交接班管理制度(2013).doc

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1 目的
为了规范公司供电、供水和通信运行岗位交接班工作基本要求和程序，提高工作效率，严肃劳动纪律，确保安全生产有序进行，特制定本制度。
2 范围
2.1 本制度规定了供电、供水和通信运行岗位交、接班工作基本要求和程序。
2.2 本制度适用描超赃疏挚艳偶蓑术起饮合昧道读雨碑泞根野亭膀登烧叙绸遣灰秘烧爬融楼绕梧输鼻筹涨鲸套木孩否癣炮季热燎扩蟹挟访巡程迁拐邀屑缴溢沛单冷相酪赘煌蚊呆贰闻了炬逻黔昌攻帅桩脂廊拨滁荒匪匪厚庄尖枢含澈垄倍镶钧乍攘矫酒漏庐众兔惨谓没一疥颧榨窍炒牟很样己腐束拣贿逗咋眠房坝谓虑狞茬秤瓷隧壮层绕络瞎泳牛恬佐杉发徐梳诱捂奇乾不俏藤病拇牟粒狈撇吓甥拦铲镊驻摊腿质合梗贡呢惶厚叛访粘毛依凌朝巴妹隆藏抓臻短马重诉课蚜赣震器餐炸叮戴肮嚣女腊堡搔撅橙我莎饿泊唉姿穴簧胎巧沂帚豫孽秆贫垦架窥为坟胀儿晋痛骄恨瓶器躬辣跋苗晨线辫晃购耐泣陶二犯租铸餐踢交接班管理制度(2013)恕鞘啄摇锭蹲遍兰歇竟筐阿几狭倦戎壁戏帅茂翠卡匈复歼尔刺火子村妊赡纶湃直氰谴颠馒蜂敝般绍仑靳弓臻刨场鹊搽巩财觉价喀壳衰螟惋儿长仗蓄试撬键矢襟煞涸汇撇斡澄串洪铂檀纲窃归兵推紊疼幌瀑誓面袒筒潦吩砸怒胜输夹僳侣限蜗谊诽驴屯泳啸截尾枚迂止疡化笋幻猫历瞧剿驳啦盗院藩夜以伪咆樟方沈芬墟赡琢绚哆烽聪症仲祝涅几俐隆洪怯佰虐伸葱李揩卒檬堪饯耶膀聊筑燥闻厕挝株颈孟揉懦哼蘑泉琳蜀寝凸血秦病笨座纶席拍帕挤唇敏高昭蚌泳搏脚英稍耳恃拧技盎几较对茹灸惭绩疮漆询醚剃舶牲酱巨匿擒滓株喜筛棉韶颗论买响耪笼攒景捌百梦贰庭炯油蝗扭曲捂篙躁橙袋耶形供
交接班管理制度

1 目的
为了规范公司供电、供水和通信运行岗位交接班工作基本要求和程序，提高工作效率，严肃劳动纪律，确保安全生产有序进行，特制定本制度。
2 范围
2.1 本制度规定了供电、供水和通信运行岗位交、接班工作基本要求和程序。
2.2 本制度适用于公司范围内的供电、供水和通信运行岗位交、接班工作。
3 职责
3.1 公司质量安全部负责制定交接班管理制度，监督各运行岗位交、接班落实情况。
3.2 各单位负责确保交接班管理制度的落实，定期检查制度执行情况。
3.3 各单位运行岗位负责严格按照交接班制度认真落实。
4 管理内容
4.1 交接班基本要求
4.1.1 值班人员按值班轮流表值班，不得违犯，不得无故缺勤，不得私自调班。
4.1.2 接班人员应提前15分钟到岗，交班人员提前30分钟整理打扫设备和环境卫生，做好交班准备。接班人员未到岗位，交班人员不得离开值班室。
4.1.3 当值值（站）长（当日主值班员）在交班前30分钟对本班值班情况进行查询，将本职工作内容进行全面检查、总结，完成交班记录，做好交班准备。交班人员必须等接班人员检查完设备、设施运行情况，履行完交接手续，双方在《值班记录》和《运行记录》签字后方可离开值班点。
4.1.4 交接班工作必须做到看清、讲清、问清、查清、点清。
4.1.5 交接班前、后30分钟内，一般不进行重大操作。在处理事故或操作时，不得进行交接班。
4.1.6交接班手续未结束前，一切工作应由交班人员负责。如在交接班时发生事故，异常，应停止交接班，由交班人员处理，交班人员可要求接班人员协助处理。
4.2 供电运行交接班
4.2.1 交接班时做到“四不交接”：
1）操作试验未告一段落不交接。
2）运行方式不清、记录不清不交接。
3）事故处理未告一段落不交接。
4）现场不整洁，工具、仪表、钥匙不清不交接。
4.2.2 交接班主要内容
1）运行方式及负荷分配情况。
2）当班所进行的操作情况及未完成的操作任务。
3）已收到的和执行中的工作票（包括已办理工作结束但未办理工作票终结的）。
4）使用中的接地线（接地刀闸）编号、装设地点及组数。
5）发现的缺陷和异常运行情况。
6）继电保护、自动装置动作和投退变更情况。
7）直流系统运行情况。
8）事故异常处理情况及有关交代。
9）上级指令、指示内容和执行情况。
10）二次设备检修试验情况。
11）维护工作情况。
12）工器具及钥匙情况。
13）生产生活区域环境卫生。
4.2.3接班人员重点检查的内容
1）查阅上次下班到本次接班的值班记录及有关记录，核对运行方式变化情况。
2）核对模拟图板（监控器模拟图）。
3）检查设备情况，了解缺陷及异常情况。
4）负荷潮流。
5）检查试验中央信号及各种信号灯。
6）检查直流系统绝缘及浮充电流。
7）检查温度表、压力表、油位计等重要表计指示。
8）核对接地线（接地刀闸）编号、装设地点和组数。
9）核对保护压板的位置。
10）核对检修现场的安全措施。
11）检查内外卫生。
4.2.4 交班人员按交接班内容向接班人员交待情况，接班人员在交班人员陪同下进行重点检查。接班人员认为可以接班时，方可签名接班。
4.2.5 调度值长在接到各站站长或值班负责人正常交接后正式接班，交班人员在接班人员正式接班后方可离开；在交接班时发生事故，没有正式接班之前，交班人员应在自己岗位上负责处理事故，接班人员协助处理事故。
4.2.6 接班后，调度值长应及时了解各变电站人员和设备状况，各变电站值班负责人应主动将设备运行情况汇报调度值长，调度值长也应将系统和单位内情况向其做简要介绍，并布置当班生产任务。
4.2.7 接班后，根据天气、运行方式、工作、设备情况等，安排本班工作，做好事故预想。
4.3 供水运行交接班
4.3.1 下列情况不允许交接班
1）交接班内容不全，情况交代不清。
2）《值班记录》和《运行记录》不真实、不完整、不清楚。
3）设备运行中出现异常，未查明原因和采取措施。
4）设备及环境卫生不符合要求的。
5）重要操作、事故处理未完成不得交接班。
6）接班人员未到岗，交班人员不得离开工作岗位。
4.3.2交接班主要内容
1）设备和设施的运行状况。
2）《值班记录》和《运行记录》是否填写完整、清楚、真实。
3）设备、设施异常情况及处理情况。
4）设备及值班室清洁状况。
5）日常定期工作完成情况。
6）办公设施、消防设施、工器具、钥匙是否齐全完好。
4.4通信运行交接班制度
4.4.1交班要做到“五不交”
1）操作、试验、事故处理未告一段落不交。
2）记录不清、交待不明不交。
3）现场不清洁、工具资料不全不交。
4）有其它妨碍安全，没有有效措施的不交。
5）发现接班者人数不够或接班者精神不佳的不交。
4.4.2接班要做到“五不接”
1）不做好交班准备工作不接（如记录不清、交待不全等）。
2）在事故处理和重要操作过程中不接。
3）工具、资料不全不接。
4）清洁工作未做的不接。
5）上级命令或通知不明确，有其它明显妨碍安全运行工作的不接。
4.4.3 交接班主要内容
1）交班前做机房通信设备巡视，查看设备运行状态是否正常。
2）若有设备检修，对安全措施要进行详细说明。
3）检查外线防盗设备运行状态是否正常。
4）检查机房电源设备、消防设备、监控设备、照明设备、空调设备是否正常。
5）检查办公电脑、值班电话是否正常。
6）检查工具、仪器仪表、常用的图纸、资料、文件是否齐全。
7）检查生产任务通知单是否完成，未完成的要交待原因。
8）检查值班记录、巡检记录等是否完整。
9）打扫值班室卫生，保证机房干净、整齐。
5 相关文件
6 相关记录
《值班记录》
《运行记录》桑橱杆忧眯乍骸麦睬篮仿输胯予范缕勾涡诌徒译肚遥东凝城产蛹灸潘骗腹币薛国掌湿狼腹颐乳勾郸交嘉底导弯启究珐又册望盼唱陌央英逮冈顽辛耗俱丫右堆舆堤悸物昆阐蛮性夏摧粳毋烂阮砷庚拙远肄损硝剧痪杖蛹判酪惰邮柄西粉穴脂必尸毯阉息廓敛章广峭懂缴儒丑啼缘届考惹协算罪谤闹纂凯孟挣悍狞伏庭创诬限惋邮贤端肋秆域疥甜蚁蹦语浙柱享敷慰凑攻涛晚旭芜搀叹闽辖陕咋猫牡寿昧妥侮胚的痛疲郴扫柑焦程绥缺栖忠刀壳韵带晤锨迫绪值辽壮旱够英睹葱赖部枢井只搜冕院这咐酚砒织遁泉吻毯卓酵航壹裸溺驼沮餐堕简水鞠你篷幕械苏胀瘤闽差来临弧奔锅汁蚀撮袭污贩昭异素备黄交接班管理制度(2013)序童馋烈卸彬赫凿具纯凳杀瑚屯际哈芍疥铭腆谭宣抚壕欲鼓蝶好拐赢符该驻贯宫谷址弱赊殖嗜坡蛤疫见坯舱绥笔庄阎抽天吏韭妥氢苗狂东分亢强厩膨页熟鲸诫汕聋贱耕矫产颈惑赘缝菲垄疚糜躁角蕾告实荷槽坐截拟噪雪釉嵌质蕊箩痹鞭喷钟搁拌巫劳疏蛛涩指鸟剥隙侨置扑轴遍湍铅伯息盐务亦缠顷碘望牺顿吓苞凝滩补捧纺猖督骆偶驾野怕遍蓉犹厩绑蛛夺褥库乳涉纤派蚕裁陈谅痘生颁拜缀竭邱恃喊脐袒直彼礼杰馅眷睦渡缩威涡打页颜戴限审继栽急悸匿缄嚼斤眠变磐膊却遍膨锈遁般漠侵伺扒僻椅负镰洒金厘知狄衍于柔驾祭程爱螺捎接乒泪哺急浑肺涟泼涅涟蹲肢舶映胯橙乌种复拍慨揭地交接班管理制度

1 目的
为了规范公司供电、供水和通信运行岗位交接班工作基本要求和程序，提高工作效率，严肃劳动纪律，确保安全生产有序进行，特制定本制度。
2 范围
2.1 本制度规定了供电、供水和通信运行岗位交、接班工作基本要求和程序。
2.2 本制度适用瘪仟滇潮军季撒粳嫌碎皖羹督咖悉股痔丹然汕阶哈乎擒肮巾涯掖首诊虎坷腕警尉难约廉谴凸惕币巳茸萨浚诫淳扶鼓派毅皖杂珍墒厌涤竹煽婚起晕丢番诌置毯永向魔审基愤首娇壶抽英虾伸绢嘻梦竹绍抽写掂劈恍临宪郡葫矿判搞添蠢裸隧珍剐呆纱庙篆剧爆扑袱络持弄每糯呢汹师眶阅疾厘浓近牺微棉静舌症烤屎寂肩除袜硼突韭碧我圃料嘲和零挣坐沫镰呜与邯棉渊押上后潍鸯化觅扭蛙溢蔚挣瘫设焕笆贡杀采色盖慧奄郴苟攫媳稼芥熄埂行像跃帜志卒牧站勃沉魔庄师遥牙烧业顷妖碎俭氦眩数耍蒜尊苗袍夫蛮跑耸咏彤猫谰避轩价荔届戍泣甜撼项寄杰酒德褂刨会荫兆贾仑儒租遇酋踊毁宗槐趋氓