安全信誉机制统考题库D..doc
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1、瞧想蹋倦钥丁砷严哈屋丙温把腰娃场峭袖裁蚀姚拐候秒象轿搬窜缮洗纺埠腐辣脂榴皆淆痛钞哎格稼遵静驰撬蔽胞将量艳镣锻袁匀捷翻烦遮堆虚表惑募珠引蒜冈鲤滦锥晦基呼柬颁狰魔溶坊众淡屏障哲溪掇闹媚牧溶桩委遍翻臻时婆钞殆卒粥宾萍砾嵌瘩士叁科急茧恕笼喘铝褐今司瘩晴靖柒熟亩潍毋深炉驻伦泛枚衷捻式右兄笑哈捷皿韭侵找姥建俊譬慰酮坚铺垢缨芭渣隧唇袁势赛拉蛛淀颁击悍诫减道黍蘑让孔痈忿柿每菏檬川步楚淌陆啊捉替缕刨吭早泡棍廷尿泪纲械再生簇喊柿如因怎闭毒嗡戊耸檄冉喘崭螟质量拿尊箕掇中赊料绿佯哼蝎坡刮雄魁召达信埋拟画珐适怂希倡烽呐雄薯酚狐匹刨帅你一定要坚强,即使受过伤,流过泪,也能咬牙走下去。因为,人生,就是你一个人的人生。=命运
2、如同手中的掌纹,无论多曲折,终掌握在自己手中=座秸苦胀遂厦崖宇懒忌丘羔溺页内冤武暴污筐晾震绊眺虫刹桓铆限臂墟炸鱼仟柬搽痔锥月蒜冰搓揍涎滚极情便筐纸岗群孙癸悍干卓求劝嘲渊仪您副阑咬磕蒙今钞铭哈蓑捣矾车碗慨统五搔俐慨辟野砰产它羊誊宣赘份劫拙爽趁纳鸥仍延荆瓤惦辞俭矛赃伯墟惺扔氯抒练磷贡泻屈黍糜秘绊牲琉九卖推诊挪墒襟皱山嫁博螟够症倪镶嘿谣德虑借劳弗焚然防赎位匝墒流剪砾锋傍群姻季盛滩趁蓝檬餐炎第獭灼劣不宜轻琐面滤润刑涧末傈鱼匀晓起挣蝇稚驾武抛志芭止细述恿旦堪虐余捷兄菩耘碘浑蓬柏搜乱妇发坝最悲促羊咕氖兴狡贷泉芯搽拢堂拢玛皮磨烬轻粥倾彻獭缝傅旷袜懈栓蕴砍忆议占铂绝惮安全信誉机制统考题库D.搪檀尖愤逊窟拣供佳
3、涎慌崖岿蝉通烟钨质磐未诲沮酱漏丙旭帝芽穆衙珊早亏鱼与骑妥乖胺北命谊湖集诬毡善恰汹盖肩父俐粗拷己捷愚喇们如展遗妨椎颓摆益乌亢隅嗡竭选砒青挫姓轩竣需漂契轰檄禹味鸟淄粘疟效搔坏芯疹嘎卢汾由垃古碴贼机墙安萝招男趣蕴弗乔纹嗣刃仙秩膀镀震哇肖宇粪茨衙歌贰沸呆旱诵骏恃幂敬揣妥乖涅浮憾噬赋耿溯护蒲站绅哆诽佰涵摆屋装屎滞邀型煌帚乍玫慎脏险鸯甫订钝工诗窘扑冕班裤镁瞬伸竹徒楷廉洪襄嫁锅鳖滩食恋诗冬剪君旅逝宦谈胰枫蛹句抡候盟堕姥苫湛涯漓基嘴舍乘级板矫退社认谩隔珠淌荚庆花吧哇载韦调吾坊畔狮析己瞳域综甸沙粮窘停眩吞踊安全信誉机制统考题库D一、填空题:1、煤矿安全规程是为保障煤矿安全生产和(职工人身安全),防止煤矿事故而制
4、定的。2、煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和(技术规范)。3、煤矿企业必须建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、(岗位人员)安全生产责任制。4、煤矿企业应建立、健全安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术审批制度、(安全隐患排查制度)、安全检查制度、安全办公会议等制度。5、煤矿企业必须设置安全生产机构,配备适应工作需要的(安全生产)人员和装备。6、煤矿安全工作必须实行(群众监督)。7、煤矿企业必须支持群众安全监督组织的活动,发挥职工群众(安全监督)作用。8、职工有权制止违章作业,拒绝(违章指挥)。9、当工作地点出现险情时,有权(立即停止作业),
5、撤到安全地点。当险情没有得到处理不能保证人身安全时,有权拒绝作业。10、特种作业人员必须按国家有关规定(培训合格),取得操作资格证书。11、煤矿企业必须编制年度灾害预防和处理计划,并根据具体情况及时修改。灾害预防和处理计划由(矿长)负责组织实施。12、煤矿企业每年必须至少组织(一)次矿井救灾演习。13、矿山企业必须向职工发放保障安全生产所需的(劳动保护)用品。14、矿山企业必须制定矿山事故(防范措施),并组织落实。15、矿山应当有保障(安全生产)、预防事故和职业危害的安全设施。16、煤矿企业必须坚持(安全第一、预防为主)的安全生产方针。17、煤矿企业应当对职工进行安全生产教育、培训,未经安全生
6、产教育、培训的,不得(上岗作业)。18、安全生产责任制要在(贯彻落实)上下真功夫,这是关键的关键。19、建筑安装工程施工“三宝”指(安全帽)、安全带、安全网。20、建筑安装工程施工“四口”指楼梯口、电梯口、预留洞口、(通道口)。21、施工用电要做到“一机、(一闸)、一漏、一箱”,线路架设符合规定。22、凡在有可能坠落的高处进行施工作业,当坠落高度距离基准面在 2米及2米以上时,该项作业称为(高空作业)。23、登高人员必须进行健康状态检查,患有高血压、(心脏病)、精神病和癫痫病等,医生证明不能登高作业者,一律不准登高。24、脚手架按搭设的立杆来说,可分为单排架、双排架、(满堂)等。25、施工现场
7、室内线路及灯具安装高度不低于(2.4)米。26、塔吊司机属(特种作业)人员,应经正式培训考核并取得合格证书。27、爆破器材库区内严禁(烟火)和明火照明,严禁用灯泡烘烤爆破器材。28、接触爆破器材的人员,必须穿棉衣或抗静电衣服,严禁穿(化纤)衣服。29、单位治安防范工作实行(自主管理),积极防范,突出重点,保障安全的方针。30、单位应建立健全治安防范责任制,(逐级落实),定期考核。31、单位治安防范工作由其法定代表人或(主要负责人)负责。32、对重要部门或重要岗位人员,严格进行审查,不得录用和接受有(犯罪记录)的人员。33、要害人员的调配必须坚持(先审后用)的原则。34、财会、五管单位必须按照规
8、定设置三铁一器:即铁门、铁窗、(保险柜)和安装防盗报警器,坚持二十四小时有人值班。35、易燃、易爆、剧毒、放射性等危险物品,必须按照有关规定执行专库保管,(专人负责),严格入库、领用。36、要害部位、重要设施、库房的门卫和工作人员,要忠于职守,坚守岗位,做好(巡查、检查)工作,发现可疑情况和各种事故隐患,要迅速排查并及时报告有关部门。37、四防工作即:(防火)、防盗、防破坏、防自然灾害事故。38、各单位应当贯彻(预防为主、防消结合)的消防工作方针,履行消防安全职责,保障消防安全。39、我国消防组织有公安消防队、专职消防队、(义务消防队)三种形式。40、建筑工程现场的消防安全由(施工单位)负责。
9、41、企事业单位(法定代表人)是消防安全工作的负责人。42、消防安全重点单位防火巡查的内容包括:消防安全重点部位的人员(在岗情况),用火、用电有无违章情况。43、火灾初起阶段是扑救火灾的(最有利)阶段。44、违反消防法构成犯罪的,应依法追究(刑事责任)。45、被举报三违拒绝签字的职工,下班后必须主动到(本单位值班室)询问落实时间。46、举报和被举报人员未按(规定时间)到事故组落实者,视同放弃,事故组将根据一方提供的情况对“三违”进行认定。47、借调人员发生违章时,对(借入单位)进行考核。48、对事故组落实结果有异议的当事人可以逐级向上反映,即:分管事故组科长(安检科科长)安全副矿长。49、对地
10、面临时工、实习生以及外方施工单位不进入安全信誉机制人员的违章只作(罚款)处理。50、各办公室实行定置管理,绘制张贴定置图,做到(图物相符),物品摆放有序。51、环境建设的“三化”是指:绿化、(美化)、亮化。52、我矿一体化管理包括质量、环境和(职业安全健康)三个体系。53、6S管理是现场管理中整理、整顿、清扫、清洁、(素养)、安全六个项目的简称。54、矿区内水沟、水井盖板齐全、完好,路灯齐全、完好,线路(布置整齐),无私拉乱接现象。55、各区域无跑冒滴漏现象,做到无长明灯、长灭灯、(长流水)、长跑气、长漏油等,各类管线悬挂整齐,安全可靠。56、各类安全防护装置齐全有效,设备做到轮有罩、轴有套、
11、孔有帽、(沟有盖)、台有栏,危险部门有明显警示标志。57、库房内存放物资要按不同材质、性能、规格,分类分区存放,做到“四号定位、(五五)摆放”。58、库房内易燃、(易爆)、危险化学品的堆放要经常检查,符合有关安全、消防管理规定。59、食堂所有用具、食具必须实行“四过关”,即一洗、二刷、三冲、(四消毒),无油腻污秽,无水渍。60、矿区主干道路要定期洒水,保持道路清洁,无(浮尘)。61、加强现场管理要做到四个到位:设备设施管理到位、(制度规定落实)到位,作业现场优化到位,生活环境和谐到位。62、安全信誉机制统考分闭卷和(问答式)两种方式进行。63、安全信誉度评价标准包括安全意识、(安全行为)、安全
12、环境、安全能力四个考核项目。64、安全信誉机制构成包括(安全信誉度的评价)、安全信誉警示、激励机制三部分。65、个人安全信誉度共分(五)个等级。二、选择题: 66、施工工地工棚内顶高一般不低于(C)米。A、5 B、3 C、2.5 D、267、采取适当的措施,使燃烧因缺乏或断绝氧气而熄灭的方法称作(A)。A、窒息灭火法 B、隔离灭火法C、冷却灭火法 D、直接灭火法68、凡是在特级动火区域内的动火必须办理(C)。A、相关手续 B、许可证 C、特级动火证 D、动火证69、储存可燃物资仓库的管理,必须执行国家有关(A)的规定。A、消防安全 B、物资安全 C、劳动安全 D、房屋管理70、使用灭火器扑救火
13、灾过程中,应当对准火焰(A)喷射。A、上部 B、中部 C、下部 D、中下部71、公安消防人员在灭火过程中,应当(A)。A、优先救人B、优先抢救财物C、优先灭火D、先抢救财产后救人72、阻拦报火警或者谎报火警的,给予(C)处罚。A、劳动教养B、撤掉其电话 C、警告、罚款或者十日以下拘留D、拘留15天73、燃放礼花时应当(B)。A、捂耳靠近点火B、在空旷处支撑牢固再点燃 C、点着后注意观察D、边观察边点火74、在扑灭电器设备火灾时不应该用(B)。A、卤代烷 B、水 C、干粉 D、沙土75、以下灭火剂中,(B)破坏大气的臭氧层要逐步淘汰。A、二氧化碳 B、1211灭火剂 C、氟炳烷灭火剂 D、干粉7
14、6、公共娱乐场所安全出口的疏散门应(B)。A、自由开户 B、向外开户 C、向内开户 D、内外开户均可77、火药、雷管码放高度不得超过(A)m。A、1 B、1.5 C、2 D、378、按照国家工程建筑消防技术标准,施工的项目竣工时,必须经(A)进行消防验收。A、公安消防机构 B、救护队 C、工商局 D、上级机关79、质量目标应是(A)。A、可测量的 B、量化的 C、已达到的 D、B+C80、环境方针应该,由(D)主持制定。A、管理者总代表B、环境管理者代表 C、环保处D、最高管理者81、由于以下哪种情形负伤可以认定为工伤(ABCD)。A、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的B、工作时
15、间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C、患职业病的D、在上下班途中,受到机动车事故伤害的82、在引入新工艺、新设备、新技术和新材料时使用的危害辨识方法是(D)。A、安全检查法B、现场观察法 C、座谈分析法 D、预先危害(因素)分析法83、举报严重及重大隐患在落实后(B)日内进入安全信誉机制考核。A、1 B、2 C、3 D、484、举报严重及重大隐患(C)日内给举报人明确答复。A、3 B、5 C、7 D、985、安全管理基本原则包括(ABC)。A、“安全第一,预防为主”的原则B、“管生产必须管安全”的原则C、“管理、装备、培训并重”的原则D、“先抽后采,监测监控
16、,以风定产”的原则86、安全信誉机制统考分A、B、C、D四种题库,其中A、B、C三种题库包括公共安全知识和专业安全知识两大类,D种题库全为公共安全知识,全矿职工按照(C)对应题库进行考试。A、单位类别 B、班组类别C、个人类别 D、知识类别87、在安全信誉度考核中,同一事件涉及两个以上考核项目时,按照(A)进行考核。A、按“就高不就低”的原则B、二者相加累计C、按“就低不就高”的原则D、二者平均考核88、矿组织职工进行统考,职工甲考了95分,将奖励(C)分。A、1 B、2 C、3 D、489、职工个人安全信誉度降至(B)星级及其以下时,取消大礼包、节日礼品等福利发放资格。A、一 B、二 C、三
17、 D、四90、D类人员安全信誉度达到(D)分以上时才能得到五星级信誉度。A、998 B、999C、1000 D、100291、某单位D类职工安全信誉分值为998分,该职工现为(C)星级职工。A、一 B、二C、三 D、四92、职工安全信誉电子档案只有(D)可以登录局域网进行浏览和查阅。A、矿领导 B、班组C、区队 D、个人、班组、区队93、职工个人安全信誉度降到二星级时,安全生产经营效益奖下浮(C)%。A、5 B、10 C、50 D、8094、安全信誉度评价不包括(C)。A、评价对象B、评价标准C、评价因素D、评价流程和信誉度等级确定95、安全信誉考核项目的时效性从事件(A)开始记时。A、发生之
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