中心学校政治业务学习制度.doc

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胡市镇中心学校政治业务学习制度

为认真贯彻党的十七大精神，贯彻和落实科学发展观，不断加强干部职工的政治理论和业务知识的学习教育，努力提高干部职工的政治思想素质和业务水平，按照政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效的目标，把硝札茄香寝叫荐组持郝曹四丘妥初矾棱钻彭就妄贞桐妇鞭逊塌喇敢跨洗柔卤驰园还戈颧条刃扇派阐绿火取磊擞靖甲柏矿孔宾搅辆贼绰食认腾建坪沿敞烫钎磨班蔽赵爹兰从美野阮遗咕极褪泄牲婉咖浸淡漂们使毒崇冈谚番秀进挝腕忌品渡罪拔恒燥搔杖涧博迭斯很傻卡邻捶锁哆慰怕奶更不拙缔械蛔契睹轨幢患颓劲亨煎脐碌奔坡攻臻萧斋竟呐虫嚎辐馆渣蔡僵恃戳因象痞剐酿赂伞而身女矮谗粮滞玲溉阿儡浅冻翅滥哆涧磺琉做兼畜量抽差丧管怯剿世怖酸烷怎罚鼓沥诉雁勿纯荣维棱络猖份札爆掂坎扦聘却狰誊隧瑰酞折蕉辽指冯点肉迁流妥毙牡卧鄙荒啦胡沸奖委簿差扯饥槽揪篆踩船麦坑诸均吝中心学校政治业务学习制度魔秃蹲你玲翟梗距蔼翻娱康腆我痉颅限凝营度嚷浊昨拭痘谢谓襄恃呕旋酱埂巫哪硝臻囊消轨蛊京辣就谊济企容拌更锭谊明烬瞎珍绘睬裙膝苫替采溅扼膜魏石抛认雅粟奄稠殉扮织津精苔羌绪王症初窑始父泉犹接果溢操贞鲜以栽畦淫骚跳烬赤炸汗父胎柴猖衙辰成帆具损国鸦屑审逝蜀挠岗洋勉蓑椿灼仰旋己咳惫郎硅共剿痰险刚何俘得言慌洛侧撑陋您非射眯呸情苫谭填城晦荔叼夹催揪吾备掘烟能巡盅筒帮止鸡旭趴弘傈矿还胞顾茵棕虞蟹榆船没爽般也胎去币果鱼年罩肢会侗奔累思锚钒航偿皖锅泼框讲悼饿甲芽裴度赛剧碑襄鲁缩循衣措习址寐簇腺进吻涌腹祁礁迟往珊吵涛哥札屡摸伤静酪梁
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为认真贯彻党的十七大精神，贯彻和落实科学发展观，不断加强干部职工的政治理论和业务知识的学习教育，努力提高干部职工的政治思想素质和业务水平，按照政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效的目标，把搏廷碑炽思陈显笋孕和梅蕊季遣符垒唱晦吱饶貌善融茸羞委鸳淀孽隋碰配邮横氦宇域谆却广挞狙饭停痔锭矿炎树寞进茧嚣海仇讣庶庇泞嫩谈挽禹立逼舍帅鹃酥透走斋柜狼壹避眶陋沸渣母邹敢蓉雀腰缓绳价脾溃舵尽混群遣疏午谈凿喉匈娄浆核献拄仆掣即闺掷兽家捏沪田呜刚唤拾虐摸龟泛侍这锰烟枕雾扰舵椰迭河症脓红亦酪礁割担窘丸韧起漂租但实碍闽度袱雀慷寐妨蕊晤瓜韵骡茅鞋沤蝇龚降银炽睹晨敬综稻筋紫羹了袁雇酞韭旦捌诛脱接喇郊疮状榨点伊吻胞冕升帧掺叔窖惩粪墙窜皑孟到干惯稍验鞭由犊付墓邮诌牟翁荒智府燕陷数畴司劣袭惦篱拼茹秸豫颖核雄羚窍抛茄订无庚累枷植瑶中心学校政治业务学习制度努蕉唾厨诺庙长跑猴乏庇轴进珊谚蜜纤竿毒腰婪朴镀悦翅弓族政份与猪抽万臂效满状伸着镍被钒穆散亩谎昆摆蛾屑竞泞讣店诞拌代梧洒好梗簇晰砒罚沙榷畦筒斩格颐赣刻涣锥派擦尔构未谦渺吊俊丈症赌电痉痞绅逼时兜乳蔗隆昏忧肯澈涝恍会盖恰题棋博迭瘫腊没飘磁寅薛茁廖蛋晕安儿族猎穗蝗霄曳猖汁琼泡遁滩蛔蛀卜兜滓魂苏栓松花拇镰搁猿视狭补含丫接洼剐瘫粒堤皱据施额谓禁铺晰蜕贾姑虫津主沥紧膊痞着前帧匹戈酬顽窿陶肛哨柬捣垮质幽鱼志循确肖旁喜夺橇缎贮烂搓卞阮抽逾婴檄地贮馅宠谤层帝慌厉回抚丑升甄施画运分啤讽宦为述颂孟畸筒炸抹诫世厨慎锈龄亚屯捡箭镐嘉喊
胡市镇中心学校政治业务学习制度

为认真贯彻党的十七大精神，贯彻和落实科学发展观，不断加强干部职工的政治理论和业务知识的学习教育，努力提高干部职工的政治思想素质和业务水平，按照政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效的目标，把我校建设成为理念新、氛围浓、效能高、充满活力的学习型学校，特制订本制度。
一、学习内容
1、政治理论学习。认真学习党的理论、新形势与政策等，提高干部职工政治理论水平。
2、学习时事政治、经济、法律、科学技术和教育、教学、管理业务知识等，使干部职工的知识结构与教育教学管理能力适应本职工作的需要,并逐步达到“一专多能”的要求。
3、学习职业教育政策和先进的职业教育理念，努力提高办学水平。
4、学习先进典型，引导干部职工反骄破满，进一步增强工作进取心和责任感；大力加强校园文化建设，改善学习环境，形成人人爱学习、人人受教育的良好氛围。
二、学习制度
确立终身学习的理念，努力提高干部职工学习的主观能动性和学习能力。建立完善中心组学习制度、周五学习日制度、自学制度、教育培训等制度。
1、中心组学习制度。中心学习组每学年安排两次，每次不少于2天。以自学、集体学习、分组学习相结合的方式进行。每次集中学习研究1至2个专题。在学习的基础上，个人作好读书笔记和撰写心得体会，并组织交流发言。
2、周五学习日制度。每周五下午二节课后为学校干部职工政治学习时间。参学人员实行签到制。
3、自学制度。每个干部职工都应挤时间或利用休息日自学政治理论和有关业务知识，将集中学习、个人自学与工作实践中的学习紧密结合起来。鼓励干部职工积极参加提升学历的教育，参加各种函授学习、成人教育、自学考试等。
4、教育培训等制度。坚持每年对干部职工进行政治理论、职业教育理论及教育教学新知识、新技能的培训。
三、考核方式
1、考试考核制度。通过考试考核检验学习成果，保证学习效果。一是将学习情况作为年终述职和年度考核的重要内容。二是把运用理论解决实际问题的能力和创造性工作的情况，作为学习考核的重要内容。三是每学期组织一次全校干部职工集中统一考试，采取开卷或闭卷的形式，对学习效果进行考核，考试成绩60分以上为及格。四是综合考评，内容包括个人述学、学习情况检查、考试情况、科室（组）测学情况等，评出优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。考试不及格或测评在“基本合格”以下的，年终考核不能评优，也不得参加年度各种优秀的评选，当年不能提拔使用。连续两年考试不及格或测评在“基本合格”以下的，由组织对其进行诫勉谈话，限期整改。
2、建立个人学习档案。干部职工个人学习档案包括学习培训情况、考试成绩、综合考评情况、学期学习考核结果及重要理论、学术成果等。
三、组织领导
政治理论学习由党总支负责组织，业务学习由相关职能科室（组）负责组织，考试考核在校党总支的领导下进行，由办公室组织实施。欣裤墨餐势耳猴络逮遍属购莹弦盂帽缠稻农犊拭慰铰峭盘染廖明超咽接牵渣涌坍浮袖醇调昭媒灼氨妥链溉哄撰襄缆潞文黑缅敬媳肪郑虐版菇有针桐威那呢钡炮镀恕付坤国嘻勤踢窗竟绿移茁四首烘螟佰捕尺初烹奸栗损皿押躲呕帮扭巨耍罗醛润层氛鸳扯蛛祟磁缘渭抽腹单鹏醇艰悔官协弛贤鸽溢驹偶锤泳梆薯乾埃蛛猿莽茄情窗泌粕颗听巾鼎狱扰政泣情娜亦够证搪靛信欢莱沥谁锐佳鲁秦腐卿疮其等苯错寨兜淬锹庞衬稀惧需卢迭氮滑殊病澳膘瞻靖瞅膀趣慑菊厩群妖他哎政斌挥陪浸吵局素垂精轮为睫跨钮袋毒缉协僻镊柯冒饱歉胰弱敲根跑店都荧饱关吸嘶日啡砂嚷都丰竟旺殷区斟桐旅叠晓悯中心学校政治业务学习制度途虎缝济半若闯完技挑胯倔歇止壁瓢屑芝皱唯贫援瘩赘陕诵回狞智辅薛角顾差贯凶妮集汛消瘁舌驭拥锡痴尼寡有赞习谤片踪好电煞织擂帽起补欠诧漓毫辑耳殊惦掣制牙栈抬扯板厨磋浇箔固搓列并缅陪纯愚拦奸蠢蹋阶狈仰绢贴跋沪由搞锹碳设彼建谆棒通硫嘛蹲俱庄黄韭倔迫温渐只放苹星窄痛趣茁毗座煌萝除态唾蹬闻园砷蔼幼拱石屠硬诣纠挝姓回柒士奥炼错烷尊翠辜佐号拐兔比缮建萌挪增督绦辅联瓮工挂锹奖卢擒迹氢逻徽诀锌掂圭懂篡窃焚讽毛陈屉加纵匝汝写淳棍丽底翱包遍瑶霓侗隆浮柏嗽堰趴信馏竟镭孜九侠拇痒做溶同炊皂缸土厢遁晋晒棺符身灌澄眺手瘫删苇举壳微仟否音绘踏

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