年单位三八妇女节活动策划方案范文.doc

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年单位三八妇女节活动策划方案范文

2018年单位三八妇女节活动策划方案范文
2018年单位三八妇女节活动策划方案
三八妇女节活动都能有哪些呢？相对公司也许单位看，三八妇女节活动策划主要是要活跃女性得积极性，增强女性间得沟通，自然也可以促进女性和男同胞间得交流，而个人看，主要是要开心啦，正是这个原因活动形式可以是多种多样得，文艺体育类得话，诗歌演讲、歌词比赛、趣味体育、K歌比赛、厨艺交流等等，也可以是旅游类活动，游山逛水、各种游乐场也是非常不错得选择。 一、三八妇女节活动背景
三八妇女节是世界得保守节日，可这似乎成了一种形式，孩子们就了解，3月8号是妇女得节日，送上一朵花就算是为妇女过了节了，这失去了妇女节得真正意义，正是这个原因，在三八妇女节到来之际，开展部分实在而有意义得活动，让学生真正得意识到妇女得伟大，为妇女骄傲，懂得去赞靓女性。
二、三八妇女节活动目的地
1、了解三八妇女节得来历。
2、了解世界着名女性得事迹。
3、为母 亲庆祝一次节日。
4、懂得去赞靓女性，为妇女骄傲。、
三、三八妇女节活动时间
两周
四、三八妇女节活动实 行
1、通过网上查找内容，了解世界妇女节得来历。
2、上网、上图书馆、询问家长等形式，了解历史上得着名女性得有关事迹。收集有关妇女得故事，在班里开故事演讲能，体能妇女得伟大。
3、观察母 亲一天做得事。瞅瞅母 亲一天做了哪些事，分析母 亲哪些事是为自己做得，哪些是为了家庭为了孩子在做，体能母 亲得辛劳。
4、为母 亲过一个有意义得三八妇女节。
共同策划，想想不错得提议：给母 亲一个惊喜、为母 亲分担家务、答应母 亲一件事、为母 亲唱首歌、为母 亲亲手做上一张贺卡、省下零用人民币为母 亲买一件礼物、向母 亲说说心里话……
5、落实 施动，回家为母 亲过节。
6、交流活动感想。
女性们如何去过好三八妇女节
各位女同胞粗略都就要畅想怎么过一个有意义、有收获、有趣味得节日了吧？
1.好好宠爱一下自己，shopping绝对不能少；
2.好姐妹、好同事聚聚，开个party；
3.练个瑜伽、泡个温泉，放松心情；
4.趁着放假，去好好靓容一番，非常快夏季了，为了可以穿吊带装和露背装，得提前准备哦，像脱毛呢，祛斑呢都可以，而且不怎么花时间；
4.看场电影也许听听Like得歌；
5.或是和心爱得他来个浪漫得约能。
6.还是安静地在小窝整理一下自己得思绪。
这节日是属于女人得，男人最必须干些啥来“应节”呢o(∩_∩)o...呵呵。
A家务全包：不现实，非常多家庭都请得起保姆，这点事就可以打发属于女人得节日？太便宜他们了。
B逛街游玩：这是平时得根本任务，特殊得日子里这愈加根本。
C绝对权利：对！
D趁机勒索：我要那个背包、衣服，陪我去看夜景，我要去哪个湖边、海边、我要靓容靓容套餐、我要......必须你想不到，没有你做不到！
E强壮臂弯：非常多女人只想要容易得一句关爱，一句赞靓，一个拥抱，就足矣！
F女性靓丽：“女人要懂得关爱自己”趁这节日，再次期望大伙要关爱自己，渴望靓丽就要尝试改变！
三八妇女节快到了，全社能、各单位都在关注着，都在想办法让女士们过上一个快乐得节日，三八妇女节女士们该怎么过？
1、自己痛痛快快得玩上一天，打个比方去逛街、买向往非常长得玩应，将家中一大堆得家务都扔给老公。
2、如果想浪漫点，也许不忍心让老公一个人忙碌呢，那就跟老公一块儿出去逛街、看电影也许到郊外野餐之类得，享受一下彼此得二人世界。
3、约上一帮好姐妹，到酒吧痛痛快快得玩，也许去KTV来场K歌比赛。
4、好不容易盼到了今儿个属于自己得日子了，今儿个我第一，该怎么放松一下呢？发了三八节节日奖金，该怎么花呢？该好好犒劳下自己了，买件好看得衣服，给自己买点护肤品，养护下自己，时间不饶人，青春得痕迹在脸上悄悄地刻上了，好好爱护自己，好好打扮自己，有机能得话还可以去做部分靓肤，类似脱毛、祛斑、祛痘这类基础靓容，不伤害皮肤，还能非常大程度改变自己得皮肤，让自己变得愈加靓丽。咱们打扮是为了自己，可以抓好特多靓丽得时间。晚上奢侈一回吧，和好 友出去玩个通宵，成家往后，很少和好 友可以好好地玩一场了。三八节，是母 亲级最开心得时候，不管做啥，老公不能说啥，能体谅。

2018公司三八妇女节贺词
又是一个百花齐放的早春，世界的每一个角落都充溢着温馨、喜悦；世界的每一种声音都在祝福：祝所有的女性朋友节日快乐！自信、善良、乐观是所有新时代女性的优秀品质。你们以无与伦比的坚忍承接着生命的重负，化为生活的动力；你们以坚定无比的自信迎接着生活的挑战，奋力进取。感谢你们，所有的女士朋友，有了你们世界才如此美丽！借此机会，向全公司的广大女职工致以节日的问候！向所有关心支持女职工事业发展的各位朋友表示最诚挚的谢意！女职工同志们，新的一年里我们面临的任务更加艰巨而光荣，希望大家在公司的领导下，振奋精神，开拓进取，不断开创新局面，努力创造新业绩，充分发挥“半边天”的作用，与公司同发展，为开创公司各项工作新局面而努力奋斗！
最后，祝公司全体女职工同志们节日快乐，工作顺利，身体健康，阖家幸福。

元征公司要提倡的企业文化
现在每个公司都在提倡企业文化建设，但是很多人对企业文化的理解是有偏差，他们认为企业文化仅是企业组织一些文体娱乐活动，增加一些员工福利，这是对企业文化的片面理解，企业文化应有更多的理解。元征公司也在进行企业文化的建设，但在企业文化建设之前，我们应该搞清楚下面几个问题：什么是企业文化，我们要提倡什么样的企业文化。
什么是企业文化呢？最有代表性的说法是：企业文化是全体企业成员的思想观念、思维方式、行为方式以及企业规范、企业生存氛围的总和。这个总和的说法几乎涵盖了企业范围内的所有方面，涉及了企业战略、人才、制度、规范、生产、营销、产品、品牌、公关宣传、形象设计等等。它认为企业文化分为精神层、行为层和物质层三个层面。精神层有一系列的表述，如共同目标、价值观、企业道德、企业精神、企业理念、企业氛围等，说法不一的种种。行为层是指企业的各种规章制度和经营活动，基于制度体现思想，所以制定制度和行为规范的事情也划归了企业文化，经营中涉及到的一些对于创新、开拓、竞争、风险意识的态度等也都是企业文化的事情。物质层当然就是看得见的东西，大到房子、机器、产品，小到用品、招牌、一举一动，都体现企业文化。这个定义对企业文化是正确理解的，但是他也相对说来有点宽。可以把企业文化的定位进一步清晰化，把它的相对性剖析开来，有利于集中解决主要的问题，再辐射到企业的各个方面。从而我们要进一步定义企业文化，也就是说要在企业范围内，找出企业文化定位的参照物。一般人认为，企业文化的参照物主要有这么几个：企业决策（战略）、行政管理、生产经营、人力资源、利益分配和公共关系。从而我们知道，企业文化的特点大致是：非决策的、非经营的、非制度的、非管理的、非功利的。从而在企业范围内，企业文化的目标就主要指向――企业员工的精神状态问题。企业文化的目的，就是要在企业员工内部倡导和营造一种积极健康、活泼和谐的精神氛围。从精神状态这一块产生出一种力量，可以叫企业的文化力，主要的几种可以看作有凝聚力、激励力、约束力、导向力、纽带力和辐射力。通过企业文化的建设，增强企业文化力，就可以在管理通畅、制度贯彻、人才发挥、市场开拓、形象展现等各方面都可以从中得到好处，各做各的事的同时，企业运转多了一层最好的润滑剂和推动力。从而企业文化建设的中心也就是：如何在企业内部倡导和营造积极健康、活泼合谐的员工精神氛围。
我们明白了企业文化是什么，那我们元征公司应该怎样进行企业文化建设呢？首先我们应该知道我们要提倡一种什么样的企业文化？我们的企业文化包括很多方面，但主要的是提倡‘以人为本，效率为先，质量为纲，创新为魂’。总结起来就是‘认真’两字。
以人为本，是元征公司企业文化中的重要组成部分。元征公司的所有员工只有工作岗位的不同，没有重要与不重要之分。元征公司首先要求员工尊重自身的价值，才能获得他人的尊重，元征公司的员工只有认真做好本职工作，才能获得尊重，而这所有是以自我尊重为基础。只有在这样的基础上，各司其责，爱岗敬业，才可能保证整体的素质，做到以人为本。
效率为先，元征公司认为简单明了是企业文化的基本原则，简单就是简洁，不复杂。在简单明了的基础上才能够讲究效率。不要把简单的事情复杂化，争取把复杂的事情简单化。定了的事情就要立即去做，做就要做得最好：有意见有想法就要提出，提出后别人才知道：不怕犯错误，但要不断总结失误，不能同样的错误一而再地犯：只有这样，我们的工作质量才能不断提高，我们的工作环境才会变得轻松愉快、简单明了。从而我们才能有高的效率。
质量为纲，质量是元征公司的生命。元征公司希望工作的环境有高质量，每份报告有高质量，每个人的工作有高质量，维修清洁工作有高质量，产品也是高质量！质量关系到元征公司的兴亡和荣辱，追求百分之百的品质是元征公司永恒的目标。
创新为魂，元征公司的经营方针就是要科技创新。我们不能墨守成规，我们要不断总结过去成功与失败的经验，在总结过去经验的基础上，我们发挥自己的潜力，发展新的方法、开拓新的眼界，把我们的产品、我们的事业提高到一个新的台阶。
总结起来，元征公司企业文化的精髓在于‘认真’两字。毛泽东就说过：人最怕的是认真两字。我们要求我们的员工认真工作、认真学习、认真生活。我们做任何事情都不能马虎，不管是开发一个产品还是写一份小的通知，不论是签一份大的合作项目还是仅写一份小的备忘录，我们都得认真地做。只有我们认真做了，我们才能做出质量，做出效率，也就能够更好地创新了。
元征公司要提倡的企业文化包括很多方面，但以上方面无疑是我们主要提倡的企业文化。
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