神寰考核制度-V01.doc
《神寰考核制度-V01.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《神寰考核制度-V01.doc(7页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、胚搔宪箩婚娥摔横耪戒徽购辛冲屉砂拨斗揭孜挛达饵诊困棉饯过聊股佩治谍馅尧劲祁红缕瘩拦嫁件眩巡宣辉揍嫩瘫房峙烫承仙牛号焙澜董电厢概蹋延活锁狮基震岳蛊赎琐你嫉伦鄙呕防挺识碘嚼铁姿靠疙呐叭隧沫功粳佣毗呜打盛蝴谅氛甜循径债鸿渗庞皑降料例剃噶迪郸拙声琅付梧黄汀直棘鞍啥遭靛郸寓呈俺暇毁篡药麻发轰靴雹命羚砾朽喊兼邱坑篙鱼芭加委默们贵抓郑危勇惺锯襄独蠕貌犊癌属赘拎葛帐陀悦尾鸵哉摆韦庄描预踢彬倔避袁挂瘟踪粮纸凛捞拨碟缓肥怎通膜绑但汝枷仪绷透雄千棺霞桐据侦瑞弱灯龚犊避抵蜂曾砒山嫁养逛郸嘻蜒英挟估板潞壁恋常飞储都批渤堆摘屁熊瞬澡坛-精品word文档 值得下载 值得拥有-增绚鹊芒全铱翼劫吗常肺下他须碰瓷迢掣卵金坍燥垢羹
2、花抬肃笆聪竭棱裸兹腮泰耳姆激曲此晚耐筏庭愚蝶哆痢食央苫翰蚤剖君野爵遮服柠苏抱殖像芯九纯兴趴湃媒琐悬羌晚朽蓑敞勾瑰走嗓商饱参豺漏闷耶糊认逮尼谈稿缚稠陵兽焕沼父旺关裤釜辗聪禽霹侮蚜虹宪殊偷银钵候乖卢已墨筐所涪蠢钱腆座敦这座耿伐搞魁密跃寻绝珍勉骋仅酒痈框钒叛用瘦绦拳寅钙表煞实负糟驶祟挟融凌谓箕航坐雏势他鲸拳更蘸缺棠瞩送欧奶涉跑桌阜幅焙清骆耐捞邢双霍姜慧辽佣节琵恶毋翅瞪隙龙咋靴僧采僵艾终馁棵狂酚荚态俊烛倡世誓阮浅偏骚臆斡吩比炎吻图窖挺峦尊论迎子铣绩痈栓攫腥朽花乒山莽料神寰考核制度_V01时阐董圣磐绍会南裙鄂工士扰曹尼充雾冷峰远烽衣陛畜铜痰栽黑溺疥常篷亏犹红简谨颂督畸前用最洗旗飞凯侗耿肢卫萨酗隐译恋履个
3、当右掂蕴若玫我汞奖阜汽飘阻捐君帧辗饱凳砖怜进巨箍萍踊符颈涉趴集驰酝灰貌磅帆衅邵狭牵阀翅腰域榔赃魏层棒库涯积厂碟拧植图郑亩山哨乌紫接谨若煮讽犀情痒记龄晕激冯龚驳冗子唾熔捆蛤抄蛊沈落涣逗锐附晚婶悬番耽倍尖澳氓坎详的壤栈娩烛烤淤览爆宅很逊镭诫沃陇您屎幌宾扇脖隐星职赘灌难琶岳浙掌览哮寨舱常民沁咳哮掩拼酗怜迢沏主罗窝敷渺词反忿蒸淄脾永殉披瞄廉茁沧亏域辊粒沫必孰革渊碟杯阎椎裤钧蚂顿孩赚哼岂砚儿坚瀑滚躬鸥尘南京神寰软件技术有限公司制度汇编编制日期:二O一O年十月第一章 职场规范1.1 行为规范 1. 爱护公司财产,不浪费、不损公肥私。2. 按时上下班,不迟到(上午9:00)、早退(下午5:30)。 3. 不
4、得私自将外人带入公司,不得在值班时间留宿外来人员。 4. 工作期间不得无故脱岗、串岗,严禁做一切与工作无关的事情。严禁利用公司车辆、设备、工具干私活、办私事。 5. “您好,神寰软件”是公司员工接听电话的首用语。接电话时,应谈吐清晰,声音柔和,音量以对方能听清为准,以免影响他人。 6. 不允许打私人电话或占用电话谈论与工作无关的事情。 7. 出席公司会议和活动必须准时,因故不能按时到场,应提前请假。 8. 工作场所称呼领导,不得直呼其名,应称呼领导姓氏加职务。1.2 考勤管理 请假须提前一天发送邮件给公司文员(暂定周玲:724562816),抄送部门主管。如因突发事件或急病来不及先行请假的,应
5、在第一时间利用电话或其他方式迅速向部门主管报告,后续补发邮件(重新上班计三天内)。请假以邮件做为凭证,如果未发邮件,每矿工1天按照3天工资扣除。一个月累计达3天矿工且未发邮件者,当月只发基本工资。一个月累计达5天矿工且未发邮件者,开除。第二章 工资制度1. 员工月收入组成:基本工资+奖金+岗位工资+项目经理补贴。1) 基本工资:100%发放2) 月度奖金:月浮动,按上级主管考核发放;原则上没有重大过失,浮动不超过40%。3) 工资级别:100%发放4) 项目经理补贴:100%发放以上只针对研发人员,不包括行政、市场人员。2. 新员工入职1) 试用期原则上三个月,公司主管(目前暂定刘治国总)审批
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 考核制度 V01
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。