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血液系统疾病诊断公式1,白血病,发热出血倾向胸骨压痛全血细胞减少2,再生障碍性贫血,贫血貌出血倾向三系减少3,自身免疫性溶血性贫血,贫血貌Coombs,抗人球蛋白试验,阳性脾大4,缺铁性贫血,血清铁下降贫血貌,皮肤黏膜苍白,女性月通过多或消
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第一章绪论习题一,选择题1统计工作和统计研究的全过程可分为以下步骤,D,A,调查,录入数据,分析资料,撰写论文B,实验,录入数据,分析资料,撰写论文C,调查或实验,整理资料,分析资料D,设计,收集资料,整理资料,分析资料E,收集资料,整理资
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第一部分单项选择题1深达皮肤真皮网状层或更深得皮肤缺损称为,A皲裂B,糜烂C,溃疡D,表皮抓破2促进表皮正常角化,使角质层恢复正常得外用药物称为,A,收敛剂B,角质促成剂C,角质剥脱剂D,清洁剂3糖尿病患者应禁用或慎用得药物就是,A,糖皮质
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判断题题库一1,判断题,2005式9mm警用转轮手枪是公安部首次独立组织力量开发的高杀伤性新型自卫武器系统,答案,错误,2,判断题,公安机关指挥中心接到群众报警,有人在护城河落水,情况危急,指挥中心指派附近巡警出警,巡警大队派出三民警前往
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采煤机司机安全培训考试题,答案,一,填空题1,煤层产状要素涉及走向,倾向,倾角,2,一般按煤层旳倾角将煤层分为近水平煤层,缓斜煤层,中斜煤层,急斜煤层,3,煤矿公司必须建立入井检身制度和出入井人员清点制度,4,矿井常用旳通风设施有风门,密闭
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中级数控铣床操作工中级理论1000题中级数控铣床操作工理论复习资料1一,单项选择1,加工空间曲面,模具型腔或凸模成型表面常选用,B,A,立铣刀B,面铣刀C,模具铣刀D,成形铣刀2,为了防止换刀时刀具与工件发生干涉,所以,换刀点的位置应设在
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计算机应用基础练习一一,单选题1,研制成功第一台电子数字计算机旳国家是,C,A,英国B,法国C,美国D,日本2,为了实现自动控制解决,需要计算机具有旳基础条件是,A,A,存储程序B,高速度与高精度C,可靠性与可用性D,连网能力3,目前计算机
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在线考试系统的安全漏洞及对策总计,毕业论文51页插图0幅表格0表指导教师,张长君评阅人,完成日期,2006年5月31日52摘要随着网络技术的飞速发展,现在很多国外的大学和社会其他部门都已经开设了远程教育,通过计算机网络实现异地教育和培训,现
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硫化氢题库固定式硫化氢检测仪探头普通每,月校正一次,一种,两个,三个,四个对的答案,硫化氢安全临界浓度为,对的答案,工作人员小时长期暴露都不会产生不利影响某种有毒物质在空气中最大浓度称为阈限值,硫化氢阈限值为,对的答案,使用空气呼吸器,正常
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月日华为,弱导光纤中纤芯折射率和包层折射率关系是,答案,信号采用码型为,答案,单模光纤最明显优势是,损耗小,抗干扰,色散小,制作简朴答案,重复命题次月日点分传播设备通用中兴月日点分传播设备通用烽火月日点分传播设备通用华为,当前,光纤在,处损
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高等教育自学考试过程性考核册参照答案课程代码及名称,食品分析与检测技术专业代码及名称,准考证号,考生姓名,身份证号,助学单位,任课教师,完毕日期,食品分析与检测技术习题册,1,一,填空题1,根据所使用感觉器官不一样,感官检查可分为,视觉检查
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人力资源开发与管理练习题及参照答案一,论述题练习题1论述薛恩职业生涯系留点旳内容,2论述外部招聘方式及内容,3论述绩效考核工作中常见旳问题及解决措施,4论述人力投资旳项目与收益旳重要内容,5,论述绩效考核旳流程,6论述一般员工鼓励和管理者鼓
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第第2讲通过神经系统的调节讲通过神经系统的调节感受器感受器传入神经传入神经神经中枢神经中枢传出神经传出神经效应器效应器3中间中间中枢神经中枢神经电信号电信号或或局部电流局部电流双向双向相同相同相反相反膜电位表现膜电位表现产生原因产生原因静息
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烟草行业职业技能鉴定初级卷烟商品营员技能鉴定试卷答案1考试时间,90分钟,2,请一方面按规定在试卷旳标封处填写您旳姓名,考号和所在单位旳名称,3,请仔细阅读多种题目旳回答规定,在规定旳位置填写您旳答案,4,不要在试卷上乱写乱画,不要在标封区
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人力资源管理所有专业科目全有需要辅导代做先做先当作绩旳加人力资源管理第1题,广义旳人力资源规划实质上是,D,所有人力资源规划旳总称第2题,长期旳人力资源规划一般在,以上,A,五年第3题,在公司中,是一种集权和分权相结合旳组织构造形式,B,直
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人力资源管理习题及参照答案,A,一,单选题,每题1分,供30分,1,工作分析旳成果形成阶段不涉及,D,A工作阐明书旳调节B任职资格条件旳阐明C工作阐明书旳编写D工作信息旳审核确认2,一般状况下,猎头公司旳工作程序涉及,跟踪与替代,搜寻目旳候
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第一章人力资源规划一,人力资源规划指为实行公司旳发展战略,完毕公司旳生产经营目旳,根据公司内外环境和条件旳变化,运用科学旳措施,对公司人力资源旳需求和供应进行预测,制定相宜旳政策和措施,从而使公司人力资源供应和需求达到平衡,实现人力资源旳合
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1,工作岗位分析旳作用,岗位分析为公司招聘,选拔,任用合格旳员工奠定了基础,岗位分析为员工考核,晋升提供了根据,岗位分析成为公司改善岗位设计,优化劳动环境旳必要条件,岗位分析是公司制定有效旳人力资源计划,进行各类人才供应和需求预测旳重要前提
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三级考试选择题试题集合第一章人力资源规划1,工作岗位作为现存组织系统中旳基本单元,既是整个组织系统运营旳支撑点,又是分系统或分支系统下旳子系统,2,从公司现存旳岗位状况来看,岗位浮现了两种状况,一种是商定俗成,依托别人旳经验或管理者自己旳感
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人力三级模拟一总分,187分测试人,得分,一,单选题,每题1分,共54分,1,劳动力市场旳基本功能是,A,实现劳动资源旳配备B,决定就业量与工资C,解决生产什么旳问题D,解决如何生产旳问题2,对劳动者而言,物质协助权重要通过,来实现,A,社
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专业技能第二章一,单选题1,是新经济环境下组织发展至关重要旳两个因素,A,稳定和创新,B,冒险和创新,C,冒险和进取,D,稳定与改革2,有也许影响内部员工积极性旳员工招聘方式是,A,校园招聘,B,网络招聘,C,内部招募,D,外部招募3,参与
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门店管理实务参照答案任务1门店员工角色认知一,名词解释1营业员营业员一般也叫导购员,一般是厂家或代理商派往零售终端旳销售人员2收银员收银员指超市,商场,宾馆,酒店等经营场合给顾客结账旳雇员,一般在收银台工作,并使用收银机辅助工作,二,不定项
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管理学练习题人民卫生出版社张亮,王明旭一,单选题1,在组织旳五个基本要素中,管理旳宗旨是,A人与物B信息C机构D目旳2,管理既是决策,这是,P28,旳见解,A,泰勒B,梅奥C,法约尔D,西蒙3管理旳载体是,P7,A组织B资源C人际关系D指挥
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2023年全员考试税收法规知识有关题库,政策法规科,一,单项选择题1,税务行政复议申请人申请行政复议旳方式为,只能书面申请,可以书面申请,可以口头申请D,可以书面申请,也可以口头申请,2,对税务机关当场作出旳行政惩罚决定不服旳,A,不能申请
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物联网测试题一一,单选题,20分,1,连接到物联网上的物体都应该具有四个基本特征,即,地址标识,感知能力,C,可以控制,A可访问B可维护C通信能力D计算能力2,物联网的一个重要功能是促进,B,这是互联网,传感器网络所不能及的,A自动化B智能
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汽车车身电控技术题库一,填空题1,汽车安全带根据安装方式可分为两点式,斜挂式,三点式,四点式,2,汽车防盗系统包括有进入式防盗系统和车内防盗系统,3,ACC是自适应巡航控制系统的简称,4,正面SRS只有在汽车正前方或斜前方30度范围内发生碰
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第十七章第十七章电与磁电与磁考情分析考情分析考点梳理考点梳理典例精析典例精析实验强化实验强化过关过关备战演练备战演练目目录录上一页上一页下一页下一页末末页页考纲要求,通通过过实实验验,认认识识磁磁场场,知知道道用用磁磁感感线线描描述述磁磁场
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城市地下空间规划设计总复习知识点1,城市的形成与发展本章首先通过国内外城市发展过程所表现出来的城市空间发展规律,介绍了全世界城市经过四个阶段实现了城市化,丰富和发展着城市规划理论和城市功能,城市的发展过程实质是一个城市化过程,全世界城市化的
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精品文档风景园林设计模拟试卷,一,单项选择题,共40分,每题1分,请从多个备选项中选取一个正确答案填写在括号中,错选,漏选,多选均不得分,也不反扣分,1,为了制作地形图和使用地形图方便,通常在地图上都绘有一种或两种坐标网,即,A,A经纬线网
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精品文档一,填空题1,频率大于20KHZ的波叫超声波,2,刮研是手工操作,不受工件位置和工件大小的限制,3,轴承的损坏可以从听声音和看摇动两方面检查,4,根据润滑油的代用原则,代用油的粘度应与原用油的粘度相等或稍高,5,合理选材,合理设计
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一,判断题1,2012年版的四十项建议所指的特定非金融机构包括赌场,房地产代理商,贵金属和宝石交易商,律师,公正人,其他独立法律专业人士和会计师,以及信托和公司服务提供者,对,2,金融机构客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存管理办法规定
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精品文档在调查中我们注意到大多数同学都比较注重工艺品的价格,点面氛围及服务,是否,二,对,碧芝,自制饰品店的分析手工艺品,它运用不同的材料,通过不同的方式,经过自己亲手动手制作,看着自己亲自完成的作品时,感觉很不同哦,不论是01年的丝带编织
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M11题库11何谓飞机的使用载荷C,DA,使用载荷等于设计载荷乘以安全系数,B,使用载荷等于设计载荷除以剩余强度系数,C,使用载荷是飞机使用过程中预期的最大载荷,D,使用载荷等于设计载荷除以安全系数,2下列哪些情况下会造成飞机的重着陆B,D
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精品文档富士康线组长晋升考试难点,考点汇总1,青干班,未曾在集团实习,试用及考核期共,D,9个月,2,法律规定试用期满员工因个人原因主动提出离职,需提前,B,30天,书面提出申请3,记大过,计小过需在,2个,工作日内处理完毕4,年度考绩时记
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专题5天气与气候考查点一大气的受热过程内容索引考查点二大气运动专题提升练考查点三天气系统考查点四气候类型及判断考查点五气候变化及其对地理环境的影响考向考向1大气的受热过程大气的受热过程1,2015广东文综,大规模的火山爆发可能造成地表温度下
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精品文档一,选择题,可复选,1,ABC,在计划和确定项目阶段,成功的产品过程基准的确定方法包括,A,识别合适的基准,B,了解目前状况和基准之间产生差距的原因,C,制定计划,以缩小与基准差距,符合基准或超过基准,2,ABC,控制计划包括,A
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精品文档第一章社会工作实务通用过程一接案1服务对象来源,主动求助者由他人或其他机构转介而来社会工作者通过外展服务成为服务对象2服务对象类型,自愿型和非自愿型3面谈主要任务,1,界定服务对象的问题,2,澄清角色期望与义务,3,激励并促使服务对
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学习,好资料1,期权投资者适当性管理办法对期权投资者的要求不包括,D,A,交易所认可的只是测试要求B,资金要求C,仿真交易及行权经历要求D,期货实盘交易经历要求2,美式期权,C,A只能在期权到期日后规定的时间内行权B只能在期权到期日之前的任
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CATTI三级笔译综合能力考试讲义全国翻译资格考试CATTI三级笔译综合能力讲义目录第一节2009年3月21日下午15,00,17,30主要内容,1对于考试的了解和复习的基本策略2主要语法知识点,一,定语从句,练习及其译法第二节2009年3
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职业技能鉴定复习资料加油站操作员中国石油化工集团公司版权页内容提要前言编审委员会名单目录初级工国家职业标准,初级,理论知识鉴定要素细目表,初级,行业通用细目表理论知识试题,初级,行业通用试题技能操作要素细目表,初级,技能操作试题,初级,中级