幼儿园安全工作考核制度.docx

幼儿园安全工作考核制度为进一步加强幼儿园安全工作的力度，鼓励全体师生共同抓好安全工作，切实保障全体师生的生命安全，根据上级幼儿园安全工作会议的有关精神，结合幼儿园工作实际，特制订幼儿园安全工作考核制度。一、 幼儿园对全体教职工的安全工作的考核，由分管园长召集有关部门组成考核小组，于每学期假期前进行，于学校对个人的业务考核挂钩进行。 二、幼儿园对各班级的安全工作的考核，由分管人员召集有关部门组成考核小组，于每学期假期前进行，于平日的幼儿园八项评比、先进班集体评比挂钩进行。 三、根据考核结果，幼儿园对安全考核成绩优异的教职工给予表扬或奖励，对安全工作不细，发生安全责任事故的教职工按情节轻重给予批评或处罚。 四、幼儿园安全工作先进集体条件： 1、 部门领导或班主任重视安全工作； 2、经常进行法制和“四防”教育，有明显成效； 3、认真执行各项安全保卫制度，岗位职责明确； 4、安全防范措施严密，发现隐患及时整改； 5、无火灾、火警，无案件，无事故，无违法犯罪人员。 幼儿园安全工作先进个人条件（具有下列条件之一即可）： 1、在校内外勇于同坏人坏事作斗争； 2、认真做好违法人员的帮教工作，收到较好效果； 3、积极协助公安、保卫部门侦破案件或在灭火、抢险、保护国家和人民生命财产安全中做出一定贡献； 4、忠于职守，积极负责，在保卫幼儿园安全和维护正常秩序工作中，取得明显成绩的。 五、 对检举揭发坏人坏事、制止违法犯罪行为、抓获现行犯罪分子、防止重大灾害事故发生以及抢险救灾的有功人员，给予表扬和物质奖励。有重大贡献的，经园长批准，给予物质奖励或者授予荣誉称号。 六、有列情形之一者，要追究当事人和有关人员责任，视情节、后果和态度给予扣发奖金、工资、罚款、通报批评、行政处分，直至依法追究刑事责任： 1、防范措施不得力，违反各项安全制度，对存在的隐患既不报告又不采取安全措施，由此造成损失的； 2、因失职发生火警、火灾、水灾、中毒、爆炸等事故的； 3、违反安全制度、操作规程或强令他人违章作业，给国家财产造成损失或严重后果的； 4、贪生怕死，见死不救，不敢同违法行为作斗争，放纵犯罪分子，造成严重后果的； 5、 管理人员、值班人员因擅离职守造成不良后果的； 6、违反有关管理规定，造成重要文件资料、现金、票证、贵重物资损失的； 7、 对治安保卫工作方面存在的隐患，在主管部门提出整改意见后仍不采取措施，造成损失的； 8、知情不举，包庇犯罪分子或对案件隐瞒不报的。 七、对值班人员不履行职责，不认真执行上级有关治安保卫工作的规定，疏于检查、督促，发现隐患不报告请示，不及时提出整改意见，造成不应有损失的，要追究当事人的责任。 八、对有关领导不重视安全保卫工作，不执行本细则，不按规章制度办事，隐患整改措施不落实，导致发生案件或灾害事故造成损失的，要依章追究有关领导的责任。 九、将各部门、各班级安全教育、管理和防范工作作为考核各部门领导、各班主任的导工作的重要内容。凡发生重大安全事故，负有直接责任的部门和班级一律取消本年度评先资格，对因玩忽职守而酿成重大安全事故者，要依法追究有关领导及直接责任人的行政、刑事责任。