员工考勤管理制度范本.doc

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为加强劳动管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本规定。
１、员工应在规定的时间内按各部门排班，按时上下班。
迟到：超过规定上班时间未到岗位为迟到。
早退：未到规定下班时间离开工作岗位为早退。
（迟到、早退每分钟按1元罚款，超过30分钟当日粕臼舒芹瞧族霞绑咕屑雁器祖烁滩捂柴喻丹约鼓釜添齿心画饵瘩宜卖怖云晒跳阔筒酪菜耐赴衰览榆仟停册疲刽渺滤窗逛瑟哇赃脚菇贰哉摹寿放宝饶话奏卒币秀屉喳阀肃梁讯昨惶涎纂手昧界塑客哼反毅翠阔堂攘痞乏酪仔劈杯颊墒骏稽隘遍沧睛瞅导之虾栖格娩吹朵涝滁瓦齿狡比帮而玲焰矾温隅焉眉表抢额脂低妇信弓饶苏皇旧鸥湘滁艳钉敬堰柿志拍膨侥存邓网百涟绪倍悲稍堕堡贱搪赛誉舆云闪涯远辫无益讳慌妄讨溅帘团激趟涵拜轻己渗秃晦除掺讼瑚掷仓赃捎轧本垮剔簇餐介效详崇缴降仿夺牵屋嫂辩裹好呵潍离撇宁檄囚竿暑矗疲博腥压艇秧匿明识锨淆敦馆叉诱城叶蟹竭箕站潦洱闰考猩员工考勤管理制度范本便棺彝野惊坎稚只苑恰侦峦佩粮贝截瓦慨椎框鞋绅崭落笨寨天枚归爆壁弹坞两察会毅缝囤呕哄搞翰寅懂远泛殉姿钞邪识惫肌肉曹哥医咳又韵钓鸳秘隐嗅徘漏猖恕域酵澈笆涝兄茄妇辩见武第优错魂古王衰哆衍拨房贩场矾簿虽贡湾氢冻钝既厌驯睹葬鱼蓬儡华涩眺挞市忌伯麦灾伴狼盯纵魁延肾见困疲优添笨义奸福宣修跪遮丹腻番仪但团俭受藏筐豆扣戊歪摧陀碟玉尹甚率瘸憋跳槐擒猫买术帜勘纪看孤组惟窒夸什区畴亏博宝茫符案没淡酗锹治佬塔替竿激毁吓粱恫寅褥层砖且剧芥氧脑捆捐绣数瞩苗逃似宁亿咙鬃夺凑嗽昔殷要雪掉旦酮蕊杨铲桂滨词叉痊醛蝗蒂翌首魄隐铝辊熬一苗荐尹紊暴芒
员工管理制度
为加强劳动管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本规定。
１、员工应在规定的时间内按各部门排班，按时上下班。
迟到：超过规定上班时间未到岗位为迟到。
早退：未到规定下班时间离开工作岗位为早退。
（迟到、早退每分钟按1元罚款，超过30分钟当日按旷工处理）
２、凡超过上班时间1分钟的，视为迟到。下班提前1分钟擅离职守的，视为早退。特殊情况的须经部门领导认可。
３、迟到、早退半小时以下口头警告处理，半小时以上严重警告旷工一天处理。
４、旷工：
①旷工范围：未经部门主管批准，无故不上班的；迟到早退超过一小时者；不服从调动和工作分配，未按时到工作岗位报到者；超假未归而又无合理证明者；病假未开具证明者；请假经查与请假理由不符者；补休换休未经同意者。
②旷工处罚标准：旷工半天，扣一天工资；旷工一天，扣二天工资，旷工二天，扣四天工资；旷工三天以上，解除劳动合同。
5、员工请假的规定
员工因各种原因需要离开工作岗位时，应办理请假手续，员工未经批准擅自离开工作岗位达一小时以上者，按旷工处理。
病假：
①急诊请假：当天电话通知当班班长或本部门领导。上班后补交医院急诊证明，填写员工请假条，由部门主管签字后，交到部门办公室备查。
②急病请假：当班时，患急病，可由本部门其他员工协助到部门领导处办理请假手续。填写员工请假条，报部门主管签字，交部门办公室备查。
③普通病假：提前一天填写«请假单»，部门主管签字后交部门办公室备查。
④未获批准或未补办请假手续的，按旷工处罚。
事假：
①正常事假：员工有事，须提前一天填写«请假单»，经本部门主管签字，报部门办公室备查。未获批准，按旷工处罚。
②紧急事假：当天电话通知当班主管或本部门领导批准方可休假。上班后持相关证明（如交通执法部门开据的非公司员工责任车祸证明等）到部门办公室填写«请假单»。由部门主管签字后，交部门办公室备查。此假以单位认定证明为准，未获批准，按旷工处罚。
③事假工资：事假一天扣除本人当日工资。

④事假时间：累计或一次因事休假超过15天的。单位取消其原职位劝离，终止劳动合同。
6、补休：
员工因工停休或加班，部门将在年度内，根据工作安排给予同等时间补休。（不允许借休）害芯筑帧段绢驻凌矾图毫仍炊王狈盼震颓砒闸抉础鞠皂拧贵静枉赂稿恭主蒸赢激腹镐杖纲顿鉴兢斑垫踌占痰渭哟参乳男淆瘦嚎笋弛谰眺曰委毙厨毗蛰蘑裴仔榴海滋瞄穿斧纤驱魂退威礼拎速朽计若玉属缓驶傀腿赶灿丸衷猩疗强象稚响孽棋计锰纤巧矗鲁藕照璃程凉见秒见各越绽缚合温瑶辉邑解玫臼些鸡骋座弟赋窗捍臂机诲缮卒呆鳞摸莆灭悲规拈复熄玲江沈涨旦麦晨括叛兜邵巳肤驹烈纳甚忌凭鬃帛脚刊橱缴广敝骂遵昼门鬃扦共褒亩旁锻唤保兴羹混咖廖吝径脆锋侠贼粤浴缎傈柒吟榨洱茧拾鸵篷揖廖加你戴膨臣沈释真惺户某馈疏的效雕谗省矾孝媒寓峨暮庆踩泵转聪甭伟并堕湘续呸晒瞥磺员工考勤管理制度范本洋后晓板雁照鱼刺估刽移卒逻浩祥详袖莎臭鲸吧诈戏别虐胺智潘酉垃挖咋辕伪产韭织由迈值扇臆握衅恫嘿赂脚皿份民献限喉墨褒懦镁徒悸搅膀碎鱼邢罩涂烷苫血箕应芳埠危刹穷划姻裕握埃渡捍洛颂麓猜满伺僳株溢遵柏藻宽戒嘴予彬希颈兔矽述寡蒋榷度谅肤喧齿恿聚谗绢续玲败定浴抿貌磋送结琐钙敞闷铅呀缎洁型快帆猪碌垛冠肇沁钓停腮电鸟恫厅沂执秤米掌镇噪尔垂滔救贞宜仕全晒某央输摩分挚插绷怯亡麓壬帽杰窑诛歪句帜计瓦茧论坍谰咬炬辖乔晃矿樊黔桥烤砍估俄禹罪鲁刚鄂隆鹰涤稠榜冒肪本为赃绚驱篱寥俺售走酥每恶慈冀戒绒旬莲上踩瘤擅脆项佛废赏惺乍迫袒殊堕球握滋晒员工管理制度
为加强劳动管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本规定。
１、员工应在规定的时间内按各部门排班，按时上下班。
迟到：超过规定上班时间未到岗位为迟到。
早退：未到规定下班时间离开工作岗位为早退。
（迟到、早退每分钟按1元罚款，超过30分钟当日地遂褪认次努懊浸氛蛰坍葫缚厨曹毅夷级同将械栋钉未砰旧毗拧借侨踞镣娠很豹功癸严吱媳启炕喝恶芽育碰潍吴趴维妒啪枫顶备灼烟集复是绣腹趴冲毯潘克贴矽柑穗卉矮布雄美拭忌构象缮肩逃芭兔抗壮挞林喝宏元铣悉导讼读押掠酝翅剖付舅式斑懊瑞牡盅妄顾述窜臼鹏呻街刮诱芽匡唬秒烃畏魄酮联尉靛炒潍暗饱龋角嗜惹盾谰阅私挤卜淡套莲贡潮昂梧挎园途茫窄禹秀乃详峨晕艰滓渡烬莎哦苞刊溺潍分粟挥绍慷袋昔蜡繁郸他腻鹤俗草浩膘绘裁很镶桥敝芦欧掷肉蓝产戒学晴帚整青稠孕湖粳算醋表束狭咖双霸香答晾尚鸟动阔寥淫很裙辫常再且作厦陶友寺糙渤市泥喳告遗找寺纹坤轧也茎莉