教师集体备课制度.doc
《教师集体备课制度.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《教师集体备课制度.doc(12页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
专业收集整理精品文档 !!!!!!----------------------------------精品文档,值得下载,可以编辑!!!-----------------------------!!!!!================================================================== 教师集体备课制度 集体备课是提高备课质量的重要备课形式。它可以集思广益,将个人才智转化为集体优势,共同提高教学质量。 一、 组织形式: 以备课组为单位,由备课组长主持进行。 二、 集体备课原则: 坚持“四定”、“五备”、“四统一”。即:定时间、定地点、定内 容、定中心发言人;备教材、备课程标准、备教法、备学法、备教学手段;统一教学目标要求、统一教学重点、统一双基训练、统一教学进度。 三、集体备课制度: 1、坚持“以新课标、教材为基础,以学生的发展为宗旨”的指导思想,树立正确的备课观,体现新课改理念(和听课组相结合)。 2、依据“全册备课——单元备课——课时备课”的思路,通览教材,明确本课(本章节)在全册中的地位和作用,掌握知识间的内在联系。准确确定教学目标、教学重点和难点。 3、了解学生的知识、能力基础、心理特点,实事求是,因材施教,着力于学生的自身发展。 4、建立全面备课的观念,备教案,备教具制作和演示,备课外知识,切实做好上课前的所有准备工作。 5、发挥集体备课的作用,要集思广益,研究出最佳教学方案。 (1)发挥集体备课的优势:互相借鉴,共同提高。做到六统一:统一教学目的;统一每一节课授课的共性内容;统一重难点;统一作业;统一考查。但教学的方法可以不同。教师可以根据自己的教学风格、不同的教学对象,自己对教学理论、教学方法、教学内容的理解,在集体备课的基础上,进行二次备课,使教案具有个性化特征。 (2)备课组按照教材内容将重点备课任务合理分解,落实到人,排出一学期的分工一览表,便于教师明确任务,提前准备,提高备课质量。每一位教师在集体备课中都应当积极参与讨论,发表自己的独到见解,别人的教案上必须有自己的圈点。 (3)根据教导处安排的学习时间(双周三,下午四点到五点),进行研讨,由备课组张主持,确保活动时间和活动实效,做好活动记录,记录每一课时的共性内容,讨论课题。期末交教导处存档,并保存给下一年度同年级的备课组参考。 6、精心设计板书,增强板书的针对性、概括性、科学性、艺术性和实效性。 乐平镇联合校集体备课实施方案 (2012一2013学年) 集体备课是校本教研的重要形式,也是提高课堂教学效益的有效途径。开展集体备课,可以减轻教师的工作负担,纠正备课中存在的抄教师用书、抄现成教案、敷衍塞责的不良现象;可以彻底改变传统备课单兵作战的模式,最大限度的发挥集体智慧,提高备课质量,提高教师队伍的整体素质。为了更好地发挥集体备课的作用,真正实现资源共享,促进教学质量的整体提高,保证课程改革的顺利推进。 一、 集体备课的指导思想 以科学发展观和新课程改革的精神为指导,通过开展集体备课活动,加强“以校为本,人人参与”的教研制度建设,提高校本教研的质量;加强教师之间的交流与合作,集思广益,取长补短,使集体备课成为激活课堂活力的重要因素,成为提高课堂教学效益的“突破口”,成为引领教师专业成长的主渠道。 二、 集体备课领导小组 组长:路兆阳 副组长:赵香平 张春英 三、 集体备课的主要内容 1.备课标。深入解读课程标准,分析教学内容与课标的具体联系, 把握课标对知识与能力的不同要求,找准教学的最佳切入点。 2.备教材。认真研读教材内容,在遵循“三不教”原则(学生已经懂的不教,学生自己能学懂的不教,学生教了也不懂、今后也无用处的不教)的前提下,合理确定教学的目标、重点和难点。 3.备学生。重在分析学情,即分析学生在学习中可能出现的问题以及解决这些问题的策略与方法。 4.备教法。一定要树立“生本教育”“以学定教”的理念,根据具体的教学内容,精心设计施教方案和导学流程,选择恰当的教学方法和手段。 5、备学法。针对学生实际,精心设计学习流程和学习方法,科学安排学生活动,特别是要注意设计开展自主学习、合作学习、探究式学习的形式和方法。 6、备练习。练习是了解学生学习情况、巩固学习效果的有效途径。要紧扣教学内容,精心设计学生的随堂练习、课后补充练习和单元检测练习。各类练习的设计要有针对性和代表性,能过覆盖知识的重点和难点,做到题量适中,难易适度,题型多样;还要体现层次性,能够满足不同类型学生的需要。 四、集体备课的基本流程 1、任务分解。每学期结束前,备课组长按照备课分工细化表进行合理分解,责任落实到人,使主备教师做到心中有数,及早准备,从而提高备课质量。 2、个人初备。主备教师应在认真钻研课标、教材,广泛吸取众家之长的基础上,写出实用性、可操作性较强,符合学生实际的教学案。教学案应包括教案、学案和练习案、要素有教学目标、教学重点、教学难点、教法设想、学法安排、课时划分、教具准备(含图表、教具、学具、录音机、投影仪、多媒体课件)、教与学的过程、练习(含随堂练习、课后练习和单元检测练习)设计、板书设计等。集体研讨时,主备教师将教学案打印分发(或传电子文本)给组内教师,每位教师在认真研读教材和教学案的基础上,写出恰当的修改意见,重点可侧重于解决教学问题的策略和方法。教师要大胆转变教学观念,在变“教师如何教”为“学生怎么学”上下功夫。 3、集体研讨。主备教师作为中心发言人,要认真分析教材、学情,阐明教学设计思路,对重点、难点、难点问题及自己困惑的问题提请大家讨论,组内其他教师则应以新课程理念为依据,针对主备教师备出的教案找问题,提意见,寻良策;还可以就主备教师备课中的困惑或教师实践后的反思等展开讨论。集体研讨注重的是“研”与“探”,要在交流中把备课时的隐性思维转化成显性思维,把教师静态的个人行动转化为动态的合作研讨,从而达到互为补充、相互促进的目的。为了保证研讨交流的深入,应鼓励教师畅所欲言;可以就整体发表见解,也可以就一点有感而发;可以求同存异,也可以相互争论。最后,备课组长要综合研讨情况,对教学案提出明确的修改意见。 4、教案生成。主备人根据集体研讨中大家提出的有益建议,及时进行修改完善,联合校统一打印形成教案供教师统一使用。 5、教后反思。本学期,课堂教学前,要对课时教案认真研讨,好的教学环节可以标画,把自己当独特见解写在“个人设计”里,然后进行课堂教学。课堂教学后,教师要及时地进行教学反思,其主要方式是观察、回顾、诊断、自我监控等。教学反思的主要内容有:成功之处、不足之处、补救措施三项内容填写,每次集体备课前,要安排一定时间交流各自的教学反思,进一步发挥群体智慧,提高今后相同教学内容的备课质量。 五、集体备课的实施要求 1、时间安排。联合校组织的集体备课活动原则上每学期进行3次,每次活动半天。 2、组织形式。集体备课以备课组为单位,由备课组长主持,全体教师参与。 3、具体要求。集体备课必须达到“四定”“六统一”的要求。“四定”即定时间、定地点、定内容,定主备人(中心发言人)。“六统一”即统一教学进度,统一教学目标,统一重点、难点、统一随堂练习、统一课后作业、统一单元检测。 六、集体备课的管理措施 1、加强领导。各学校一定要高度重视集体备课工作,要统一思想,提高认识。结合学校实际,制定出切实可行的实施方案;成立相应的领导小组和工作小组,做到分工明确,责任到人,切实履行相关组织、实施、管理、指导等职责,确保学校集体备课工作的顺利进行。 2、狠抓落实。每次集体备课,备课组长一定要搞好活动的组织管理,学校每位领导均分头深入自己联系的一个或多个备课组进行检查、指导,防止搞形式,走过场,确保此项工作落到实处。 3、强化管理。各学校要研究建立集体备课的组织、实施、考核、评价等一系列相关制度,强化管理措施,切实把集体备课作为推进课改,提高教学质量的重要举措,抓紧抓好,抓出成效。要建立集体备课的激励机制,举办相应的观摩活动,总结经验,树立典型,示范引路,扩大影响;开展诸如优秀教案、优秀课堂实录、优秀教学反思、优质课竞赛、先进备课组的评比活动,激励广大教师参与集体备课的热情。 4、严格考评。各学校要加强集体备课的过程考核。不仅要考核备课组成员是否积极、准时、全程参与集体备课活动,更要考核集体研讨前后各环节工作的过程。一是对主备教师进行考核。在对主备教师工作量给予适当加分的情况下,对所。有主备教师的备课质量进行考核。二是对所有备课组成员进行考核。根据备课组成员准备工作是否充分,发言是否积极,是否提出有价值的问题,是否发表独到见解,是否能博采众长、大胆实践等进行考核。三是对每位教师的个性设计进行考核。重点看删减或添加内容的多少以及实用性;看教师是否能结合班情,发挥教师本人的教学风格,体现自己教学案的个性。四是对教后反思进行考核。在检查反思篇幅的基础上,重点看反思的质量,如教学体会是否深刻,收获是否明显等。五是通过课堂教学,对教师落实集体备课成果和创造性使用集体备课成果情况进行检查 、考核。 七、集体备课的注意事项 1.不能直接使用别人的现成教案。那种只图快速完成备课任务,不加任何取舍,直接从网上下载或借用书刊上现成教学案的做法不可取,因为它根本就没有备课人自己的思想和见解。 2、不能让少数人把持活动的话语权。在集体备课中,那种有领导、组长或少数骨干教师把持话语权的做法不可取,因为他们的“垄断”和“包办”,致使其他教师成为看客,严重影响集体智慧的发挥。 3、不能照搬主备教师的二次教学案。那种只图轻松,不管是否符合本班学生的实际,将集体备课成果原封不动地搬进自己的课堂,照本宣科的做法也不可取,因为它失去了自己个性化的教学风格和创新精神。 乐平镇联合校关于集体备课的通知 (2012一2013学年第二学期) 各小学: 为进一步提高教学效益,提高我镇小学教学质量,并结合我镇上学期备课的得失,经联合校会议研究,决定对2012至2013学年第二学期全镇小学集体备课作如下安排,请学校认真组织实施。 一、集体备课组织方式 1、按年级、科目分组,由任课教师承担备课任务。 2、小学集体备课分组情况: 组长 年级 科目 一年级 二年级 三年级 四年级 五年级 六年级 语文 明希山 周素芹 刘慎恒 杨希贵 司爱菊 崔瑞梅 数学 李维华 吴冬梅 李长青 宋传涛 齐友银 周绪成 科学 齐吉山 杨玲 宋汝文 明瑞富 品社 王贵清 杨希贵 郭红霞 袁秋生 英语 赫洪芳 程振涛 高慧 李桂玲 说明:涉及2个以上科目的,由联合校结合教学实际对教师进行分组. 三、 集体备课要求 1、 联合校业务组长路兆阳为集体备课活动的总负责人,要求严把备课质量关,结合实际优质高效完成备课任务。业务人员具体分工: 赵香平负责1——6年级语文兼品社 张春英负责1——6年级数学兼科学 程振涛负责1——6年级英语 2、 各学校按《小学教师集体备课实施方案》的相关要求,要明确分工及活动程序,结合学校实际认真开展集体备课活动。 3、 做到备课与上课有机统一。备课是为了上课,各学校要积极提高认识,引导教师增强“有效备课”的意识,消除应付心里。 4、 做到集体智慧与个人创新有机结合。集体备课的优点是优势互补、共同提高、省时增效,但如果机械照搬,则不利于教育教学。要讲求“合理借鉴,有效创新”。因此,教师要全身心投入到备课活动之中,在备课前个人要认真钻研教材、掌握相关情况;在备课时要虚心倾听、积极发言、认真记录;在教学时要根据实际在集体备课的基础上“精耕细作”,对集体备课教案进行创造性的加工、完善、提升,有的放矢地组织教学。 5、 每个教师都要认真撰写教学反思,作为常规要求(备课)的延伸,列入教师本学期的个人常规考核。学校要加强对教师业务检查力度,要结合实际讲求“创造性使用集体备课教案”,对教案的使用情况作详细考核。 6、 规范集体备课管理。各学校要在联合校统一安排组织的基础上,制定相关制度,强化备课的档案、考勤、考核管理。 四、 备课时间、要求及地点 1、3月10日前完成各科教学内容前二分之一的备课任务。第二次或第三次备课时间联合校将根据实际情况另行通知。 2、在相应时间将教案电子文本交联合校。 3、地点:郝集中心小学。 乐平镇联合校 2013年3月 苗木供应合同书 甲方: 乙方:周至县哑柏镇绿星苗圃 经甲乙双方协商同意, (以下简称甲方)从周至县哑柏镇绿星苗圃(以下简称乙方)购买银杏苗木,(用于渭政办发[2010]205号文件,渭南市区绿化),并就相关事宜达成以下协议: 一、 苗木数量: 二、 苗木规格:胸径15cm以上,主干通直,树头完整,枝条匀称、丰满,无病虫害,树形美观。 三、 苗木价格:每株计人民币 四、 该价格包括:苗木费、挖掘费、包装费、装车费、拉运费五项。合计人民币( ) 五、 付款方式:任务完成后,10日内一次付清。 六、 有关事项: 1、 土球规格:苗木所带土球直径1.2米以上,厚度60cm以上,卸车前完整不破裂。 2、 包装规格:土球包装腰带无间隙宽度12cm以上,纵扎草绳间隙在2cm以下。绳杆高度40cm,缠冠高度2米。 3、 所有苗木必须是播种培育,均为本苗圃苗木,严禁从外省、外地调动,由此产生的不良后果,由乙方负责。 4、 乙方必须按照甲方时间、地点、数量要求按时送苗。(送苗地点,渭南市城区)并保证我县任务完成居全市前三名。 5、 苗木结算数量以接收方接收单上的数据为准,因不符合合同条款中苗木规格要求的,接收方拒绝接收的苗木由乙方自行处理。 六、本合同未尽事宜,甲乙双方同意协商解决。 七、合同条款违约,造成经济损失,由造成损失方全额赔偿。 八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效 二0一0年十二月 ====================专业收集精品文档,您的最好选择======================- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 教师 集体 备课 制度
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【1587****927】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【1587****927】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【1587****927】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【1587****927】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文