职业卫生档案与职工个人职业健康监护档案.doc

和田七台河实业有限责任公司

普阳矿业开发有限公司

职业卫生档案与职工个人职业健康监护档案

第一章、单位基本资料 4
一、单位基本情况 4
单 位 基 本 情 况 一 览 4
单 位 基 本 情 况 5
二、生 产 工 艺 流 程 图 6
三、职业病危害因素分布动性 7
四、作业场所危害因素种类、接触人数及其防护设施目录 8
第二章、职业病防治管理制度档案 9
普阳矿业开发有限公司职业卫生管理机构及职责关于成立职业卫生管理机构的通知 9
职业病防治管理制度 12
职业健康监护管理制度 14
职业卫生管理制度 16
职业病防治法人目标管理责任制 19
第三章、职业卫生管理实施档案 22
一、职业中毒事故报告与处理记录表 22
职业卫生突发事件汇总表 22
各类伤亡事故统计台帐 23
二、煤矿防护设施台账 24
防尘设施 24
防毒设施 25
监测设备台账 26
劳动防护用品登记台帐 27
劳动防护用品发放登记记录 29
三、职业卫生宣传培训教育汇总资料 30
第四章、健康监护档案 31
职工基本信息 31
职工健康监护档案 32
职工健康监护档案汇总 33
职业禁忌症患者处理及职业病病人管理登记 34
第五章、职 业 卫 生 承 诺 书 35

第一章、单位基本资料
一、单位基本情况
单 位 基 本 情 况 一 览
表一
单位地址
和田县布雅矿区
单位名称
和田七台河实业有限责任公司普阳矿业开发有限公司
法人代表
总经理
联系电话

邮政编码
848000
企业规模
90万吨
企业性质
股份制
经营方式
控股
主要产品
原煤
建矿时间
2008.6
行业分类
采矿，能源
职业卫生管理组织及机构名称
通风科
联系电话

全年总产值（万元）

全年利税总额（万元）

年末职工人数

年末生产职工数

填表人
李兰雪
填表部门（盖章）
生产科
单 位 基 本 情 况
表二
分管矿长
行政矿长
医疗卫生机构
名称
负责人
医务人员
其它职业卫生人员数
测试人员数
联系电话

普阳急救中心

专职
5
兼职
10
职工总人数
接触有害因素职工人数
接触有害因素职工人数
粉尘
噪音
有毒、有害气体
高温
其他
合计
男
女
合计
男
女
合计
男
女
合
计
男
女
合计
男
女
合计
男
女
合计
男
女
140
120
20
128
115
13
107
101
6
128
121
7
18
18

4
5

1
1

二、生 产 工 艺 流 程 图

普阳矿业开发有限公司工艺流程：

采掘工作面准备工作〔防突、通风、机电、管理〕——落煤〔打眼、放炮、攉煤、打钻等〕——装煤〔刮板运输机〕（40型）——运煤（皮带运输机〔SPJ-800〕）——主皮带运输机〔SSJ-1000〕——地面皮带筛分系统——煤仓

注：用方框标明工艺、装置和设施的名称；用线条标明生产工艺全流程。

三、职业病危害因素分布动性

职业病危害因素分布动性：

采掘工作面（粉尘、有害气体、噪声、振动等）——井下其他工作场所（粉尘、有害气体、噪声、振动等）——主扇房（噪声）——压风机房（噪声）——抽放泵房（噪声）——锅炉房（粉尘、噪音、高温）——煤仓（粉尘、噪声）

注：文字注明主要职业危害因素的名称及生产或存在部位。 另附图：职业病危害因素分平面图。

四、作业场所危害因素种类、接触人数及其防护设施目录

编号
工作场所
工种
作业方式
接触职业病危害因素
接触人数
职业病危害防护设施名称及配备数量
类别
名称
防护设备
个人防护用品（年）
应急设施
1
主扇配电室
主扇工

物理
噪音
6

耳塞

2
空压机房

物理
噪音
3

耳塞

3
绞车房
绞车工

物理
噪音
10

耳塞

4
热风炉房
锅炉工

物理
粉尘、噪音、高温
1

防尘口罩、耳塞

5
锅炉房
锅炉工

物理
粉尘、噪音、高温
1

防尘口罩、耳塞

6
精煤仓
皮带工

物理
粉尘、噪音
3

防尘口罩、耳塞

7
矸石仓
皮带工

物理
粉尘、噪音
3

防尘口罩、耳塞

8
工作面
职工

物理、化学
粉尘、噪音、有毒气体
113
净化水幕
防尘口罩、耳塞

注：（1）有害因素名称按《职业病危害因素分类目录》填写。（2）作业方式指生产或存在职业病危害因素的设备或工序的密闭化自动化程度。可按全密闭、半密闭、敞开式、手动化手工操作、隔离操作等情况填写。（3）个人防护用品配备数量以年为单位计算。
第二章、职业病防治管理制度档案
普阳矿业开发有限公司职业卫生管理机构及职责
关于成立职业卫生管理机构的通知
为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护我厂职工的健康及其相关权益，改善生产作业环境，搞好职业卫生工作，促进我厂的经济可持续发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第一项的规定，2016年经4月28日普阳矿业开发有限公司办公会议研究，决定成立我厂职业卫生工作领导小组，办事机构设在矿安监科。现将有关决定通知如下：
一、 职业卫生工作领导小组：
组 长：安全矿长
组 员：总工 掘进矿长 机电矿长
二、 职业卫生工作管理机构：
组 长：（矿长）
副组长：总工）
组 员：（安全副矿长）、（调度室主任）、（生产技术科科长）、（通风工区区长）、（测尘工）、（测风工）、（供应科）、（财务科）
三、各队职业卫生管理机构：
各对负责人：队长
组员：各班组长
四、后勤部为本单位职业卫生管理机构，在其内设专职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。
1、建立好本单位的职业卫生管理台帐及有关档案，并妥善保存。
2、依法组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发现有与从事的职业有关的健康损害的劳动者，及时调离原岗位，并妥善安置。
3、依法组织对劳动者的职业卫生教育与培训。
4、向劳动者提供符合职业病防治要求的职业卫生防护设施和个人防护用品，积极改善劳动条件。
5、依法组织本单位职业病患者的诊疗。
6、定期、不定期组织对全厂和各部门职业病防治工作开展情况进行检查，对查出的问题及时处理，或上报领导小组处理，落实部门按期解决。
五、后勤部负责本单位职业病危害因素监测管理，在其内设专（兼）职专业人员，负责日常监测。
1、组织开展对本单位各作业场所的职业病危害因素日常监测。
2、建立好本单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。
3、定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价。
4、检测与评价结果及时向卫生行政部门报告，并向劳动者公布。

普阳矿业开发有限公司
2016 年 4月 28日

职业病防治管理制度
为了认真贯彻《中华人民共和国职业病防治法》，预防、控制和消除职业病危害，防治职业病。保护我厂职工的健康及其相关权益，改善生产作业环境，搞好职业卫生工作，经职业卫生工作领导小组讨论，制定本职业卫生管理制度：
一、各部门、各劳动车间在矿长、职业卫生工作领导小组的领导下，履行各自职责，做好职业病防治工作。建立好本单位的职业卫生管理档案及有关档案，并妥善保存。
二、严格执行职业病危害项目申报的规定。
三、依法履行向劳动者职业病危害告知义务。与劳动者签订劳动合同时，将工作过程中可能产生的职业病危害因素及其后果、职业病防护措施和待遇如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。并以标志、公告等形式提高职工对职业病危害的防范意识。
四、依法执行建设项目“三同时”审查制度，按照《中华人民共和国职业病防治法》的规定进行职业病危害的预评价、审查认可、职业病危害控制效果评价、验收认可等程序。
五、对产生职业病危害的工作场所逐步采取技术改造、配备必要的防护设施、防护用品等，落实各项防护措施，积极改善劳动条件。向劳动者提供符合职业病防治要求的职业卫生防护设施和个人防护用品。
六、定期、不定期组织对各部门、各车间职业病防治措施落实情况的检查，对查出的问题及时处理，或上报领导小组处理，落实部门按期解决。
七、依法组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发现有与从事的职业有关的健康损害的劳动者．及时调离原岗位，并妥善安置。依法组织本单位职业病患者的诊疗。
八、依法组织对劳动者的职业卫生教育与培训。
九、组织开展对本单位各作业场所的职业病危害因素日常监测，建立好本单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。
十、定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价，检测与评价结果及时向卫生行政部门报告，并向劳动者公布。
十一、 建立应急救援预案成立应急救援分队，落实职责，以利急需，严格执行职业病危害事故报告制度。
职业健康监护管理制度
根据《中华人民共和国职业病防治法》及卫生部第23号令《职业健康监护管理办法》的规定，为抓好我矿接触职业病危害因素职工的健康监护管理工作，规范职工健康监护档案，结合本单位的实际，特制定本制度。
（一） 职业禁忌管理
不安排未成年工从事接触职业病危害的工作；不安排未经上岗前职业健康检查的职工从事接触职业病危害的作业；不安排孕期、哺乳期妇女从事对本人和胎儿、婴儿有害的作业；不安排有职业禁忌症的职工从事所禁忌的作业；职工接受职业健康检查按正常出勤处理。
（二） 上岗前的职业性健康体检
招收新职工时必须进行上岗前的职业性健康体检，根据卫生技术服务机构的体检结果进行新职工的安置，并建立健康监护档案。
（三） 在岗期间的职业性健康体检
按《职业健康监护管理办法》规定的周期和体检项目进行职业性健康体检，发现疑似和确诊职业病立即报告卫生行政部门和劳动保障部门，并妥善处置疑似和确诊职业病病人。
（四） 离岗时的职业性健康体检
职工退休或者是其他原因和矿解除合同时，必须进行职业性健康检查，并将职工本人的健康监护档案复印交给本人，其健康监护档案原件按档案管理规定的保存年限进行保存。

职业卫生管理制度
职业危害因素粉尘、有害气体、噪声、放射性污染、高温等是我矿生产中的主要污染源，也是生产过程中难以避免和排除的主要危害因素，为了降低煤粉尘、噪声和高温等职业病危害因素对人体的危害，有效地预防、控制和消除职业病，保障职工身体健康和生命安全，根据 《中华人民共和国职业病防治法》，结合本矿实际制定本制度:
（一）职业危害因素的治理措施
1、合理布局矿区域和办公区域，绿化环境，种树、种草、种花净化空气，以达到对粉尘、噪声吸收和阻隔作用。
2、对粉尘浓度、噪声超标的各工作场所，尽可能地利用现有条件，通过技术改进，以达到吸尘、吸音目的，尽可能地减少职业危害因素对人体的危害。
3、对产生粉尘的工作场所采用湿式打眼作业或安装吸尘装置，以达到除尘的目的。
4、按照《安全操作规程》进行安全检查，发现可能导致职业病危害的隐患及时进行整改。
（二）职业病防护措施
1、要求噪声超标的各工作场所作业人员必须佩戴护耳器，以防止噪声对听力的损伤。要求粉尘浓度超标各工作场所工作人员必须佩戴防尘口罩，以减少粉尘的吸入，有效的防治尘肺病。
2、接触有毒有害因素时，必须按规定佩戴好防护用具用品(如防护面具、自救器、工作服、手套、胶靴等)，保护好接触者健康不受职业危害因素的损害。
3、 后勤部门对所购进的防护用品和劳动保护用品必须符合劳动保护和职业病防护标准，严把采购验收关。
4、连队、车间或部门发放防护用品时实行签领制，保证防护用品发放到职工手里。
5、职工（包括农民工、合同工）在岗期间，每年进行一次职业性健康检查。职工（包括农民合同工）在上岗前和离岗时，均按规定进行职业健康检查，未经职业健康检查的禁止上岗，不按规定进行离岗时职业性健康体检，不办理离岗手续。
6、职业病防治部门必须每年对职工进行一次职业卫生知识的教育培训。
7、发现有职业危害隐患存在时，当事人必须立即向职业卫生主管部门或分管领导报告。当事人不报告的、或接报告人不在第一时间作出处置的，按造成事故责任人论处。
8、职业卫生管理部门必须建立、健全职业卫生管理档案和职工本人健康监护档案（一人一档）。

职业病防治法人目标管理责任制
为认真贯彻执行《中华人民共和国职业病防治法》，落实“预防为生、防治结合“的方针，切实抓好职业病防治工作，保护职工身体健康，维护社会稳定，促进劳动力和经济的可持续发展，为创建和谐毕节做出本企业应尽的贡献。特制定本目标责任书。
（一）防治目标:
1、认真贯彻"预防为主、防治结合"的方针，力争全矿无职业病和职业中毒发生。
2、积极主动地配合卫生行政部门对我矿职业病防治工作的监督检查。
3、努力提高设备技术性能、创造条件进行技术革新、优化工作环境，使作业场所有毒有害物质总体上不超过国家标准。
4、 严格执行职业病防治的各项规章制度，保证职工职业环境安全并达到相关要求。
5、对有毒有害因素超标的作业场所，采取有效措施或者技术革新，使之达到国家卫生标准。
6、按《职业健康监护管理办法》的规定，进行职工上岗前、在岗期间、离岗时的体检，建立并规范健康监护档案。
7、按《职业健康监护管理办法》规定的体检周期进行职业性体检，发现疑似职业病和职业病及时上报并做好妥善处理。
8、加强职业病防治知识的培训宣传工作，使企业职工全面了解工作场所存在的危害因素及防治措施，自觉地采取自我防护，达到减轻和消除职业病危害的目的。
（二）责任：
矿的法定代表人是第一责任人，分管职业病防治工作的领导和职业病防治领导小组办公室主任是直接责任人，专（兼）职的职业卫生技术人员是主要责任人，建立职业病防治责任追究制，层层落实，齐抓共管，最大限度的降低职业病危害，最终消灭职业病。
（三）任务
1、把职业病防治工作放在经济工作的突出位置来抓，做到与生产经营同计划、同安排；对可能产生职业危害的建设项目，请卫生技术服务机构进行职业危害预评价和效果控制评价，与主体工程同时设计，同时施工，同时投产。
2、正确处理生产与职业危害的关系，当生产与职业病防护工作产生矛盾时，做到先控制并消除隐患后再进行生产，确保职工在安全的生产条件下从事作业活动;
3、高度重视职业病的防治工作，确保职业病防治工作在宣传、组织、制度、经费等方面得到有效的落实，提高全员安全防护意识。
4、充分发挥本矿职业病防治职能部门的监督职责，认真开展职业卫生检查，监督整改事故隐患，严格按照“无安全规程不放过、事故不清楚不放过、事故责任人未受处理不放过、职工未受教育不放过”的原则处理发生的各类事故。
5、处理好事故应急救援工作。
6、完成主管部门和相关行政管理部门下达的各项工务确保企业职业病防治管理目标的实现。

第三章、职业卫生管理实施档案
一、 职业中毒事故报告与处理记录表
职业卫生突发事件汇总表
表一
序号
发生时间
事件发生、上报、处理及结果
发生职业中毒是人员
中毒人员救治情况

各类伤亡事故统计台帐
表二
序号
姓名
性别
出生日期
工种
队组
事故事件
事故类型
受伤部位
受伤程度
备注

二、煤矿防护设施台账
防尘设施
表一
序号
设施名称
规格型号
安装地点
数量
备注
1
净化水幕

主井
1组

2
净化水幕

副井
1组

3
净化水幕

一采区轨道上山
2组

4
净化水幕

一采区运输上山
2组

5
净化水幕

行人斜井
2组

6
净化水幕

立风井
1组

防毒设施
表二
序号
设施名称
规格型号
存放地点
数量
备注
1
自救器
ZYX45压缩氧自救器
充灯房
200台

2
防尘口罩

仓库
300个

监测设备台账
表三
序号
设施名称
规格型号
安装地点
数量
备注
1
监控主机
IPC-8108

2

2
信息传输接口
KJ111R-S

1

3
主备机切换器
KJ111R-Q

1

4
打印机
P1007

1

5
USB备用电源
CASTLE

1

6
避雷器
MAF02002

1

7
分站.备用电源
MFC10057

4

8
干线扩展器
MK02001

1

9
负压传感器
MFC01004

2

10
信号转换器
MH11021

2

11
读卡分站
MFC10083

9

12
馈电传感器
MFB070048

2

13
甲烷传感器
MFB10057

5

14
温度传感器
MFB070031

2

15
一氧传感器
MFB10009

2

16
风速传感器
MKGF2

2

17
烟雾传感器
MFB120102

1

18
风机开停
MFB01001

2

19
风门开停
MFB01002

3

劳动防护用品登记台帐
表四
序号
防护用品种类
单位
数量
接收时间
接收负责人
备注
1
作业服
套
200
2016.4.25
迟克明

2
安全帽
顶
200
2016.4.25
迟克明

3
矿工靴
双
200
2016.4.25
迟克明

4
防尘口罩
个
300
2016.4.25
迟克明

5
毛巾
条
500
2016.4.25
迟克明

6
线手套
双
500
2016.4.25
迟克明

7
白布袜
双
200
2016.4.25
迟克明

8
自救器
个
200
2016.4.25
迟克明

劳动防护用品发放登记记录
表五
单位：
序号
姓名
性别
从事工种
防护用品种类
数量
是否发放（是：√；否：×)
维护
更换
备注

另附表：劳动防护用品发放登记记录

三、职业卫生宣传培训教育汇总资料
职 业 卫 生 宣 传 培 训 教 育 汇 总 台 帐

时 间
宣传培训教育形式
宣 传 培 训 教 育 内 容
宣传培训教育人数
考核结果
16年4月27日
讲课
《职业病防治法》、《安全生产法》、本岗位安全责任制、岗位责任制
全矿人员
合格
16年4月28日
讲课
《尘肺病防治法》、《煤矿安全规程》、职业卫生和安全文化知识、急救互救知识
全矿人员
合格
16年4月29日
讲课、播放影片
《职业健康监护监督管理办法》、有关事故案例及事故应急处理等各项内容、警示教育片
全矿人员
合格
16年10月27日
讲课
《职业病防治法》、《安全生产法》、本岗位安全责任制、岗位责任制
全矿人员

16年10月28日
讲课
《尘肺病防治法》、《煤矿安全规程》、职业卫生和安全文化知识、急救互救知识
全矿人员

16年10月29日
讲课、播放影片
《职业健康监护监督管理办法》、有关事故案例及事故应急处理等各项内容、警示教育片
全矿人员

注：宣传培训教育原始资料附后。
第四章、健康监护档案
职工基本信息
表一
序号
姓名
性别
身份证号
年龄
文化程度
婚姻状况
工作场所
工种
上岗日期
体检结果
住址
上岗前曾经工作单位
（主要是煤矿、水泥厂）

另附表：职工基本信息。
职工健康监护档案
表二
序号
工作场所
姓名
性别
工种
健康情况
接受职业病体检
备注
是
否

另附表：职工健康监护档案。

职工健康监护档案汇总
表三
序号
档案号
姓名
性别
民族
年龄
身份证号
曾从事
职业
现工种
现工龄（年）
接触职业危害因素
职业健康检查结果
职业病检查结果及时间
上岗前
在岗期间
离岗时

另附表：劳动者健康监护档案汇总
职业禁忌症患者处理及职业病病人管理登记
表四
序号
姓名
性别
年龄
民族
工种
诊断病名
诊断时间
诊断机构
诊疗及处理情况
备注

注：（1）诊断病名如为职业病患者则按卫生部颁布的职业病目录填写，如为职业禁忌患者则按诊断机构诊断的疾病填写。（2）备注栏中按实际情况填写调离、退休、死亡、其它，并注明时间。（3）职业病患者、职业禁忌患者处理及管理详细档案资料附后。

第五章、职 业 卫 生 承 诺 书
职 业 卫 生 承 诺 书

我单位将按照国家有关职业卫生的法律法规和政策规定，认真贯彻落实《作业场所职业危害企业安全责任告知书》，对《告知书》中的责任和义务，现郑重承诺：
一、遵守国家职业卫生法律法规，落实企业职业卫生主体责任，做好本单位各项职业卫生工作。
二、如实填报《职业病危害项目申报表》,对申报内容的真实性负责，如内容发生变化，及时变更申报。制定完善本单位职业危害因素管理的规章制度。
三、切实做好本单位职工培训和职业卫生告知工作。对接触职业危害因素员工开展职业卫生专项培训，经考核合格后上岗作业。
四、确保作业场所职业危害防护设施运转正常。做好作业场所职业危害因素的监测，保证职业危害因素强度或浓度符合国家卫生标准。认真做好接触职业危害因素职工的职业健康监护工作，按规定为职工办理工伤社会保险。
五、根据法律法规，接受并配合你局对我单位职业卫生工作监督检查。

法人代表或负责人署名:

单位名称： （加盖公章）

普阳矿业开发有限公司
2016年4月28日

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