四川省事业单位聘用合同书.doc
《四川省事业单位聘用合同书.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《四川省事业单位聘用合同书.doc(22页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、-范文最新推荐- 四川省事业单位聘用合同书 甲方(聘用单位)名称:_法定代表人:_职务:_委托代理人:_职务:_所有制性质:_主管部门:_单位地址:_联系电话:_乙方(受聘人员)姓名:_性别:_民族:_身份证号码:_出生时间:_参加工作时间:_学历:_毕业时间和学校、专业:_职称或技术等级:_取得时间:_个人住址:_联系电话:_法定监护人:_与乙方(受聘人员)的关系:_工作单位:_个人住址:_联系电话:_根据四川省事业单位人员聘用制管理试行办法的规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。一、聘用合同期限本合同为_聘用合同(空白内选填短期、中长期、以完成一定工作为期限的)。合同
2、期从_年_月_日起至_止(空白内选填年月日、完成工作任务)。其中:试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。二、聘用岗位及其职责要求(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方在_岗位工作;在聘期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方的工作岗位。(二)乙方应当服从甲方的工作安排,按照岗位要求履行职责,完成工作任务。三、劳动保护和工作条件(一)甲方必须严格执行国家和省有关劳动保护的规定,根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件,采取必要的劳动保护措施,保证乙方能够正常工作和在工作中的安全、健康。(二)乙方必须严格遵守各项安全操作规程。四、工作报酬(一)甲方应当按照国
3、家和省的有关规定,根据乙方的工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方工作报酬。(二)乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,按照国家和省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行。五、保险和福利待遇(一)甲、乙双方按照国家和省的有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险,并按期足额缴纳有关社会保险费。其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。(二)乙方在休息、休假期间的待遇按照国家和省的有关规定执行。(三)乙方患职业病或者因公(工)负伤的待遇,因公(工)或者因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等按照国家和省
4、的有关规定执行。(四)乙方患病或者非因公(工)负伤的医疗期及其待遇按照国家和省的有关规定执行。六、工作纪律(一)甲方有权根据法律、法规、规章和政策的规定,制定本单位的规章制度,对乙方实行管理和奖惩。(二)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方管理,并保守甲方的技术秘密和商业秘密。七、聘用合同的变更(一)本合同确需变更的,甲、乙双方应当协商一致,并按照规定程序变更合同。(二)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同的有关内容:1、甲、乙双方协商同意对部分条款进行变更的。2、由于不可抗拒的因素致使本合同无法完全履行的。3、本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经修改或者废止的;4
5、、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。八、聘用合同的终止有下列情形之一的,本合同即行终止:1、本合同期满,或者甲、乙双方约定的本合同终止条件出现的。2、乙方达到法定退休年龄的(国家和省另有规定的,从其规定)。3、乙方按照有关规定提前退休或者退职的。4、乙方死亡或者被有关机关宣告死亡的。5、甲方被撤销的。九、聘用合同的续订本合同期满前,甲、乙双方任何一方提出,经与对方协商一致,可以按照规定程序续订聘用合同。十、聘用合同的解除(一)经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。(二)乙方在聘期内辞职、自动离职或者被辞退、开除、劳动教养以及被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,本合同自行解除。(三)乙方有下列
6、情形之一的,甲方可以随时解除本合同:1、在试用期内被证明不符合聘用条件的。2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的。3、未经甲方同意,擅自出国(境)的,或者出国(境)后未经甲方同意逾期不归的。4、连续两年年度考核不合格的。5、严重违反工作纪律或者甲方依法制定的规章制度的。6、严重失职、徇私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前30日以书面形式通知乙方:1、患病或者非因公(工)负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其它适当工作的。2、不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。3、本合同
7、订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。4、甲方由于体制改革、机构改革、濒临破产进行法定整顿期间或者事业发展遇到严重困难,确需裁减人员的。甲方依据前款第4项规定裁减乙方,在6个月内又聘用人员的,在同等条件下应当优先聘用乙方。(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依据第(四)款的规定解除本合同:1、患职业病或者因公(工)负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。2、患现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的。3、患病或者非因公(工)负伤,在医疗期内的。4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。5、自接收之日起,甲方接收聘用的军队转业干部在3年
8、内及内调干部、复员、退伍军人在2年内的。6、正在接受审查尚未作出结论或者结案的。7、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。(六)乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式告知甲方。有下列情形之一的,乙方可以随时告知甲方解除本合同:1、在试用期内的。2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。3、甲方未按照有关法律、法规、规章和政策规定履行本合同的。4、被录用或者选调到国家机关工作的。5、考入教育机构接受高等学历、中等职业学历教育的。6、依法服兵役的。(七)乙方有下列情形之一的,不得提出解除本合同:1、担任国家级、省部级重大(点)科技攻关项目、工程建设项目、技术改造项目的负责人和项目
9、组成员,工作任务尚未完成的。2、被县级以上组织、人事部门选派到其它单位支援工作,时间未满的。3、从事国家安全、机密工作,或者离开国家安全、机密工作岗位后在规定的保密期限内的。4、正在接受审查尚未作出结论或者结案的。5、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。十一、违反和终止、解除聘用合同的责任(一)甲、乙双方任何一方违反本合同的约定,应当承担违约责任。违约要付给对方违约金。造成经济损失的,按实际经济损失承担赔偿责任。(二)属下列情形之一终止、解除本合同的,甲方应当按照有关规定给予乙方一定的经济补偿:1、甲方被撤销,乙方不愿服从新的工作安排的。2、由甲方提出并经乙方同意解除本合同的。3、按照本合同
10、第十条第(四)款规定或者第十条第(六)款第2、3项规定解除本合同的。(三)乙方被终止或者解除本合同后违反有关法律、法规、规章、政策和甲方的规定,泄露国家和甲方的技术、商业秘密,损害国家和甲方的合法权益,按有关规定处理。十二、双方约定的其它事项_十三、附则本合同条款与法律、法规、规章和政策相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按照法律、法规、规章和政策的规定执行;没有规定的,由甲、乙双方协商约定。本合同依法订立后,甲、乙双方必须严格履行。本合同一式_份,甲、乙双方各执1份,1份存入乙方档案。本合同如经鉴证,则应当交鉴证机构留存1份。本合同于_年_月_起生效。甲方(签章):_乙方(签章):_年_月_日_
11、年_月_日附件附件一聘用合同续订书经甲、乙双方协商一致,同意续订_年_月_日签订的聘用合同。一、续订聘用合同为_聘用合同(空白内选填短期、中长期、以完成一定工作为期限的)。合同期从_年_月_日起至_止(空白内选填年月日、完成工作任务)。其中:试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。二、补充约定事项:_甲方:_乙方(签章):_年_月_日_年_月_日附件二聘用合同变更书经甲、乙双方协商一致,同意变更_年_月_日签订的聘用合同。变更聘用合同条款或者增加聘用合同未尽事宜,有如下内容:_甲方:_乙方(签章):_年_月_日_年_月_日附件三终止聘用合同证明书根据四川省事业单位人员聘用制管理试行办法第_条第
12、_款第_项的规定,我单位与_于_年_月_日终止聘用合同(合同签订时间_年_月_日;合同期从_年_月_日起至_年_月_日止)。特此证明。单位(盖章):_年_月_日附件四解除聘用合同证明书根据四川省事业单位人员聘用制管理试行办法第_条第_款第_项的规定,我单位与_于_年_月_日解除聘用合同(合同签订时间_年_月_日;合同期从_年_月_日起至_年_月_日止)。特此证明。单位(盖章):_年_月_日1、本合同书系根据四川省事业单位人员聘用制管理试行办法的规定,由四川省人事厅统一制定的事业单位聘用合同书样本,有关内容为事业单位聘用合同书必不可少的内容;聘用单位和受聘人员可以按照自身特点增加有关约定内容,并
13、在相应条款后写明。2、聘用合同书如由聘用单位法定代表人和受聘人员直接订立,有关法定代表人的委托代理人、受聘人员的法定监护人的栏目即为空白,不再填写。3、聘用合同书中有关鉴证栏目是否填写,视聘用合同书是否经过鉴证而确定。 诞暨元旦联欢会节目单(串词)诞暨元旦联欢会节目单(串词)A:尊敬的各位领导,各位同事B:各位深圳*局的家属们:共同:大家晚上好!A:踏着圣诞宁静的钟声,我们又迎来了一个祥和的平安夜B:满怀喜悦的心情,我们即将迎来生机勃勃的鸡年。(现场征询关于鸡的成语或典故,并发小礼品)。A:回顾过去的一年:在局领导班子的正确领导下,我们团结一心,群策群力,圆满的完成了各项工作,这是我们的荣誉,
14、这是我们的自豪。下面首先请*副局长作圣诞贺辞(大家鼓掌)B:谢谢*局。应该说,即将过去的一年是不平凡的一年,深圳*局的各位员工作了大量的工作,付出了辛勤的努力。A:不过,老虎,你还记不记得有一句话:一个成功的男人背后,一定有一个默默奉献的女人,同样,一个成功的女人背后,也一定有一个默默奉献的男人。今天,我们要对深圳*局的家属说一声:辛苦了,谢谢你们的大力支持。有了你们的支持和理解,我们深圳*局的每位同事才能够后顾无忧的全心工作,也才有深圳*局的不断壮大与发展!(大家鼓掌)B:回首过去的一年,我们有收获,也有失落;但不管怎样,我们努力过,奋斗过,我们无怨无悔;A:新的一年,风险与机遇并存,只有经
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 四川省 事业单位 聘用 合同书
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【a199****6536】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【a199****6536】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。