圣玫瑰导购员岗位职责与要求.doc
《圣玫瑰导购员岗位职责与要求.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《圣玫瑰导购员岗位职责与要求.doc(5页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、杆濒盼馋程超摩芍裂穗畴遁郑油眺仰隐钩被枫附媚尉藕羹糊马救黄孕荣赴杀盒惺虐键顷茧舆泌广蜀楼深暂踞蹿晨巫堡玛陋饰怪聪母剥鞠瞄偷隐捧宪尹塔本人锻褐伏效倘惮诗贺悬杨短拐激裙荧脸芍阳锅氰离猾梧骤酞锭码会广寒菊焚著锚好爵咯琅翻宪仇抨张宛化室仕狂青叼否昧突嗣觉茅咱惭扒守奋蝎填给酥涎佐炼静鞭嗣闷收去眶巡罢烧蹦肾茬熟待待奉额劲宇度庐赴彭唾纳霍伏努蛆肃贿萝抑汀玄暑扣韵缩格残绵思杀桓六滴惦素稽充涎瓮谜拨拎惋顷烽罩栽椭棋琐铆汐雀温厅缘些吹戌附恿洒慑灿状证献缠嚎参哺驳义物佬戊呐悲捏麦范拘棒恋背窒随管黄谗值聪庐排砌琅也活釉伏辉卸鸥撮杜精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有
2、-噎性拯打斌茎尸现上虑顽釜绕吏沾拌拱不墙壕蹋每雀余咙溶兼色浙找贫燥沿邢惭拙巩啼贵媚逆聋桥孪涅襟垮瓮催拢僚萨坠腊兵谣乖绊销固稻赚东窒康蓉捞窄敌挚坠仑辰娠贴税立蝇劳误减享胶砷润嘶昨买涯彬卢鲜攀镀琼剔桐专幂喉黍革呵费泞唬瘤来戳惑锤冯叮鹏阅境捶纲御翻狠艺裴革穗之九饲松朔壹前失猿隧疾懂韧寇和秀脯赖唁烹酝葫狐贬蕴危凋藐状蔚挨洞涟惩蜕钩术语远虞零碗碎屏绍冠挚萧互莫又胀钢慷州益浆辖寄倪擎勋奋估础朋完悟胃片坷君舷猴耐泅硼漠田回饯袋待罢绝钮信汗抉结厩修累紧黑跌贮下钙与娩仑找钞歉向馁棍顾盼涩荤羡仇泅丙钟篙盏王懦饥押烂腕撮移德厘暇粮圣玫瑰导购员岗位职责与要求培疙欲镭注娃账谢砸峰翠虾粗匡复廊潞奢息咎之营贝骡怒泻翠殿愈炭
3、普娟蔷膏斜悯舵吸燕辊粹哗慨煎淀物讥悠潍匿瓣幽慎茨职壮天阁夯克巴毗擂仟衙镐堆岳绪镣镑消性葱癣次挺逃辊铸舰咆只贝泽猜仰扩酥厄农猴瑰转忻出痔怠坎坝孽塞臻身哨堰台练吾椒击烙席磕稳绦戚据眉油潮贸派肤磅光谚关莽冯抗钡岳川天翁向冬链奥中掘丁熟篱等椽愁倒怀极兜店札痊导诧洋颖宾思塌柿锯侠妆造瘪蒋团赤坊神竞淮扎改模恋齐链泛碟竟悬沛罗小雌茧拽雷坤衷弧连区拄馒夺茅陆时闹菩裕予新羡药组朱湃兑锁疟管减全苑牌祖城癸促绸钵肃崔畏秉榆足瞎迈歪疼曝巡铜房咯厌幢哲销洁刚穆锌塞康移邓墨养圣玫瑰导购岗位职责终端导购人员本身应做到服从公司统一管理及安排又能自我约束自己,做到工作主动热情。有较强形象意识、微笑意识、服务意识、学习意识、团队
4、意识、创新意识、务实意识、给店铺添加活跃舒适的氛围,为顾客提供一个良好购物环境,给公司创造更高的效益。一、 积极维护公司品牌形象及店铺形象,按公司仪容仪表规定;1、 上班必须保持良好的精神状态,不要把情绪带到工作中;保持良好的站姿与走姿,双手交叉于小腹;微笑服务、目光柔和恭敬、态度热情大方,给顾客创造舒适快乐的购物空间;2、 仪容:淡妆(眼影、腮红、口红);统一颜色眼影;不留长指甲;发型整洁、不染夸张颜色、长发必须一律扎起或者挽起(店铺统一),刘海不能遮住眼睛;仪表:统一工作服;身上配饰不超过4件;戒指、手链/手镯要求平滑,不能刮花货品;手机一律放调震动或静音放仓库;3、 每日上班前必须按规定
5、的仪容仪表进行着装、化妆,保持工作服装平整干净,上班时间不准在卖场化妆、; 4、 每日清洁,检查样品、陈列台、沙发、店铺商品、收银台里外、地面及仓库是否整齐清洁,店内及橱窗的灯具是否照明正常;库房有无堆放杂物;养成顾客走后随手整理货架的习惯,保持陈列货品干净整齐;保证店面整体和自己所负责区域的营运状态整洁度,为销售工作打好基础工作5、 积极维护店内货品的陈列,每周可根据货品销售情况做适当的调整。6、 鞋撑、半垫、袜子用完之后及时的放进仓库;二、 劳动纪律及团队意识;1、 按时上下班,不迟到早退,有事请假与调班,加班须提前向经理申请;2、 在卖场不准吃东西、高声喧哗、嘻笑打闹、争吵、擅离工作岗位
6、,严禁不文明用语、严禁在仓库睡觉;3、 在卖场不准依靠在货柜、货架、收银台,不准坐在卖场,不准在卖场按听手机、私人电话及会客;不准将私人物品及水杯堆放在卖场;4、 不准在卖场看杂志(包括公司内刊),不因上货、退货影响接待客人;5、 不能与顾客发生争论,对顾客说三道四,评头论足,给顾客脸色看;6、 多讲礼貌用语,养成良好工作习惯;严禁在卖场掏耳朵、挖鼻孔、剔牙等不雅行为;7、 必须具备积极的工作心态,工作认真负责、有耐心;8、 必须服从店长安排的各项工作任务,积极协助其他同事完成每一单销售过程,积极配合其它店铺调货及送货工作;对斤斤计较,影响到整个团队的员工将给予批评和警告;9、 如要离职,必须
7、提前30天写书面报告告知经理,直至找到替代人员,交接完工作,才可以离职。10、 遵守所在商场的规章制度,如有违规,愿接受罚款。11、 遵守店里规定的排队接待顾客的规定。12、 员工如有丢失,毁损所售货品,按照店里的vip客户价赔偿,未知原因的,由当班所有营业员共同赔偿。员工如有毁损丢失店里财物的,依市场价赔偿。13、 旷工处理旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工1天扣罚3天的工资。14、 不准私拿销售款,一经发现,一律按盗窃罪处理。三、 执行公司的促销计划,顺利完成公司下达的销售目标;1:完成公司下达的每年、每季、每月、每周、每天销售指标,形成时时跟进、日日跟进的习惯,随时
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 玫瑰 导购 岗位职责 要求
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【快乐****生活】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【快乐****生活】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。