呼叫中心的四大现象.doc
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1、中国呼叫中心四大现象:关系文化乎? 针对“服务管理与中国文化”专题的文章,可能很多作者都是以比较严肃的方式来探讨中国文化与服务管理的关系,本文试图从另外一个角度,用幽默诙谐的方式来探讨在中国文化下,呼叫中心展现出来的4个有趣的现象。虽然这些现象表现出了诙谐的一面,但也可能是世界各地都是存在,他们是普遍人性所造成的行为表现。读者如果发觉自己呼叫中心有类似现象,也不足为奇,仅报莞尔一笑即可。现象一:来电模式大部分是上班模型呼叫中心的管理,有一个很重要的原则,就是适当的时候,有适当的人,做适当的事情。为了要在适当的时候,有适当的人,很多呼叫中心花大量心血,研究客户在何时打电话来,何时是呼叫中心的来电
2、高峰。只有预测出来电高峰可能在何时出现,才可以在相应时间安排出足够的人力以应对。要了解你的客户何时会打电话来,就必须要了解你客户的习性和行为。我们通过长期观察总结发现:大部分客户喜欢在上班的时候打电话给客服中心。这种现象,我们称之为上班模型。所谓上班模型,就是客户开始到公司上班,电话就一直进来,客户下班,电话就开始减少。图一 大家看到图一中红色的线,就是一天里面电话进来的数量,蓝色的线是安排的人力。可以清楚看到:早上8点一开始,电话就一直进来;中午来电的客户开始去吃饭,电话就开始下滑;然后等到客户吃完中饭,电话又开始进来,下午又出现另外一个高峰;一直到5点以后又开始下滑,6点以后电话相对就少很
3、多。为何客户的来电行为会跟着上下班时间而改变?上班模型背后的客户抱着怎样的心理呢?很多文章其实早就提供过答案,就是:利用公司的资源,做自己的事情,符合人之常情。很多呼叫中心打电话是要钱的,就算有不少呼叫中心提供了免费的号码,但大部分用手机是不能打的,这时使用公司电话来处理自己的私事,相当符合人们的普遍心理,世界各地的人们其实都这样。照理说,对于免费客服电话,不应该出现上班模型的现象。既然电话是免费的,就不需要用公司电话来打,随时可以拿家里电话或手机来打。最明显的例子,就是移动公司的客服电话。移动公司的客服电话,是用手机直拨的,不需要付钱。笔者有一次跟某移动公司的排班师在讨论这个有趣的问题,结果
4、听到一个让人惊讶的结论:移动公司也存在上班模型!特别是周六和周日,电话会比平常上班日少(当然如果受到营销活动影响,或账单日影响,假日的电话有可能还是会比平常日多)。笔者很惊讶的问那位排班师:“打移动的客服电话,不是不要钱吗?为何还会受到客户是否上班或下班的因素影响?”那位排班师看着我说:“用公司的时间,做自己的事情,也是符合人之常情的啊。”笔者这才恍然大悟,很有道理!除非是急事,不然周六和周日是休假时间,是自己要休息游玩的时间,怎么肯愿意拿来打客服电话呢?就算有账单的问题,等到周一上班,再用公司时间来做自己的事情也不迟啊。这也算是给第一个现象,做了一个深入、合理的批注。现象二:能不排队,就不排
5、队有一次,笔者在机场等候登机。就是一个登机口,大家陆续排着队等候。飞机就在那里等着,每一个人都有分配好的座位,早进去也没有办法抢到更好的位子。结果就是有一个中年男子硬是要插到我的前面,拼命挤着想要先进去。我委婉的问他一句:“先生,你是尿急是吗?”他回过头,很自然的说:“我不习惯排队!”那个自然的态度,让笔者钦佩不已。需要很坚强的意志,他才能随时随地保持“战斗精神”,不管什么事情都要有抢的精神。很多人都见识过上海或北京地铁站的人潮。笔者有一次等车,竟然很神奇的,车站只有几个人,来了那节车厢,里面都是空的。笔者想,这次好了,可以轻松上车了,结果背后猛然冲过来2个年轻人,把我撞倒一边,很用力的抢到位
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