财务收支情况进行清理。
5、加强基层兽医站房的监督管理，防止站房个人出售和流失现象。要经常检查站房质量安全，防止因房屋倒塌造成安全事故发生。
6、认真做好站内的来信来访、安全保卫，防止被盗，搞好本站环境卫生和水电管理。
主要措施
1、制定好全年工作计划和规章制度。凡违章者每次处罚40元。
2、制定好具体信访维稳、站房安全的工作方案，建立健全分片包干的工作责任制和责任追究制，确保兽医队伍的稳定。每发生一起县以上群体性上访或者站房倒塌事故，处罚责任人员全年津贴的50%，两次以上另罚没第13个月奖励工资。信访维稳工作要制订严格的岗位责任制，每发生一起群体性上访或到市赴省进京上访，按县委、政府的《信访十条》结合局里的实际，以及局党组历次制定的各种措施，并对维稳责任人和上访者本人进行严肃的责任追究，家属亲友要做好稳控对象的工作，否则对在局里工作的家属亲友进行严肃的责任追究，直至停职停岗。
3、按要求收缴好在职兽医的养老保险。因工作失误造成影响的，每次处罚联站工作人员100元。
4、完成临时交办的紧急任务，每误一次处罚100元。

道县畜牧水产局
                               　　　　　　　　　　　　　　　2011年元月26日
个人工作业务总结
本人于2009年7月进入新疆中正鑫磊地矿技术服务有限公司(前身为“西安中正矿业信息咨询有限公司”)，主要从事测量技术工作，至今已有三年。
在这宝贵的三年时间里，我边工作、边学习测绘相专业书籍，遇到不懂得问题积极的请教工程师们，在他们耐心的教授和指导下，我的专业知识水平得到了很到的提高，并在实地测量工作中加以运用、总结，不断的提高自己的专业技术水平。同时积极的参与技术培训学习，加速自身知识的不断更新和自身素质的提高。努力使自己成为一名合格的测绘技术人员。
在这三年中，在公司各领导及同事的帮助带领下，按照岗位职责要求和行为规范，努力做好本职工作，认真完成了领导所交给的各项工作，在思想觉悟及工作能力方面有了很大的提高。
在思想上积极向上，能够认真贯彻党的基本方针政策，积极学习政治理论，坚持四项基本原则，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责，具有良好的思想政治素质、思想品质和职业道德。
在工作态度方面，勤奋敬业，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，能够主动寻找自己的不足并及时学习补充，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。
在公司领导的关怀以及同事们的支持和帮助下，我迅速的完成了职业角色的转变。
一、回顾这四年来的职业生涯，我主要做了以下工作：
1、参与了新疆库车县新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿的野外测绘和放线工作、点之记的编写工作、1:2000地形地质图修测、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，提交成果《新疆库车县胡同布拉克石灰岩矿普查报告》已通过评审。
2、参与了库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估项目的室内地质资料编写工作，提交成果为《库车县城北水厂建设项目用地压覆矿产资源评估报告》，现已通过评审。
3、参与了《新疆库车县巴西克其克盐矿普查》项目的野外地质勘查工作，参与项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘查线剖面测量、测绘内业资料的编写工作；最终提交的《新疆库车县康村盐矿普查报告》已通过评审。
4、参与了新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量监测工作，项目包括：野外地质测量与室内地质资料的编写，提交成果为《新疆哈密市南坡子泉金矿2009年度矿山储量年报》，现已通过评审。
6、参与了《新疆博乐市五台石灰岩矿9号矿区勘探》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。
7、参与了《新疆博乐市托特克斜花岗岩矿详查报告》项目的野外地质勘查工作，项目包括：1:2000地质测图、1:1000勘探剖面测量、测绘内业资料的编写工作，并绘制相应图件。
通过以上的这些工作，我学习并具备了以下工作能力：
1、通过实习，对测绘这门学科的研究内容及实际意义有了系统的认识。加深对测量学基本理论的理解，能够用有关理论指导作业实践，做到理论与实践相统一，提高分析问题、解决问题的能力，从而对测量学的基本内容得到一次实际应用，使所学知识进一步巩固、深化。
2、熟悉了三、四等控制测量的作业程序及施测方法，并掌握了全站仪、静态GPS、RTK等测量仪器的工作原理和操作方法。
3、掌握了GPS控制测量内业解算软件（南方测绘 Gps数据处理）以及内业成图软件（南方cass）的操作应用。能够将外业测量的数据导入软件进行地形图成图和处理。
4、在项目技术负责的指导下熟悉了测量技术总结的编写要求和方法，并参与了部分项目测量技术总结章节的编写工作。
5、在项目负责的领导下参与整个测量项目的组织运作，对项目的实施过程有了深刻理解。通过在项目组的实习锻炼了自己的组织协调能力，为以后的工作打下了坚实基础。
二、工作中尚存在的问题
从事测绘工作以来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大，也因此没能全方位地进行系统地学习实践，主要表现为没有足够的经验，对于地形复杂的地段理解不够深刻；理论知识掌握不够系统，实践能力尚为有限。以上问题，在今后工作中自己将努力做到更好。
三、今后的工作打算
通过总结四年来的工作，我无论从工作技术上，还是从世界观、人生观、价值观等各个方面，都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己在业务知识水平更上一层楼，为测绘事业的发展，贡献自己的力量。