公司消防制度(包括公司消防制度及灭火应急预案).doc
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4、各部门负责人是本部门消防工作责任人。第二条 实行消防工作与其他工作同布置、同落实,内部消防工作达到无火灾事故、无经济损失、无职工伤亡。第三条 建立消防工作领导小组,完善消防管理制度,逐级签订消防责任书,明确消防安全员,实行工作落实到人,责任落实到人。第四条 紧密配合消防管理部门,积极开展消防宣传工作。第五条 加强消防法的学习和消防基础知识的培训,建立消防实训制度,不断提高员工的自防自救能力,使每位员工都能达到“三懂、三会、三能”(懂得本岗位的火灾危险性,懂得火灾预防措施,懂得火灾扑救方法;会使用消防器材,会处理火灾事故,会报火警;能自觉遵守消防规章制度,能及时发现火险,能及时有效的扑灭初期火灾
5、)。第六条 配置型号和数量符合要求的灭火器材,专人管理,登记造册,定置摆放,定期对灭火器材进行检查,保证器材齐全和有效。第七条 定期进行消防安全检查,做到发现问题有记录,隐患整改有方案,措施落实有检查。第八条 公司办公区实行禁烟,设置禁烟标志,严禁使用明火。第九条 加强电器、电源管理,下班时检查并确认电源关闭后方可离开岗位;严禁非专业人员私接电线;对电器定期检查,及时维修。第十条 后勤仓库和食堂仓库内物品堆放须有一定距离,保持通风。第十一条 公司对消防安全工作领导不力和发生火灾事故的部门以及责任人将从经济、纪律等方面追究责任。*公司灭火疏散预案一、组织指挥机构 火场总指挥:灭火行动组:负责现场
6、扑救。 组长:成员:疏散引导组: 协调人员疏散、现场秩序维持、警戒工作。组长:成员: 安全救护组: 携带急救箱急救设施,在生命安全得到保证的前提下,负责火场现场人员与物资的抢救。 组长:成员:通讯联络组: 处理公司内部报警,通知主要领导和各小组成员,了解各区域火势和人员疏散情况,传达灭火和疏散指令。组长:成员: 各小组依照上述要求,合理安排轮班及负责同事,确保24小时均有符合规定的相关人员当班或挂班,并切实做到“召之即来,来之能战”。 二、报警处置程序 火警电话:119 公司报警电话: 1、严禁乱发警报或报警信号,避免不必要的恐慌。 2、所有报警信号无论真假,均以真火警处理。 3、确认是误报的
7、信号时,应立即解除警报并报相关部门与人员。 报警: 1、任何同事发现火灾都必须立即报警。 2、火灾发现者应根据火势判断采取适当的报警方式,如未发现浓烟应立即拨打公司内部报警电话,如火势已经较大应立即打破报警器或拨打119火警电话同时通知公司通讯联络组人员。 3、报警时应沉着冷静,向接警人详细提供火灾的准确位置、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势情况等相关信息。如果是向消防部门报警还应报告起火单位的准确地址并按照消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。 三、应急疏散的组织程序和措施 1、火灾发生区域附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务对受火势威胁并有可能导致火势进一步扩
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