消防安全管理人员职责大全.doc

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消防安全管理组织机构图及职责
消防安全责任人（部门主要负责人）
消防安全管理人（消防专（兼）职安全员）
员工（本部门（岗位）人员）
消防安全（重点部位）
疏散引导人（岗位、班、组、负责人）
消防安全巡查人（岗位、班、组、负责人）

1.各单位、车间、部门的主要负责人是本部门消防安全责任人，负责本部全面的消防安全管理工作，要确定部门分管消防安全管理负责人和消防设备、设施、器材的责任人。 2.负责拟定年度消防工作计划，督促日常消防安全管理工作的实施。设立一名以上为专（兼）职消防安全员，结合实际设定疏散引导员和消防巡查员。 3.组织拟定适用于本部的消防安全制度和消防安全操作规程，并要求各岗位对制度和操作规程进行培训和检查督促其落实。  4.按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材，设置消防安全标志，并定期组织检验、维修、确保完好有效。 5.组织实施防火检查和火灾隐患整改工作，检查消防巡查工作的落实情况。 6.组织实施对本单位消防设备、设施、器材等维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通等消除火灾隐患。 7.在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练，提高“消防四个能力”。 8.应当定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。 9.负责督促检查自动报警设备设施的测试工作（与消防控制中心协作完成）。10.督促检查消防、检查、巡查、维修等记录。
1.专（兼）职消防安全员负责开展本部日常消防安全管理工作。2.协助上级拟定消防工作计划、防火措施和灭火方案、立义务兼职消防队。3.负责对员工进行消防安全知识技能的宣传教育和培训（保留培训签到表、培训内容、培训影像并存档）。4.开展防火检查、巡查，督促整改火灾隐患，负责用火、用电的管理，纠正违章行为，每周至少检查1次并做好检查记录。5.加强对消防监控设备、灭火设备、器材的管理，及时维护保养，使之处于良好的运行使用状态。6.分析本单位的防火安全情况，参与制定灭火和应急疏散预案，负责协助实施，完善不足。（保留演练签到表、演练内容、演练影像）。
1.贯彻执行公司的安全管理规定和本部门的安全工作要求，不违反公司纪律，不违章操作。2.学习和掌握消防安全基本知识和消防法内容，熟悉工作常识，积极参加公司和部门组织的各种安全宣传教育培训活动。3.自觉保护消防安全设备、设施，做到不损坏，不擅自挪用或拆除、不堵塞消防通道，发现隐患及时上报主管领导。4.熟练本岗的消防应急灭火和疏散预案内容，掌握区域内灭火器材的使用方法，认真学习“消防四个能力”。5.有义务对重点岗位监查和消除火灾隐患，发现火警行为要立即报告并拨打“119”电话报警（本单位火警电话5088119\110），使用消防器材积极扑救初起火灾。6.不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，同时，及时向领导报告。7.交接班时，必须交接安全情况并记录清楚。
1.在火灾等紧急情况下，负责引导人员的安全疏散和快速逃生。2.熟悉本单位（部门、岗位）应急疏散预案内容，掌握疏散顺序，提高组织疏散逃生能力。3.负责检查疏散通道、安全出口，并保持畅通。4.熟悉掌握通道位置及走向，发生火灾后立即组织引导在场人员从就近疏散出口逃生。5.掌握单位（车间、部门）人员流动情况，疏散人员完成后要及时清点人数。

1.负责本部的消防安全日常巡查工作，确定消防设备、设施、器材责任人。2.检查消防通道、防火门、闭门器、灭火器、消火栓、安全出口及标志、疏散通道及标志、应急灯、排烟系统、配电室、配电箱、照明电等电气设备、消防标志等消防设施符合消防有关规定。3.消防安全巡查工作一般由班组长以上人员负责，每日至少巡查2次，重点部位重点检查。做好每日消防巡检记录。

1.消防安全重点部位是指容易发生火灾，一旦发生火灾可能严重危及人身和财产安全，以及对消防安全有重大影响和关系到饭店全局安全的部位。对重点要害部位应设立明显的防火标志，重点加强安全防范。2.人员集中的厅（室）、生产车间、储油间、变配电室、锅炉房、厨房、空调机房、资料库、高层建筑、汽车维修室、易燃易爆危化品仓库、消防控制室等应确定为消防安全重点部位,并明确消防安全管理的责任部门和责任人。3.根据实际需要配备相应的灭火器材、装备火灾自动报警和自动灭火设备和个人防护设施。4.制定和完善事故应急处置操作程序。5.列入防火巡查范围,作为定期检查的重点部位。
岗位消防安全责任人（各岗位负责人）
1.各岗位主要负责人是本岗消防安全责任人，全面负责本岗的消防安全管理工作，要确定消防安全管理责任人和消防设备、设施、器材的负责人。 2.负责拟定适用于本岗的消防安全制度和消防安全操作规程，并对培训员工制度和操作规程内容。  3.组织实施防火巡查和火灾隐患整改工作。 4.组织实施对本岗位消防设备、设施、器材等维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通等消除火灾隐患。 5.组织开展有针对性的消防培训，组织本岗有针对性的灭火和应急疏散预案的培训和实际演练（每季度一次），提高“消防四个能力”。 6.应当定期向消防安全责任人报告本岗位消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题和处理不了的问题。7.做好各项培训、检查、报告、维修等记录。

人员密集场所一般单位消防安全自我评估报告备案表（样式）
单位名称： 评估时间： 年 月 日 评估成绩：
评估项目
评估内容
评估标准
评估方法
扣分情况及原因
懂本场所
火灾危险性
（40分）
1、单位或场所的法定代表人或主要负责人及员工明确消防安全职责，掌握本场所火灾危险性（10分）。
①未明确消防安全职责的扣4分；②根据现场提问情况，员工不掌握场所火灾危险性的，每发现1人扣2分。扣完为止。
① 员工在5人以上的，抽查5
人；员工不足5人的，全数提问。
② 提问岗位具体消防职责及场
所火灾危险性。

2、单位员工每日班前班后检查消防安全；公众聚集场所营业期间定时进行防火巡查（20分）。
①未开展检查巡查的扣6分；②检查巡查发现火灾隐患未整改的扣5分；③实地检查存在火灾隐患的，每处扣2分。
查看员工工作记录(无记录的现场提问)，在班前、班后应该注意哪些消防安全事项，进行用火、用电、用油、用气等方面的检查情况。

3、单位或场所根据自身特点，在疏散通道、安全出口、消火栓、灭火器材等设置提示性和警示性标语标识（10分）。
未按要求设置的，每发现一处扣2分。
现场检查

会报警
（20分）
4、员工熟练掌握向公安消防队报告火警的基本方法、内容和要求（20分）。
员工不能熟练掌握报警电话、起火地址、燃烧物质、火势大小、有无人员被困等的，每发现1人扣2分。
员工在5人以上的，抽查5人；员工不足5人的，全数提问。现场提问一旦发生火灾应该如何报警。

会灭火
（20分）
5、员工掌握消火栓、灭火器等消防设施器材使用方法，掌握初起火灾扑救方法（20分）。
员工不能熟练掌握的，每发现1人扣2分。
员工在5人以上的，抽查5人；员工不足5人的，全数提问。现场设定起火点，提问员工是否会使用灭火器。

会逃生
（20分）
6、营业期间保持疏散通道、安全出口畅通（10分）。
疏散通道、安全出口不畅的，每发现1处扣2分。
现场检查

7、员工掌握火场逃生自救基本技能，熟悉逃生路线和引导人员疏散程序（10分）。
员工不掌握逃生自救疏散技能的，每发现1人扣2分。
员工在5人以上的，抽查5人；员工不足5人的，全数提问。现场提问员工一旦发生火灾应如何逃生。

实际得分：
扣分合计：
说明：1、此套表为样式。各地可根据本地实际，参考本表样式，制定本地区不同类型的消防安全重点单位“四个能力”自我评估报告备案表。及供参考
2、咨询电话：[phone]
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