编委办公室学习科学发展观心得体会.doc
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 编委办公室学习科学发展观心得体会 党的十六届三中全会明确指出:“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。”科学发展观是我们党在实践“三个代表”重要思想过程中形成的新的执政理念,对于更好地做好新形势下的机构编制工作具有十分重要的指导意义。机构编制管理作为国家行政管理的一个重要组成部分,在国家行政管理中处于源头地位。落实并促进科学发展需要一定的机构和人员,加强机构编制管理是贯彻落实科学观的基础,而科学发展观是加强机构编制管理必须长期遵循的指导思想;机构编制管理的科学化、规范化、法定化可以较好地促进科学发展观的落实,只有深入贯彻落实科学发展观,才能从根本上实现机构编制管理的科学化、规范化、法定化。 一、机构编制管理是落实科学发展观的基础 根据行政法学和行政管理学的理论,国家的行政管理,包括对行政机关的管理和国家行政机关的管理两个方面,前者是一种特殊的行政管理,如我们机构编制管理,后者是一般行政管理。机构编制管理的目的是为了使社会各个法定机构的组织发展达到协调、合理、适度、科学的目标,使社会这部大机器运转得更加协调、均衡,减少各类机构纵横两方面的磨擦和不必要的矛盾冲突。树立和落实科学发展观的主体是人,重点是担负着社会公共管理和公共服务职能的各级党政机关和事业机构的工作人员,尤其是一些党员领导干部,是否按照法定的、边界清晰的、科学合理的职能履行了职责是贯彻落实科学发展观的关键,从这个意义上讲,没有机构编制管理的科学化、规范化、法定化,就无所谓发展观、政绩观的科学化,经济社会生活的各个方面也很难统筹发展。 二、科学发展观是加强机构编制管理工作必须长期遵循的指导思想 科学发展观是新时期我国经济社会发展的根本指南。要认真学习贯彻科学发展观,把握科学发展观的深刻内涵,紧紧围绕五个统筹发展目标,实现机构编制管理从工作内容、工作方式、价值取向等各个方面新的转变。 首先科学发展观的实质是要实现经济社会更快更好的发展。科学发展观是用来指导发展的。发展是硬道理,发展是第一要务,发展是贯穿“三个代表”重要思想的主题。离开发展,就无所谓发展观。这就要求我们机构编制部门必须牢固树立发展意识,紧紧围绕经济建设这个中心,把推动发展作为机构编制工作的出发点和落脚点。要不断推动思想解放,敢于突破,善于借鉴,勇于探索,利用机构编制这个杠杆,推进体制创新、机制创新,为加快发展创造良好的体制、机制环境。机构编制管理既要管“制”,也要管“活”,充分运用机构编制这个杠杆,促进政府机构的优化设置、编制的合理配置。要逐步变被动为主动,由批机构、批编制、批职数,转为进行政策法规研究、战略研究、前瞻性研究和技术性研究,促进经济社会协调发展上来。 其次,科学发展观的根本要求是统筹兼顾。做到城乡协调发展、区域协调发展、经济社会协调发展、人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放,推进生产力和生产关系、经济基础和上层建筑相协调,推进经济、政治、文化建设的各个环节、各个方面相协调。这就要求机构编制部门必须树立统筹意识,从习惯和满足于完成琐碎具体的机构编制审批业务转变到重视研究解决大的问题上来。把机构编制工作搞新搞活,注重研究全局性的战略问题,努力做到站得高一点,想得深一点,做得实一点,统筹兼顾,促进城乡、区域、经济社会、人与自然协调发展。 第三,科学发展观的本质和核心是坚持以人为本。以人为本,就是以实现人的全面发展为目标,从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展,不断满足人民群众日益增长的物质需要,切实保障人民群众的经济、政治和文化权益,让发展的成果惠及全体人民。这就要求我们机构编制部门必须树立民本意识,把代表最广大人民群众根本利益作为机构编制工作的根本价值取向。要按照中央提出的“为民、务实、清廉”的要求,进一步加强自身建设,转变工作作风,自觉服务基层,服务群众,在管理思想上,尊重人、信任人、依靠人。通过我们的工作,保障人民群众的经济、政治、文化权益,推动全面发展。 三、找准新形势下机构编制部门贯彻落实科学发展观的切入点 机构编制部门的时代定位,是进入新世纪站在政治体制改革与经济体制改革交汇点上,从全面建设小康社会的高度推进行政管理体制改革的重要部门。编办的历史使命,是在进一步完善社会主义市场经济体制的进程中,以转变职能和体制调整为重点,研究推进科学合理的政府机构设置、职能配置和运行机制,建立科学化、规范化、法制化的机构编制管理制度。准确把握自身的时代定位,找准切入点。我认为,新形势下机构编制部门贯彻落实科学发展观的切入点是:理顺体制、创新机制,为经济社会生活统筹、协调发展创造良好的体制、机制环境。 一是科学界定政府职能边界,积极推进行政管理体制改革。新形势下机构编制部门要认真贯彻科学发展观,正确处理政府与市场的关系;权力与责任的关系;公共利益与公民合法权益的关系;实体与程序的关系;强制与领导的关系;立足现实与改革创新的关系,研究并科学界定市场经济条件下政府的职能边界,该归位的要归位,该释放的要释放,扎实地推进行政管理体制改革,从根本上解决政府施政行为中的“越位”、“错位”、“不到位”的问题。 二是统筹机构编制管理,推进机构编制法定化。经济社会需要统筹发展,机构编制管理同样也需要统筹发展,如此,才能充分发挥机构编制的杠杆作用。机构编制工作实践告诉我们,机构、编制、职能三者之间是辩证、互动的关系。作为人为设立的机构,其根本任务就是为了履行职能,因此机构的设立必须以职能为依据。但由于机构的设立是人为规划的结果,因而机构的设立也有可能超越于职能的需要。而一旦机构的设立超越了职能的客观需要,那么职能又可能因机构的增长而扩大。机构编制部门贯彻落实科学发展观,在机构编制管理中就必须以全局的合理有效、整体优化为目标,而不能仅满足于局部需要,追求一时、一地、一事的合理,这必然会影响整体效益的发挥。当前,积极推进政府职能转变是机构编制部门的重要职责,对此,各级机构编制部门要善于通过机构编制这个杠杆,在工作取向上,由满足局部机构编制需要向理顺政府职能,促进政府提高效能转变,使机构、编制、职能的每一个环节相互协调,高效运作。 大厦实习员工转正申请书,关键词是申请书,实习,大厦,员工, 尊敬的大厦领导: 我于2008年3月26日成为大厦的实习员工,经过了一年的实践学习,根据大厦的规章制度,现申请转为大厦正式员工. 刚来大厦时,觉得和在学校一样,每天三点一线:上班,吃饭,睡觉!有时候觉得过的非常的不知所谓,对前途的渺茫!还有对工作不是太认真,老是觉得很简单;也很少与老员工好好的交流,自身性格的问题,导致了那时候觉得要回去,我不敢了的想法!但是大厦融洽的工作氛围中我慢慢适应了自己的工作目标,让我很快完成了角色的转变.有的实习生是那种很容易适应环境,也非常和不熟的人马上能说到一起,但我是属于性格孤僻,喜欢独的那种也很少和别人去主动交流, 通过在北京中民大厦餐饮部门的工作学习期间,在同事的耐心帮助学习技能,与领导对我们实习学生关心;使我在实践中学习,来适应了大厦的工作环境,也熟悉了餐饮部门的整个工作流程.积极学习专业知识,技能,注重自身发展和进步. 在本部门的工作中,我严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。在与散客接待这块,自我感觉做的很好,现在感觉与人交流也是一种享受! 现在实习时间快结束了,但是我觉得自己在餐饮这里我只是学会了一点皮毛,我应该继续的实践餐饮更深的要求,餐饮是一种文化,要读懂它,还学要不短的充电!民以食为天!酒桌为故事。就比如有的人真的是,敬酒不吃,吃罚酒. 对于这句话的理解,有很多种!有的说事,有的说人,而有的人却是为了表现!!很多种的!在饮食上并不是懂的吃饭是行的,那要看怎么去吃怎么会吃!饭桌上懂人,了解人,认识人!!太多了! 我只是我对我在工作中的一点感悟,我想在餐饮着块也是应种参悟人生的一中方式!是我的第一份工作,这一年来我学到了很多,感悟了很多;也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来! **大地,黄帝故里,人杰地灵,英雄辈出。在**这块热土上,驰骋着一支公安队伍里的“轻骑兵”,高擎正义之剑,挥起铮铮铁拳,造福一方百姓,保卫一方平安。他们,有个响亮的名字——**市公安局刑侦大队。 最近,在**市1001平方公里的土地上,到处流传着**市公安局刑侦大队XX——2018连续四年命案侦破率100%的传奇故事,人们惊呼:咱**也有自己的“福尔摩斯”啦! 让我们将时钟拨回至公元XX年10月11日下午16时许,岳村派出所接岳村镇桥沟村永舟煤矿负责人报案称:其煤矿井下死了一名工人,在送至医院清洗尸体后,发现尸体颈部有明显勒痕,怀疑是被他人所杀。 接报后,岳村派出所立即向局领导进行汇报,局长宋朝军、政委张炜当即作出指示,要求刑侦大队尽快查证落实。副局长周宏亮迅速对此案侦查工作进行了周密部署。刑侦大队大队长魏建勋带领侦查员、技术民警迅速赶至医院,在对死者尸体进行勘验后,发现死者颈部有明显勒痕,死亡原因为机械性窒息死亡,系他杀。 确定死因后,**市公安局迅速抽调精干警力在岳村派出所配合下对案件展开侦查。经初步调查得知,死者王某(男,56岁,汉族,陕西省镇巴县人)于XX年4月同两个侄子一起到岳村永舟煤矿打工。死者平时老实本分,一向与他人无矛盾纠纷。 然而,细心的侦查员在工作中发现,死者死亡后,其两个侄子仅对矿方赔偿表示关心,而对于王某的死亡漠不关心,也没有悲痛表情,而且案发当天最后出井的就是王某的侄子王孝成(男,汉族,28岁,陕西省镇巴县碾子镇纸房村人,现为岳村镇桥沟村科峰煤业有限公司的工人,租住在岳村镇)。王孝成妻子毕宗琴现身患重病,急需用钱,王孝成具有重大作案嫌疑。 10月11日晚22时许,民警在市区西城门一旅社内将王孝成依法传唤到公安局进行讯问。在大量的事实证据面前,王孝成对其杀害其叔王某的犯罪事实供认不讳。原来,今年初,王孝成妻子毕宗琴身患重病,急需用钱治病,但王孝成身无积蓄,无法治病。两人经多次密谋后,准备将其叔王某弄死在井下,以事故为由向矿方索要赔偿,从而达到获得钱款目的。经几番策划后,王孝成于10月10日零时下班时,以与其叔王某一起到巷道偷铁为由,用事先准备好的布条将王某勒死在行道里,然后逃离现场。 案件侦破后,由于案件证据单一,需要侦查员到煤矿井下对作案工具和作案现场进行固定。下到一二百米煤矿井下辨认作案现场和寻找作案工具对每个侦查员都是第一次,煤矿老板听说公安局的人要下到井下辨认现场、寻找物证非常担心,再三向刑侦大队领导反映井下属高瓦斯、水大矿井,井下巷道复杂难走等问题,面对困难,刑侦大队大队长魏建勋当机立断,迅速召开会议研究下井方案。在这紧要关头,张银飞、高战军、李博同志主动请缨,果断带领犯罪嫌疑人王孝成和其他三名侦查员下到一二百米的煤矿井下,在犯罪嫌疑人王孝成指引下在高度危险的巷道一会儿弓腰行走,一会儿跪地爬行,就这样他们在煤矿井下整整“蠕动”了三、四个小时后,才找到了作案现场。等到他们上到井上后,在场的每一名群众无不为他们在生与死的面前勇往直前、永不退缩的精神而感动,现场想起了热烈的掌声。 有目共睹的成绩背后是鲜为人知的艰辛,掌声和鲜花的背后有太多的心血和汗水。命案攻坚战开展以来,**市公安局上下齐心协力、同心同德,采取超常措施超常规作战,上至局领导下到普通民警,主动放弃节假日,放弃与家人团聚,全身心地投入到案件的侦破中去。用一名侦查员的话说“我也想回家多孝敬孝敬父母,多陪妻子说说话,有时间接送接送孩子,享受一下天伦之乐,但是为了能将犯罪分子尽快绳之以法,早日告慰死者英灵,给家属一个交待,再苦再难也能忍受,因为党和政府需要咱们,人民群众依靠咱们,咱们是人民警察”。 朴实的话语正是每一名刑警心理的真实写照。为了早日破案,为了让凶手早日伏法,苦点累点不算什么,正是在这种精神的指引下,全体参战民警坚定信心,精神百倍、满腔执忱地投入到命案侦破的第一线,对于他们来说头疼脑热感冒不是病,能够按时休息按时吃饭那是一种奢望,而对于出门在外执行抓捕任务的侦查员来说,今天能预知明晚睡在哪儿简直是一种天大的奢侈。我们无法忘记在侦破“XX、10、31”超化申沟郭海水被杀害案件时,刑侦大队民警李国华同志忘我工作,挑灯夜战,直至晕倒在案件分析会上;我们也不会忘记在“XX、5、25”曲梁抢劫出租车杀人案件的侦破过程中,樊耀峰同志和刘玉杰同志带病工作,最终因体力不支病倒在命案攻坚一线上;我们更不会忘记时任刑侦大队大队长的周宏亮同志在案件侦破过程中身先士卒,率行垂范,因腰椎肩盘突出而疼的不得不站在那里召开案件研讨会摇晃的身影......。 一花独放不是春,百花争艳春满园。在**市刑侦大队这个英雄辈出的集体中,从不缺乏“亮剑”式的英雄人物,英雄的精神薪火相传,金盾的光辉代代闪光。从XX年“10.31”郭海水被杀案中,时任刑侦大队大队长周宏亮奋不顾身跳到冰冷刺骨的河水中打捞作案工具,令人为之动容,到XX年“2.22”妇幼保健院爆炸案侦破中,时任刑侦大队教导员的魏建勋冒着危险带头翻墙跳入犯罪分子家中,令人击节叫好,再到XX年“10.11”故意杀人案里,张银飞、高战军、李博等同志穿过瓦斯密布的煤矿巷道指认现场,令人钦佩不已——正是这一代代刑侦人前赴后继、舍身忘死、勇往直前、顽强拼搏的精神,才锻造了今天我们这支刑侦钢铁队伍。 为了母亲的微笑,为了大地的丰收。而今**刑警们正在以自己的实际行动践行着“人民警察为人民”的神圣誓言。我们相信,**刑警一定会乘着“十七大”的东风,重拳出击、该出手时就出手,除暴安良、困难面前不低头,打造一支“雷霆战警”般的威武之师,成为和谐**的建设者、保障者、促进者。 9 / 10- 配套讲稿:
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