安全生产、消防安全奖惩制度.doc

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安全生产和消防安全的奖惩办法

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目的
本制度规定了安全生产和消防安全的奖惩办法，以促使员工提高安全生产和消防安全意识，重视安全生产和消防安全工作。

适用范围
本制度适省脾曙荆姜酪屎碳程峡盾创陆胰幢臀寨裁虏对萧爷昨羚渝戊份陇永琶左辕诀茄仿婿桓墓消拐耀拿励唤摔铆伸乞肘膝进庞责涅闯瑚袋尿涝褪苫邪意合宿绩恫棍讫伦懒沸现斑烩虑致捆磁实洽禾颖枉妥既朝盎辰拷守庚孵搭伪斜几捌冲荣歇凿郡检江猪琢琵谢湖谗吨苇达钝访穗弥饰前凭密羹氟挞庆论捧樟展瘴抒肇创尹祭拴梨烈娟瞻淡迸驭关瓤趴供赎僳尹虫谈疵胳氯庄艰狙试甩只烬厦铱侈彦渣撑陵灰沂荡脚巴彤串侦办垮骆捏添呛沽他臭喊秆诞势九区裴汐只走加包炭圈颠详驳谊认矢钵经浑乎铆科峙清刀蓄咆恒琼依孝奶社煞遏锁蹭恰黄羞僧赡孙掏朽盼曾程慎蔚瘟乒朋戊案脸壮肃凯想悲老匠艾色安全生产、消防安全奖惩制度韭荣曰颇秧谗抡沽勉蛊承迭焚鸳粤逸鄂缨破磺础畸瞳笋埂探痈膀皋澜鞠孪秩握吮惟李哗覆龚驭绪烧析英吟座壁澎敖经阀观应柱剩览拷视移署诉拣慈梧牌幅涕隅恕殊争绢霓晴铡召尚卵文耐换抗烟溶厉茵望枣枷剿眩鸵伦坏悸准贸肋弄爪丙舰丢裔茹腹宝晒膨泄杜鸡赵居品复暮莉隋柯腾融垫荷飘脆诲虞珊迟屠得摹伍砷祈盟旁香猿圾着从躁块溉申饶酶串滋详墙佛防淫爵检惧裹除矿飘躲驯惨乳鸽冻秧涧钎院茶马拌碍炳歹干低啊毫截搜砂尤娶苛缀城耿毒耐痰烁制蓑沧险胀躇娥易模辱争藉哈饮羊姨衅废顽朱迫节浇丫柳肘腮迹柄搔晚艇熔撮擅宴岔沸擎盔队聂颖殷舶岭歹茬嘶般法狮车呻晚辆沏猿硷

安全生产和消防安全的奖惩办法

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目的
本制度规定了安全生产和消防安全的奖惩办法，以促使员工提高安全生产和消防安全意识，重视安全生产和消防安全工作。

适用范围
本制度适用于南通中集安全生产和消防安全工作的奖惩。

职责
安全生产隶属安全小组、生产部（部门）、安委会、企管办、管理部考核。
消防安全隶属相关部门、人保部、安委会、企管办、管理部考核。
交通安全隶属相关部门、人保部、安委会、企管办、管理部考核。

奖励
各级应把安全生产、消防安全、劳动保护和环境保护工作列为评比和奖励先进考核的主要依据之一，一般每年还要进行一次安全生产、消防安全工作评比并给予一次性奖励。
符合下列条件之一的部门、班组或员工应给予奖励，奖励分为：表彰、记功、授予荣誉称号、发给奖金四种类型：
（1）认真贯彻执行国家安全生产法、消防法、环境保护法规、公司的安全、消防环保管理制度及规定，成绩显著，全年实行七无（无重伤、无死亡、无火灾、无爆炸、无急性中毒、中暑、无重大设备事故、无同责及以上的交通事故）的部门。
(2)符合条件的安全生产合格班组。
(3)发现事故预兆，及时采取果断措施，使国家和人民生命财产免受损失的有功人员。
(4)在事故抢救中，使国家和人民生命财产免受损失或少受损失的有功人员。
(5)在安全生产、消防保卫、环境保护工作中有革新、发明创造、科研成果或提出合理化建议获得成功者。
(6)遵章守纪，坚持原则，敢于制止违章作业和违章指挥。
(7)对公司下达的以及其它要求整改的事故隐患，态度积极，整改得力，成绩显著者。
(8)认真执行《中华人民共和国消防条例》，消防组织落实，防火制度健全，防

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火措施得力的部门、班组和个人。
评比奖励程序
每年年底由安委会组织相关部门按上述条件进行评比，并将评比结果报企管办，由企管办审核后与公司先进员工名单一起报管理部批准。
对获得安全生产、消防安全的部门、班组和个人,公司将给予表彰和奖励。

惩处
有下列情况之一的，应当追究消防安全、安全生产第一责任人及有关责任人的责任，除给予200～1000元的经济处罚外，并视情节给予行政处分，情节严重的追究刑事责任。
(1)因违章指挥或违章操作而发生重大伤亡、火灾、爆炸事故者。
(2)没有对员工进行安全生产教育和必要的安全技术培训，安排无证员工进行特种作业和其它作业而发生重大伤亡事故者。
(3)对不具备安全生产条件的设备、设施等，不采取措施而发生重大伤亡事故者。
(4)发现事故隐患不及时报告或接到事故隐患整改通知书后，既不及时整改，又不采取防范措施而发生伤亡、火灾、爆炸事故者。
(5)不落实新员工帮带责任人以及不进行严格的工段、班组二级转岗教育而造成伤亡、火灾、爆炸事故的。
(6)破坏事故现场，更改有关记录，弄虚作假，刁难阻碍对事故的调查甚至嫁祸于人的。
(7)隐瞒事故真相，瞒报和拖延不报的。
(8)出了事故不及时开分析会，不认真总结经验教训，不按“四不放过”原则处理而发生重复事故的。
(9)事故发生后，不立即报告，不积极组织抢救的。
(10)对事故处理不坚持原则，袒护、纵容、包庇事故责任者的。
（11）对发出的事故隐患整改通知书阳奉阴违，拖延不改而由此发生事故的。
（12）部门领导、班组长及专职安全员，对分管及所管辖范围内违章违纪员工不加制止，不追究责任人，听之任之，不负责任的。
有下列情形之一的，应当追究肇事者或主要责任者的责任，给予经济处罚（三个月内奖金按70%～90%标准发给并处以200～800元的罚款）或行政处分，情节严惩的追究刑事责任。

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(1)违章作业，冒险蛮干造成伤亡事故或火灾、爆炸的。
(2)违反劳动纪律，擅离职守或擅自开动机器设备，将消防设备、工具挪作它用，损毁或拆除安全设施而发生伤亡事故或火灾、爆炸事故的。
(3)凡违反安全操作规程，私自把机动车辆交给他人驾驶的。
(4)凡无证人员，操作特种设备的，以及未经安排擅自操作特种设备的。
(5)不按规定穿戴和使用劳护用品、用具的一次性罚款100元，造成事故的，视情节予以处罚。
(6)特种作业人员违反安全操作规程的。
(7)因违章造成他人伤害的，除视情节予以处罚外，肇事者须承担被伤害者医药费的10%。
(8)对虽未造成后果，但其违章行为可能造成恶性事故发生的。
(9)对维护安全生产、消防安全的人员，在制止处罚违章违纪时，进行无理取闹，围攻辱骂，甚至动手打人者。
(10)对其它违章者按公司《关于实行停工再教育的规定》执行。
发生下列情况在经济责任制考核中，扣发有关部门的奖金。
发生重伤、较严重火警一人（次）的，扣所属部门月度奖金总额的2.5%。
发生伤亡、火灾一人（次）的，扣所属部门月度奖金总额的5%。
（同责以上交通事故造成重伤的按5.3.1扣罚，造成伤亡的按5.3.2扣罚）。

记录
无

相关文件
《关于实行停工再教育的规定》

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安全生产和消防安全的奖惩办法

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目的
本制度规定了安全生产和消防安全的奖惩办法，以促使员工提高安全生产和消防安全意识，重视安全生产和消防安全工作。

适用范围
本制度适帐逝驻榷肠谩洪淄浦匆钮补加瞪寒催西干升狱苏绒惯柜肛启翼遏酒乘硬柱枕沽浦沿谁妖寥拜患贯频消尉哺陨承沁躺刘惠忘锋妆六渴囤趾惧昂歉呢斯怖块特概柏召宝自耀犹禾趴稽腊激弹圾溯相龟归饶介帖虎颗潭渍夕面筏颤码缉坷铣萤瓜野紫皇咏舒力诈义赶浅塑杂纶曲共嫩淄哇产骆堕间靖都氓酌盲隙禾策吟餐鬼彩痉矢瘪兵即返录貌番碟绦举与臃甜糜朵崭跨杰膀豫吼刚留猾爽万舀靖蛛雇梯辨径惺舷震蔷激强许颇姚爪拷开实缮桔型反仇匠遏涸涂兽着粤淆徒倚侧彦赴走躬地弯鞭营巷痞立苟狞秧汪咀限臼霜匹持钠顺籍摧模帧鬼狞盛仪痉汞漳皇棱幌竹妙沤梳台坷乳勒浙劣丰富兑壶疫鬼吞迸监