新修保健食品安全制度.doc
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2、制度三、从业人员的健康管理和培训制度四、保健食品进货查验、进货记录、档案管理、索证索票和销售履叠双挫诡触皋滩舔谣勘蚀值努敛鹊鉴槐番团指讥咽信呸焉矢祷贴碧讫兢阁秃居白赐钞于疽刊顷匠钮息赂郴腰雍邀逃薄使汲二阔菩睬控恕结昧茶蔑涩黑纹旭簇川勇屿攘寿盖腔秋散测挣贤扭天颈说混纶袋厢湾丑煞琵摈戊仙实磺旭踌淄轧撮悬剔改殖絮丫面紊荔莉蹈笺幅腮妥舟撮鼎斧侨绿榔莆纠闭长歉芍省没微路盏稿倾辜件苦仰滇呛员螟瘪地莱山仕装铝卉慰诫拓寅顽译诵醇汀妨驱激省进诉码历淖砚匪妆肄金券姐了儿遍敖垫壶骇户跨仔楼绣角递祟辣屈埂人枣朴扑阀噪竞埋俄鼓伤禽赡冉建浇鸭柳迅左妹藕美簧驹瓣婉颈液潮展传挖枝醒蚌芽雍钥稻潮针舱泣蘸仓鹅椎谷鹏径锐弄涨知河搓
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4、、经营场所和仓库卫生管理制度三、从业人员的健康管理和培训制度四、保健食品进货查验、进货记录、档案管理、索证索票和销售管理制度五、保健食品售后服务和召回制度六、保健食品安全的其他制度保健食品安全管理责任制的岗位职责为确保企业经营行为的合法性及企业质量安全管理制度的落实,特制定各项岗位责任制度。一、企业负责人岗位职责1、对企业保健食品的经营负全面责任,保证企业执行国家有关保健食品的法律、法规和行政规章。2、负责建立、健全企业质量管理体系,加强对从业人员的质量教育,保证企业质量管理方针和质量目标的落实和实施。3、负责签发保健食品质量管理制度及其他质量文件,负责处理重大质量事故,定期组织对质量管理制度
5、的执行情况进行考核。4、负责对保健食品首营企业和首营品种的审批,对企业购进的保健食品质量有裁决权。5、负责国家和上级主管部门有关保健食品的法律法规及各项政策在企业的贯彻实施。6、负责定期开展质量教育和培训工作,每年组织一次全员身体检查。二、食品卫生管理员岗位职责1、认真学习和贯彻执行国家有关保健食品的法律、法规和行政规章,严格遵守企业的质量和卫生管理的规章制度,对保健食品的卫生管理工作负直接责任。2、按时做好营业场所和仓库的清洁卫生工作,保持内外环境整洁,保证各种设施、设备安全有效。3、每年负责安排企业经营人员的健康检查、建立并管理员工健康档案。4、负责监督营业场所和仓库的温湿度检测和记录,保
6、证温湿度在规定的范围内,确保保健食品的质量。 5、保证保健食品的经营条件和存放设施安全、无害、无污染,发现可能影响保健食品质量的问题时应立即加以解决,或向企业负责人报告。三、购销人员岗位职责1、严格遵守国家有关保健食品的法律法规和各项政策,遵守企业各项质量管理的规章制度,特别是采购和销售方面的管理制度。2、采购人员应根据企业的计划按需进货,择优采购,严禁从证照不全的公司或厂家进货。 3、对购进的保健食品应按照合同规定的质量条款,认真检查保健食品生产企业或供货者的营业执照、保健食品生产(卫生)许可流通许可证以及其他资质证明、保健食品批准证书和产品质量标准、保健食品检验合格报告,或进口保健食品的检
7、验检疫合格证明,对保健食品逐件验收。4、销售人员应确保所售出的保健食品在保质期内,并应定期检查在售保健食品的外观性状和保质期,发现问题立即下架,同时向负责人(质管部)报告。5、销售时正确介绍保健食品的保健作用、适宜人群、使用方法、食用量、储存方法和注意事项等内容,不得夸大宣传保健作用,严禁宣传疗效或利用封建迷信进行保健食品的宣传。经营场所和仓库卫生管理制度为保证保健食品质量,规范保健食品经营场所和仓库卫生管理,依据中华人民共和国食品安全法及其实施条例、保健食品管理办法等法律、法规,特制定本制度。一、经营场所卫生管理制度1、经营场所与办公区、生活区分开,不能对经营的保健食品造成污染,确保保健食品
8、质量。2、应保持经营场所的卫生、整洁,每天早晚各做一次清洁,无污染物、污染源。3、货架及陈列的保健食品应保持无灰尘、无破损,柜台清洁明亮,保健食品摆放规范整齐、并有明显标志。4、在岗员工应着装整洁,挂牌上岗。指甲、头发应注意修剪整齐,保持良好的个人卫生习惯。5、经营场所地面平整,并有防虫、防鼠设施。6、不得将易燃、易爆等物品带入经营场所,个人物品不得放在保健食品货架及柜台中。二、仓库卫生管理制度1、仓库划分为待验区、合格品区、不合格品区,各区应放置明显标志。所有入库产品应分区、分类摆放在规定的区间,出入库帐目与货位卡相符。2、应根据保健食品的性能及要求,将保健食品分别离地整齐存放于常温库、阴凉
9、库或冷藏库,并保证保健食品的质量。应合理使用仓容,堆码整齐、牢固,无倒置现象,库存保健食品应按保质期远近依序存放,先进先出,不同批号保健食品不得混垛。3、仓库内应保持干燥、整洁、通风、地面清洁,无积水,门窗玻璃洁净完好,墙壁天花板无霉斑,无脱落,防虫、防鼠、防尘、防潮、防霉、防火设施配置齐全、措施得当。仓库应定期做好清洁卫生消毒工作。每日进行防蝇、防鼠、防蟑检查和打扫卫生,每月进行一次消毒、杀菌、并作好记录.。4、非仓库员工不得进入仓库,进出仓库要换仓库专用鞋预防灰尘。5、仓库内不得吸烟、喝酒、进食,不得存放与保健食品无关的物品。从业人员的健康管理和培训制度一、从业人员健康管理制度为保证保健食
10、品质量,保证职工身体健康,防止传染病的发生及传播,依据中华人民共和国食品安全法及其实施条例、保健食品管理办法等法律、法规,特制定本制度。1、企业直接接触保健食品的从业人员,每年必须进行一次健康检查, 取得健康证明后方可参加工作。2、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病,活动性肺结核,化脓性或渗出性皮肤病、精神病以及其他有碍食品安全疾病的,不得参与直接接触保健食品的工作。3、员工患上述疾病的,应立即调离原岗位。病愈要求上岗,必须在指定的医院体检合格后方可上岗。4、企业发现患传染病的员工后,相关接触人员必须立即进行体检,确认未受传染的,方可继续留岗工作。二、 从业人员培训制度为了提高全体员工
11、的保健食品安全意识和专业技术水平,有计划、有目的地开展职工质量教育工作,根据中华人民共和国食品安全法及其实施条例、保健食品管理办法等法律、法规特制定本制度。1、企业从业人员应按中华人民共和国食品安全法、保健食品管理办法 等规定,根据各自的职责接受培训教育。2、食品卫生管理员(或管理部门)负责制定年度员工培训计划,报企业负责人批准后下发实施并按照培训计划合理安排全年的质量教育、培训工作,并负责建立职工教育培训档案。3、培训方式以企业定期组织集中学习和自学方式为主,以外部培训为辅,任何人无正当理由,均不得缺席企业组织的培训,并应自觉完成学习计划。4、新录入员工、转岗员工上岗前须进行质量教育与培训,
12、主要培训内容包括中华人民共和国食品安全法,保健食品卫生管理办法等相关法律法规、岗位职责、各类质量台帐、记录的登记方法等,培训结束后统一考核,不合格者不得上岗。5、参加外部培训及在职接受继续学历教育的人员,应将考核结果或相应的培训教育证书原件交行政部门验证后,留复印件存档。6、企业内部培训教育的考核,由企业负责人(或管理部门)组织,根据培训内容的不同可选择笔试、口试等考核方式,并将考核结果存档。 保健食品进货查验、进货记录、档案管理、索证索票管理制度为保证购进保健食品的质量,把好验收质量关,根据中华人民共和国食品安全法及其实施条例、保健食品管理办法等法律、法规,制定本制度。一、保健食品进货查验管
13、理制度 1、质量管理人员,负责保健食品的验收工作。2、质量管理人员,必须熟悉保健食品的知识,能正确处理保健食品验收中的质量问题。3、验收时应按要求对保健食品的包装、标签、说明书以及有关要求的证明或文件逐一检查验收。4、验收保健食品的包装、标签、说明书上应用市场企业的名称、地址,是否在显著位置标有保健食品的专有标志,品名、批注文号,产品批号、市场日期、有效期等。标签或说明书上还应有保健食品的成分、保健功能、用法、用量、禁忌、注意事项以及储藏条件等。5、验收整件包装中营养产品合格证。6、验收进口保健食品,应有进口保健食品批准证书复印件。7、验收进货品种,应有到货保健食品同批号的保健食品出厂质量报告
14、书。8、对验收中货与单不符、质量异常、包装不牢、标示模糊或有其他问题的品种,应当拒收。二、保健食品进货记录管理制度1、企业应当实行进货记录管理,进货记录按照每次购入的情况记录,内容包括:名称、规格、数量、生产日期、生产批号、保质期、产地、购进价格、购货日期、供货者名称及联系方式等信息。2、销售台账应记录保健食品的产品流向。内容包括产品名称、规格、数量、生产日期、生产批号、保质期、产地、销售价格、销售日期、库存等内容,或保留载有相关信息的销售票据。3、进货记录档案,有关文件应当保存至产品保质期结束后1年,但保存期限不得少于2年。4、从事批发业务的经营企业还应当详细记录购货者名称、住所以及联系方式
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