服务宗旨和自我评价.doc
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1、-范文最新推荐- 服务宗旨和自我评价 1、为人诚恳、谦虚、自律、自信、富有开拓精神。职责就是服务于企业。人,不要问有多大的收获,而是自己奉献了多少。 2、有强烈的责任感和敬业精神。把工作当成自己的事业奋斗。 3、有强烈的原则性和团队精神,善于在公司的全面利益来考虑和处理问题。 4、有较强的组织水平和领导才能,对制衣各种技术的实际操作过硬,善于沟通。 5、在我多年的实际管理工作中,各个环节都要人尽其才,物尽其用。让它保持在生存的前提下去求发展,逐渐提高公司效益,在巩固中壮大企业。 6、如果没有缘分成为你这个企业总经理的得力干将,大家可以结交朋友,也许在关键时刻我可以为制衣行业的你排忧解难。在这个
2、行业里我不能称专家行家,至少在我多年的制衣生涯中,对于中国式企业管理难题,我是有能力完全处理妥善。 管理总结:成功的人求方法,失败的人找理由。 职业目标: 我对自己的标准 1、一要敢想,二要能想,三要能干,四要干出成效,五要胆量,六要度量。 2、不负众望,能合群,正确领导,计划安排,控制好每个环节。 3、品德高尚,见识广博,工作勤奋,正确实施管理力度和规章制度,要完善相关工作。做好全面的统筹工作。 4、头脑灵活,对时代有预测性的洞察力。工作责任要分配到位。 5、有人情味,多考虑别人的痛处,在部下、同事、上司的关系单位间营造和谐气氛。 6、认清对社会的道义责任,在行动中格守无误。严守信誉,不为浮
3、动而轻举妄动。 7、即时是最高领导的意思,还要有决定的信念,把全体员工的真正心声带到最高决策。 8、遇到困难不是畏惧,不是考虑为什么?而是想办法怎样去做好完成,达到最好的效果目标。 9、不损公肥私,凡事为企业和集体着想,要宽宏大量,不斤斤计较。 10、要使员工在本厂有强烈的归属感,以厂为家,加强与员工的沟通与融合。 11、要有激励和组织的个人能力,正确领导提高效益。 12、提高员工积极性和稳定性,对招才、用才、留才要有正确方案。 我心中的老师 教师,在我心中是一个崇高的职业。从我上学,懂得这个字眼的那天起,经历了小学、中学、大学十几年的学习生活,我对这个职业逐渐有了更深的了解。教师不仅是教授学
4、生知识,他在一天的学习生活中潜移默化地影响着一个学生的人生观、价值观。因而,被称为“人类灵魂的工程师”教师是当之无愧的。我本身曾是个贪玩的顽皮学生,按照父母的打算,我也许考不上大学。但另我庆幸的是我的身边有过很多好的老师,对我的影响很大,他们不仅教授我知识,教育我怎样做人,还在我情绪低迷的时候鼓励我,给了我奋发的动力,使我考了出去。每当想起这些,我的心情都很激动,我从内心深处感谢我的老师,是他们给了我现在的一切。因而,对教师这一职业,我有很深的感情。虽然受当今社会不良习气的影响,在教师的字眼上出现了小小的瑕疵,但我知道,教师队伍的本质没有改变,他们仍然是最神圣、最纯洁的。教师的职业是很辛苦的,
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