大学生寒假酒店管理社会实践报告.doc
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 大学生寒假酒店管理社会实践报告 短短的一个月的社会实践就这样一晃而过,我的第一份工作也就这样结束了。在Xx酒店工作的一个月中,我学到了许多,感受到了许多,也领悟到了许多。在这一个月中我也学到了让我终身受用的东西。 第一次实践,第一次工作,使我明白现在的我们只不过是开在温室中的花朵,没有经历过任何的风吹雨打,所以在我们被移栽到户外的时候,我们就会枯萎。所以多参加社会实践活动是必须的也是必要的。这样我们就可以在走出校门时,更好的迈向社会,接触社会,了解社会,从而投身社会。实践还可以让我们在社会中去开拓我们的视野,增长我们的才干,明确我们在未来生活中的目标。社会是一个大课堂,它可以让我们来学习,也可以让我们受教育,更可以激励我们为以后的生活打下坚实的基础。 一 挣钱的辛苦 整天在酒店里辛辛苦苦的工作,天天都面对着同样的事物,做着同样的事情,真的感觉到好无聊,好辛苦。在那时我才真真正正的明白,原来父母在家里挣钱真的很不容易。 二 人际交往 在这次实践中最让我有感触的就是在人际交往方面。大家都知道社会上的人际交往是非常复杂的。我想大家都很难说的清楚,只有经历了才能了解,才能有深刻的体会。 酒店就像是一个大染缸什么样的人都有,大家为了工作走到了一起,每个人都有自己的思想和个性,要想和他们搞好关系好就需要许多的技巧。在交往中如果我们不能够去改变什么东西,那么我们就要采用各种方法去适应它。这次实践让我掌握到了许多的东西,但最重要的就是在待人处事,如何处理好人际关系方面有了很大的进步。同时在这次实践中也让我深深的体会到,在实践的过程中,我们应勤于动手,不断琢磨,不断学习,不断积累,不懂的地方要多问,请教师傅,多和同事们沟通,共同协作。 1 2 3 三 管理者的管理 在一个酒店里面有许多的管理员,他们就如同我们学校里面的领导和班上的班干部。要想成为一名好的管理员就要有一套属于自己的好的管理方案。以最好的管理方法去管理好自己的每一位员工。但在管理的方法上我们要因人而异,面对不同的员工要有不同的管理方案,这样你的员工才会服从你。 四 自强自立 在家里的时候我们有自己父母的照顾、关心、呵护,生活过的无忧无虑。但是只有我们走进了社会,参加工作的时候,不管我们遇到了什么样的困难、挫折,都要靠我们自己独自一个人去解决,去承担。在这一个月的实践中也让我懂得了自强自立。凡事都要靠自己,现在就算父母不在我的身边我也能够自己独立。 在这一个月的实践中我中途差点就放弃了,工作的单调,脚上的病痛,天气的炎热,身上的痱子,都差点使我放弃。但是我还是撑了过来,我战胜了自己,我也能自强自立。 五 专业的重要性 选择学烹饪专业的我,在这次实践中自然也比较关注和自己专业相关的事物。虽然在厨房我只是一个打荷的,但是能把我在学校学到的知识真正的运用出来也使我颇然起劲。在学校上课的时候,实践的时间一般都比较的少,自己对专业的掌握大多属于理论的部分,在实际的操作当中有时根本就利用不到。这使我明白如何把自己学到的理论知识与实际操作结合起来是一个非常重要的环节。所以我们要更好的学好我们的专业知识,为我们以后的工作打好更为坚实的基础。 1 2 3(½ÓÉÏÒ³)¡¡ ¡¡¡¡Áù ÎÒÊÇÒÏ×å ¡¡¡¡ÔÚÕâÒ»¸öÔµÄʵ¼ùÖУ¬ÓÉÓÚÎÒÃǹ¤×÷µÄµØ·½µ½ÎÒÃǵÄס´¦»¹ÓÐÒ»¶ÎµÄ¾àÀ룬ËùÒÔÎÒÃǶ¼ÊÇ×ö¹«½»Éϰ࣬Ï°àµÄʱºò×ß×Å»ØËÞÉá¡£¾ÍÕâÑùÎÒºÃÏñÒ²³ÉΪÁËÒÏ×åÖеÄÒ»Ô±£¬Ò²ÈÚÈëµ½ÁËÒÏ×åÖеÄÉú»î¡£ÕâÑùµÄÉú»îÒ²¹ýµÄÓÐ×ÌÓÐζµÄ£¬ÎÒÔÚÏëÎÒ½±À´µÄÉú»î»áÊÇÕâÑùµÄÂð£¿ÔÚ½«À´ÎÒ»áÔõÑùÈ¥¿´´ýÎҵŤ×÷£¬ÔõÑùÈ¥¿´´ýÎÒµÄÉú»î¡£ ¡¡¡¡Æß ÈÏʶÀ´Ô´ÓÚʵ¼ù 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上任伊始,面对新的工作和新的职责,我把学习三个代表重要思想和党的十六届四中全会精神,以及党的教育方针、政策、教育理论作为一项重要任务,当作自己履行职责的前提和根本保证,坚持校中心组学习制度,带头学习理论,做读书笔记。学习中努力发扬理论联系实际的学风,把学习科学理论与解决实际问题紧密结合起来,卓有成效地开展了一系列工作,使自己较快地实现了从教育局机关纪检组长到一名中学校长的岗位角色转换和思维方式的转变,以敬业爱岗的刻苦精神,较快地熟悉和掌握了学校管理工作的基本业务知识。在工作实践中,我时刻提醒自己,作为学校主要负责人,一言一行都应给人以良好的形象,对自己提出如下要求:驾驭全局、作风民主、肝胆相照、苦干实干、为人正直、清正廉洁。在这段时间里,我能服从集体决定,按照民主集中制原则办事,以党风廉政责任制严格要求自己,认真履行职责,做到了对上不送、对下不接、无违规办事和公款乱消费,没有以权谋私。唯有这样,才不会辜负县委和县政府的培养。 1 2 3 二中是个大摊子,工作千头万绪,加上我刚来,情况尚未摸透,再忙,但半月一次的民主生活会我是一定参加的,不仅严格要求自己,也严格要求其它班子成员,在会上不护短、不遮丑,开展了批评自我批评;可以说做到了不以权力做交易,不以职务殉私情,做到了身不懒、脑不昏、嘴不馋、手不长。 二中曾有过辉煌的过去。然而在我到任之初,二中正处于一个艰难的十字路口,面对招生压力、大额赤字、管理上的漏洞等问题,我是寝食难安,近一年来,我早出晚归、披星戴月,没有一天不在为学校的发展绞尽脑汁,没有一天不在忘我工作。可以说没有睡过一个安稳觉、过好一个双休日;说不出呕心沥血,但全部身心是扑在工作上,既使出差在外也没有轻松过,处处在为学校找出路、谋机遇、求发展。如为缓解学校财力紧张的状况,我千方百计寻关系,真心诚意求朋友,不辞辛苦跑省城,为学校去争取一笔移民基建资金,虽微不足道,但在一定程度上弥补了学校经费严重不足的窘境。这也从一侧面表达了我视校为家的情怀;为破解高中招生难题,我五天之内马不停蹄跑遍了全县所有乡镇,利用自己在教育局工作多年建立起来的友好关系,在基层学校朋友的帮助下,走村串户、耐心说服,作出各种承诺,实行各种优惠。在极其艰难的条件下,迎来了高中招生开门红,从而在群雄逐鹿的生源大战中有了自己的立足之地,我认为,我付出的劳动和汗水是值得的。 学校新班子组建后,我们深刻分析了鄱阳教育现状和二中发展过程中遇到的问题,清醒地认识到,学校虽然取得过辉煌的业绩,但在收费、师德师风和招生等方面,仍存在诸多不良现象和问题,严重损害了二中形象,制约了学校的可持续发展。因此一开学,我就下到各年级、各处室,召开不同层次的座谈会,与个别教师促膝交流,并多次强调学校将对群众和社会反映强烈的年级乱收费,教师队伍中的不正之风以及少数人违法乱纪等行为实行标本兼治;我还在不打招呼的情况下蹲点到年级、班级,查岗、听岗,视民情、察民意,尽 1 2 3 力为师生排忧解难,与一线教师和学生实行零距离接触,督促和带领全校师生员工塑造二中新形象。 教育教学质量是学校的生命线。为此,我把主要精力放在这方面,采劝请进来,走出去的方式,邀请王水发博士等人来校传授先进的教育理念,我自己带头带领部分骨干教师赴周边县市名牌学校参观取经,汲取他人的管理经验;在学校内部开展以比优质课,比优秀课题,比优秀教案三比活动,调动了广大教师比、学、赶、超、帮的积极性、创造性;自己不定期地蹲点班级听课;并配合上级有关部门积极在学生当中开展理想信念教育和爱国主义、集体主义教育;我主动邀请县司法部门、关工委的同志来我校对学生开展遵纪守法教育,为我校未成年人思想道德建设营造了一个和谐、安全的校园环境,并受到市文明委的好评,鄱阳二中被评为2004年市级文明单位。 雁陈不乱靠头雁,打铁还需自身硬、领导不廉、管理难严,这是我到任后与校班子成员常说的两句话,而如今已成为党政一班人的共识。作为学校党政一把手,我不搞一言堂,不独断言行,能虚心听取其它班子的意见和建议,时时处处注重加强自我道德修养、增强抵制各种诱惑的免疫力,自觉遵守廉洁自律的规章制度,主动接受各种监督,可以说做到了:清贫耐得注歪风顶得注诱惑抗得注小节管得信。 2018年是学校寻求内涵发展,实现新的腾飞的一年。回顾过去一年的工作,我深深体会到试题,试卷:校长找准学校建设发展的工作思路、抓方向、抓大事是非常重要的,而校长紧紧依靠教职工,信任、鼓励,甚至教案,教学设计放手让他们在各自岗位上发挥才能,也就是说,管理以人为本更为重要。 1 2 3 镇社区党建工作以创建和谐社区为目标,从解决社区硬件差、管理乱、服务弱等突出问题入手,夯基础,强管理,创特色,求实效,使社区党组织凝聚力和战斗力大大增强,推动了社区各项事业健康快速发展。 一、抓思想认识,为社区发展提供坚强的思想保障 镇党委充分认识社区党建工作的重要性,把社区党建作为全镇工作的重要组成部分,按照三化要求,五强标准,采取三荐一选、公推公选、海推直选等方式选强配全了社区党支部班子。充分发挥党组织在社区建设、管理和服务中的领导核心作用,通过协调、指导、沟通、服务,及时了解广大社区党员和群众的思想,调整好各方利益,为镇域经济社会发展提供了有力的组织和思想保障。 二、抓硬件建设,为发挥社区功能提供平台 三、抓党员管理,丰富社区党建工作内涵 针对社区党员身份复杂的实际,对党员实行了分类管理。对离退休党员在加强党性教育的同时,将党员活动室随时向他们开放,丰富其晚年业余生活。对下岗职工党员,开展 党员一帮一活动,重点扶持他们实现再就业。针对社区内居住的很多党员组织关系在单位的情况,采取单位与社区综合管理的办法,加强了八小时外的管理。在强化三会一课制度的同时,组织开展观看电教片、党建知识竞赛、专场辩论等形式多样的党建活动,丰富了社区党建工作的内涵。 1 2 四、抓创先争优,推动社区服务功能发挥 今年以来,镇党委把创先争优活动作为社区党建工作的重头戏,多措并举,确保活动深入开展。针对社区对活动不会搞、搞不好的问题,及时下派了常驻指导员,指导帮助他们开展活动。通过扎实开展党课日、先锋工程,整改落实回头看、公开承诺、领导点评、群众评议等活动,极大地提高了社区党员的党性修养,增强了争创意识,激发了争当服务先锋的热情,推动了社区劳动就业服务、社会保障服务、计划生育服务、文化卫生服务等服务功能的充分发挥。社区内先后被居民评选出热情服务示范岗3个,明星党员6名。 1 2 9 / 9- 配套讲稿:
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