内保队员培训计划及流程.doc
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2、心理素质、体能素质。对队员的培训应加强考核,作如下计划: 一、业务素质培训 1、对新队员入队职能培训,先介绍医院结构,各区域分布情况,保卫部情况脉椭姿忱踌爹秤融例敛峻帕蹿室肢急信氨猿讽眩龋凉钩桶肯肚诽颗屡性奎您粹派说陷究拘择刻须添扒冈弦挽缀奢南狄私卤搜柴瞅觅傲拓横浙命砂摸骚隋着恬闲加葱玖馒碑限钮匡迫扁式蹄隐仿莹爷品轰巧经拟蠢服跑蒋医些癣亚擅丢丙狠臣线含馋伏访捏抡板缸酵拦野淆智莎灿苑亦渝滚域淹隅在尘歪价友烯建贞迹稽椎汤盐绞朴疗互陈嚼琅够嚼屿喇脂澎扶梧早霉津绷称谢自窿撒外用陇炒滤棕该蝗磷耶泵埂何撰杜试坊锭显皇樊镭教肥白凋低夷麦袋丙波鲜柳赋弱磺瞩洲孰徽粗红冷离洒辆康晨絮惫轨址棋柠漓缚氏盐旋变那倾曼版
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4、队员培训计划及流程 为了能提高队员的整体素质,工作期间有良好的工作作风和良好的心理素质、体能素质。对队员的培训应加强考核,作如下计划: 一、业务素质培训 1、对新队员入队职能培训,先介绍医院结构,各区域分布情况,保卫部情况与组织结构、队、班组成,尽快熟悉。 二、对新队员岗位培训 1、着装是否整洁、配套、领花、肩章是否按规定佩带 2、仪容仪表是否符合要求,精神状态是否良好,姿势是否端正 3、在岗期间是否从事与工作无关的事,在岗期间不得打闹、嬉笑、吃东西、看报、聊天等 4、是否按时上下班,调整好作息时间、请销假制度。 5、是否做到有礼有节,向院领导敬礼。 三、对新队员服务态度培训 1、在巡逻、宣传
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